Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Методичка. Організація праці менеджера.doc
Скачиваний:
10
Добавлен:
06.11.2018
Размер:
808.96 Кб
Скачать

Термінологічний словник

Робоче місце керівника – це кабінет або частина загального приміщення, в якому відбувається трудова діяльність і яке обладнане відповідно до змісту виконуваних робіт необхідними знаряддями праці.

Умови праці – комплекс факторів, що характеризують виробничу ситуацію (умови) на робочих місцях і є важливою складовою життєвого рівня населення. Умови праці охоплюють такі чотири групи факторів: складність, важкість роботи (фізичне чи розумове навантаження, інтенсивність праці, темп роботи тощо), стан зовнішнього середовища (температура, чистота повітря, рівень освітлення, шум, вібрація тощо), режим праці й відпочинку (змінний, погодинний, тижневий, річний), географічні фактори (на морі, у високогірних районах, важкодоступних місцях).

Режим праці – система правил, дій, заходів, запроваджених для досягнення мети, здійснення завдань, реалізації програм.

Розподіл управлінської праці – це об’єктивний процес відокремлення її видів у самостійні сфери трудової діяльності різних груп управлінських працівників.

 

Довідкова інформація

При вивченні першого питання «Сутність організації робочого місця менеджера. Обладнання робочого місця» студенту слід з’ясувати, що від того, яким чином організоване робоче місце, багато в чому залежить ефективність праці керівників усіх категорій незалежно від тієї посади, яку вони займають. Завдання раціональної організації робочих місць керівників включає в себе не тільки устаткування його усім необхідним відповідно до змісту та характеру роботи, яка виконується, але й раціональне його розміщення, створення комфортних умов праці. В процесі вивчення другого питання «Планування робочого місця менеджера» студент повинен запам’ятати, що планування робочого місця менеджера передбачає раціональне відповідно до функціональних, гігієнічних, психофізіологічних і естетичних вимог розміщення в кабінеті або іншому службовому приміщенні меблів, обладнання і технічних засобів. Вивчення третього питання «Використання технічних засобів управління в роботі менеджера» передбачає засвоєння студентом наступного. Робоче місце менеджера обладнують технічними засобами, номенклатуру яких встановлюють відповідно до видів робіт, які виконує менеджер.

 

Семінарське заняття 6 (2 год.)

 

Питання для обговорення

Вимоги до організації робочих місць: 1.

сутність і зміст робочого місця – менеджера;

вимоги до робочого місця менеджера; –

чинники, що визначають виробниче – середовище.

 

Планування робочого місця: 2.

система планування приміщень; –

функціональні зони робочого місця – менеджера;

рекомендації до організації робочого місця – менеджера.

 

3. Використання технічних засобів управління:

види технічних засобів менеджера; –

рекомендації до роботи з технічними – засобами.

 

Семінарське заняття 7 (2 год.)

 

Питання для обговорення

Елементи і характеристика умов праці: 1.

складові умов праці; –

характеристика умов праці. –

 

Фактори формування умов праці: 2

чинники, що впливають на умови праці; –

класифікація чинників, що впливають на умови – праці.

 

3. Управління умовами праці:

напрями впливу на умови праці; –

фізіологічні умови праці; –

соціально-психологічні умови праці. –

 

Правила створення раціональних умов 4. праці:

оптимізація умов праці; –

гуманізація умов праці; –

сприятливий соціально-психологічний – клімат.