9.5. Організація охорони праці на підприємствах, в установах, організаціях

Законодавство України відображає значну частину міжнародних стан­дартів з організації управління охороною праці на різних рівнях. Закон України «Про охорону праці» містить окремий розділ про організацію охорони праці, її управління на підприємствах, в установах, організаціях . Система управління охороною праці передбачає:

створення роботодавцем відповідних служб, які забезпе­чують вирішення конкретних питань охорони праці;

досягнення встановлених нормативів з охорони праці шля­хом впровадження прогресивних технологій, дотримання вимог при проектуванні, будівництві та реконструкції підприємств, об’єктів і засобів виробництва;

проведення лабораторних досліджень умов праці, атестації робочих місць на відповідність щодо нормативних актів про охо­рону праці та надання пільг і компенсацій за результатами їх проведення;

проведення обов ’язкових медичних оглядів певних категорій працівників, навчання з питань охорони праці з метою поперед­ження виробничого травматизму;

усунення причин, що призводять до нещасних випадків, про­фесійних захворювань, здійснення їх розслідування й обліку та ін.

На виробництві можуть впроваджуватися й інші заходи з організації охорони праці. До кола питань з управління охороною праці включають:

навчання працюючих безпеці праці;

забезпечення безпеки виробничого устаткування;

забезпечення безпеки виробничих процесів, будівель та споруд;

нормалізацію санітарно-гігієнічних умов праці;

забезпечення працюючих засобами індивідуального захисту;

встановлення оптимальних режимів праці та відпочинку пра­цюючих, санітарно-побутового обслуговування працюючих та їх професійний відбір за окремими спеціальностями.

209