- •1. Рыночный механизм. Конкуренция и монополия
- •Спрос и основные факторы его определяющие
- •Зависимость спроса от цены товара.
- •Зависимость объема предложения от уровня изд-к пр-ва и цен
- •Конкуренция и ее роль в развитии товарного хозяйства
- •2. Основные концепции стоимости и цены товара
- •3. Концепции изд-к пр-ва и прибыли Трактовка изд-к пр-ва в марксисткой и маржиналистской концепциях
- •Производственные функции
- •Принципы минимизации уровня изд-к
- •4.Концепции капитала и процента
- •Трактовка ссудного капитала и процента в тпп (маржиналистская трактовка)
- •5. Общественное воспр-во и его сбалансированность. Экономический рост и экономические циклы
- •Пропорции общественного воспр-ва
- •Особенности общественного воспр-ва в России
- •6. Заработная плата, занятость и безработица Трактовка сущности заработной платы
- •Формы заработной платы
- •Регулирование заработной платы.
- •Понятие и показатели занятости и безработицы
- •Государственное регулирование занятости
- •7. Опф. Износ и воспр-во ОпФ. Амортизация ОпФ.
- •8. Произв-ая мощность машиностроительного предпр.
- •Расчет пр-венной мощности:
- •10. Себест-ть продукции. Понятие, виды и пок-ли себест-ти.
- •11. Группировка затрат по экономическим элементам. Анализ структуры себест-ти продукции.
- •12. Группировка по калькуляционным статьям
- •13. Факторы, направления и методы снижения себест-ти продукции
- •14. Формы и системы оплаты труда в машиностроении.
- •15. Производительность труда.
- •16. Ценообразование в машиностроении
- •17. Прибыль как финансовый результат деятельности пред-я.
- •18. Понятие произ-ого процесса. Принцип его реализации
- •Клас-я пп
- •20. Произ-ый цикл и его стр-ра
- •21. Организация произвоственного процесса во времени.
- •22. Поточное пр-во и его эф-ть.
- •23. Основы организации подготовки пр-ва к выпуску новой продукции
- •24. Организация нир и конструкторской подготовки пр-ва.
- •Направления содержания: анализ технического задания, выяснение варианта конструкции, создание конструктивной документации, апробация ее конструктивного образца, корректировка документации
- •25. Организация технологической и организационной подготовки пр-ва.
- •Организационная стр-ра техн. Служб пред-я
- •3 Вида процесса освоения:
- •26. Организация ремонтного хозяйства. Система ппр.
- •Плановые ремонты Виды ремонта:
- •27. Организация инструментального хозяйства
- •28. Организация транспортного хозяйства.
- •29 Организация энергетического хозяйства
- •31. Понятие прогнозирования. Виды прогнозов.
- •32. Основные методы и принципы планирования.
- •36. Функции упр-я пр-вом: сущ-ть и взаимосвязь
- •37. Методы упр-я пр-вом
- •38. Методы принятия упр-их реш. И их практическая реализация
- •39. Организация упр-я пр-вом на предприятии
- •Линейно-функциональная (штабная) осу
- •40. Организация труда менеджера.
- •41. Личность, власть и авторитет менеджера
- •Понятие власти и необходимость ее в упр-нии, формы власти и влияния
- •42. Поведение покупателя
- •Физиологические – являются необходимыми для выживания. Они включают потребности в еде, воде, жилье, отдыхе, сексуальные потребности.
- •43. Товар и его конкурентоспособность
- •Жизненный цикл товара – период t и хар-ые особ-ти сущ-ния товара на рынке.
- •1. Инновации:
- •44. Сегментация рынка
- •Оценка полученных сегментов
- •Выбор целевых рыночных сегментов
- •45. Каналы сбыта
- •Функции каналов распределения
- •Принципы взаимоотношений между производителем и потребителем
- •46. Организация службы маркетинга на предприятии
- •47 Финансы и финансовая система.
- •48 Бюджетная система рф.
- •1.Пенсионный фонд рф
- •2.Фонд соц.Страх-я
- •3.Фонд обязательного Мед.Страх-я
- •49. Финансы предприятий – основное звено финансовой системы.
- •Функции финансов пред-я
- •50. Финансовый рынок рф.
- •51 Деньги и денежная система
- •.Виды современной инфляции
- •В экономике эти два потока инфляции сочетаются и подпитывают друг друга.
- •52 Кредит и кредитная система.
- •5. Международный
- •53 Устойчивое экономическое развитие.
- •54. Экономическая оценка природных ресурсов.
- •55. Природопользование как фактор социально-экономического развития.
- •56. Экологические издержки хозяйственной деятельности.
- •57. Ущерб от загрязнения окружающей среды.
- •58. Экономический механизм экологизации экономики.
- •2. Введение платности природопользования.
- •3.Экологическое страхование
- •4.Экологическая экспертиза проектов.
- •60. Система платежей за использование природных ресурсов.
- •1. Плата за пользование природными ресурсами
- •61. Платежи за загрязнение окружающей среды.
- •62. Международный опыт и сотрудничество в решении экологических проблем.
- •1. Рыночный механизм. Конкуренция и монополия.
1.Пенсионный фонд рф
Самый круп. фонд=75% ВФ.
Осн.истоник доходов-страх.взносы работодателей и работающих. ПФ получает доходы: ср-ва бюдж.на выплату гос.пенсий и пособий; ср-ва фонда соц.страх-я на определ.целевые нужды; доходы от обслуживания счетов ПФ в банке; пенни и фин.санкции; добровольн.взносы юр.и физ.лиц (5)
Ср-ва исп-ся: 1. на выплату пенсий; 2.пособий; 3.мат.помощь престарелым и нетрудосп.; 4.финас-е тек.деят-ть ПФ,в т.ч. на кап.вложения (строит-во зданий, создание АСУ).
2.Фонд соц.Страх-я
Назначение: Ур.жизни в РФ, прод-ть жизниспособст-ть мат.обеспеч-ю лиц по ряду причин неучаст.в труд процессе. Создан в 1992.
Осн.задачи:
обесп-е гарантир.гос-вом пособий (по времен.нетрудосп,по берем-ти, на погреб.,на рождение ребенка)
Направления расходования::а)выплаты по временной нетрудоспособности граждан; б)пособия (беременность); в)пособия на погребение г)санаторно-курортное лечение; д) финансирование научных исследваний
3.Фонд обязательного Мед.Страх-я
Цель: предоставление гарантий гражданам на получение мед. помощи, а также финансирование проилактики заболеваний
Расходы:а) обеспечение потребности граждан в мед услугах, б)финансирование материально-технического и лекарственного обеспечения здравоохранения.
49. Финансы предприятий – основное звено финансовой системы.
Финансы предприятий – составляют основу финансовой системы РФ.
Финансы пред-яй – совок-ть экон. отношений, возникающих в процессе формирования пр-венных фондов, пр-ва и реализации продукции, образования собственных финансовых ресурсов, привлечения внешних источников финансирования, их распределения и использования.
Функции финансов пред-я
1.Инвестиционно-распределительная.Распределение фин ресурсов внутри предприятия.Функция позволяет использовать эти ресурсы наиболее эффективно.
2.Фондообразующая (источниковая)
3.Доходораспределительная проявляется в рамках дивидендной политики
4.Обеспечивающая-определяется целевым предназначением предприятия (обеспечить удовлетворение потребностей)
5.Контрольнаяс помощью целого рядаин показателей осуществляется контроль за эффективным использованием фин ресурсов.
Классиикация финансовых отношений
Финансовые отношения предприятия можно сгруппировать на внешние и внутренние.
Сфера внешних финансовых отношений предприятия включает отношения:
- между предприятием и государством
- между предприятием и его акционерами
- между предприятием и его поставщиками и покупателями
- между предприятием и финансово-кредитными учреждениями
Система внутренних отношений предприятия включает следующие отношения:
- между предприятием и его основателями (собственниками)
- между предприятием и его структурными подразделами
- внутри самого предприятия - по поводу распределения прибыли, которая остается в его распоряжении, направлений ее использования;
- между предприятием и его работниками
Принцины организации финансовой деятельности:
1. Принцип хозяйственной самостоятельности (хоз.субъекты самостоятельно решают что производить по каким каналам сбывать продукцию и тд)
2.Принцип самофинансирования (предприятие дб самоокупаемым)
3.Принцип материальной заинтересованности
4. .Принцип материальной ответственности(должна существовать определенная форма ответственности за ведение деятельности и результаты)
Особенности организации финансов предприятий разных организационно-правовых форм хозяйствования
Полное товарищество – добровольное объединение физических или юридических лиц, (не мен 2 учредит) которые занимаются предпринимательской деятельностью в соответствии с заключенным между ними учредительным договором и несут ответственность принадлежащим им имуществом. Уставный капитал создается за счет вкладом участников и является складочным капиталом. Участники полного товарищества несут полную ответственность по обязательствам товарищества. Прибыль (убытки) распределяются между его участниками пропорционально их доле в складочном капитале.
Коммандитное (товарищество на вере) – товарищество, в котором предполагается участие помимо полных участников товарищества, участников-вкладчиков (коммандитистов). Порядок формирования аналогичен порядку его формирования в полном товариществе. Управление деятельности товарищества осуществляется только полными товарищами, вкладчики в управлении участия не принимают, а являются своего рода инвесторами. Они участвуют в прибыли товарищества в соответствии с их долей в складочном капитале и в соответствии с учредительными договорами.
ООО – юридическое лицо, учрежденное одним или несколькими лицами, уставный капитал которого разделен на доли. Участники ООО в отличие от других форм не отвечают по его обязательствам, и не несут риск убытков, связанных с деятельностью общества исключительно в пределах стоимости внесенной ими доли. Размер УК не Мб меньше 100 МРОТ
АО– представляет собой добровольное объединение средств физических и юридических лиц или акционеров, каждый из которых несет материальную ответственность за результаты деятельности АО в пределах номинальной стоимости принадлежащих ему акций.
Особенность ОАО заключатся в том, что формирование уставного капитала осуществляется за счет продажи акций в форме открытой подписки и свободное обращение акций на рынке. Размер УК не Мб меньше 1000 МРОТ
ЗАО распространяет свои акции только среди его учредителей, т.е. по закрытой подписке. Кроме того, акционеры ЗАО обладают преимущественным правом приобретения акций, продаваемых другими акционерами.Число Участников не превышает 50. Размер УК не Мб меньше 100 МРОТ
Производственный кооператив – добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной или иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. В отличие от хозяйственных обществ и товариществ совместная производственная или иная хозяйственная деятельность кооператива должна быть основана на членстве и на личном трудовом участии его членов, в то время как личное трудовое участие не является обязательным для хозяйственных обществ и товариществ. Прибыль распределяется между членами ПК в соответствии с их трудовым участием. Участником производственного кооператива может быть и юридическое лицо.
Унитарные предприятия– это организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ним собственником имущество ,которое является неделимым и не Мб поделено на вклады.Имущество находится в гос или муницип собственности и принадлежит унитарному предприятию на праве хоз ведения или оперативого управления.
. Ответственность за организацию фин. работы несет гл. бухгалтер, а выполняется всеми работниками бухгалтерии. Распорядителем финансовых ресурсов является руководитель.