80. Сроки, связанные с рассмотрением трудовых споров и исполнением решений по ним.

В СЛУЧ.ВОЗН. РАЗНОГЛАСИЙ ПРИ ЗАКЛЮЧ., ИЗМЕН. ИЛИ ПРЕКР. КОЛ.ДОГОВОРА, СОГЛ-Я ТРЕБОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ВЫДВИГАЮТСЯ ПО ИСТЕЧ 1МЕС. (ИЛИ ИНОГО СРОКА, ОПРЕД. СТОРОНАМИ) С НАЧ. ВЕДЕНИЯ КОЛ.ПЕРЕГОВОРОВ.

ТРЕБОВАНИЯ НАНИМАТЕЛЮ УТВЕРЖДАЮТСЯ НА СОБРАНИИ, КОНФЕРЕНЦИИ БОЛЬШ. ГОЛОСОВ ПРИСУТСТВУЮЩИХ РАБОТНИКОВ (ДЕЛЕГАТОВ КОНФЕРЕНЦИИ).

СОБРАНИЕ СЧИТАЕТСЯ ПРАВОМОЧНЫМ, ЕСЛИ НА НЕМ ПРИСУТСТВУЕТ БОЛЕЕ ПОЛОВИНЫ РАБОТНИКОВ, А КОНФЕРЕНЦИЯ - НЕ МЕНЕЕ 2/3 ДЕЛЕГАТОВ.

ТРЕБОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ИЗЛАГАЮТСЯ В ПИСЬМ. ФОРМЕ И НАПРАВЛЯЮТСЯ НАНИМАТЕЛЮ.

НАНИМАТЕЛЬ ОБЯЗАН РАССМ. ТРЕБОВАНИЯ И В ПИСЬМ. ФОРМЕ НЕ ПОЗДНЕЕ ЧЕМ В 10 ДН СРОК СО ДНЯ ИХ ПОЛУЧЕНИЯ УВЕДОМИТЬ О СВОЕМ РЕШЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН РАБОТНИКОВ И В 3 ДН СРОК РЕСПУБ. ТРУДОВОЙ АРБИТРАЖ О ВОЗНИКШЕМ СПОРЕ.

81. Понятие и порядок разрешения коллективных трудовых споров.

КОЛ.ТРУД.СПОР(КПС) – НЕУРЕГ-Е РАЗНОГЛАСИЯ СТОРОН КОЛ.ТРУД.ОТНОШЕНИЙ ПО ПОВОДУ УСТАН.,ИЗМЕН.СОЦ-ЭКОНОМ УСЛОВИЙ ТРУДА И БЫТА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛ-Я, ИЗМЕНЕНИЯ, ИСПОЛНЕНИЯ ЛИБО ПРЕКРАЩЕНИЯ КОЛ.ДОГОВОРОВ,СОГЛАШЕНИЙ.

ПРИ ОТКАЗЕ НАНИМАТЕЛЯ ОТ УДОВЛ ВСЕХ ИЛИ ЧАСТИ ТРЕБОВАНИЙ РАБОТНИКОВ ИЛИ НЕУВЕДОМЛЕНИИ О СВОЕМ РЕШЕНИИ В 3ДН СРОК СОЗДАЕТСЯ ПРИМИРИТЕЛЬНАЯ КОМИССИЯ(ПК). ПК ФОРМ-СЯ ИЗ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ СТОРОН КПС НА РАВНОПРАВНОЙ ОСНОВЕ.

ПРЕДСТАВИТЕЛИ СТОРОН, ПРЕДЛОЖЕННЫЕ В ПК, НЕ ПОЗДНЕЕ ЧЕМ В 3ДН СРОК БОЛЬШИНСТВОМ ГОЛОСОВ ИЗБИРАЮТ В СОСТАВ ПРИМИРИТЕЛЬНОЙ КОМИССИИ НЕЙТРАЛЬНОГО ЧЛЕНА, НЕ ВХОДЯЩЕГО В ДАННЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН РАБОТНИКОВ И НЕ РАБОТАЮЩЕГО У ДАННОГО НАНИМАТЕЛЯ. ПРИ НЕДОСТИЖЕНИИ РЕШЕНИЯ ОБ ЭТОМ НЕЙТРАЛЬНЫЙ ЧЛЕН КОМИССИИ В 5ДН СРОК НАЗНАЧАЕТСЯ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РБ ИЛИ УПОЛНОМОЧЕННЫМ ИМ ОРГАНОМ.

ПК ПРОВОДИТ НЕОБХОДИМЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ С ПРЕДСТАВИТЕЛЬНЫМ ОРГАНОМ РАБОТНИКОВ, НАНИМАТЕЛЕМ, СОБСТВЕННИКОМ ИЛИ УПОЛНОМОЧЕННЫМ ИМ ОРГАНОМ И В 5ДН СРОК С МОМЕНТА ИЗБРАНИЯ НЕЙТРАЛЬНОГО ЧЛЕНА ПРИНИМАЕТ БОЛЬШИНСТВОМ ГОЛОСОВ ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО УРЕГУЛИРОВАНИЮ КТС, КОТОРЫЕ В ПИСЬМЕННОЙ ФОРМЕ НАПРАВЛЯЕТ СТОРОНАМ.

ПРИ НЕСОГЛАСИИ С ПРЕДЛОЖЕНИЯМИ ПК СТОРОНЫ ПО СОГЛАШЕНИЮ МЕЖДУ НИМИ МОГУТ ОБРАТИТЬСЯ К ПОСРЕДНИКУ, КОТОРЫЙ ПОСЛЕ КОНСУЛЬТАЦИЙ СО СТОРОНАМИ ВНОСИТ НЕ ПОЗДНЕЕ ЧЕМ В 5ДН СРОК ПРЕДЛОЖЕНИЕ ПО РАЗРЕШЕНИЮ КТС.

ПРИ НЕСОГЛ.1 ИЗ СТОРОН С ПРЕДЛ.ПК (ПОСРЕДНИКА) СТОРОНЫ НЕ ПОЗДНЕЕ ЧЕМ В 5ДН СРОК МОГУТ ОБРАТИТЬСЯ В ТРУДОВОЙ АРБИТРАЖ(ТА).ТА МОГУТ СОЗД. ИЗ ЧИСЛА ТРУДОВЫХ АРБИТРОВ РЕСПУБЛИКАНСКИМ ТА, СТОРОНАМИ, ОРГАНАМИ ГОС. УПРАВЛЕНИЯ, ДР.НАНИМАТЕЛЯМИ.

РЕШЕНИЕ ТА В ПИСЬМЕННОЙ ФОРМЕ НЕ ПОЗДНЕЕ ЧЕМ В 5ДН СРОК СО ДНЯ ПОЛУЧЕНИЯ ОБРАЩЕНИЯ СТОРОН НАПРАВЛЯЕТСЯ СТОРОНАМ И ИМЕЕТ ДЛЯ НИХ РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЙ ХАРАКТЕР.

ПРИ НЕВЫП. ОБЯЗАТЕЛЬНОГО РЕШЕНИЯ ТА КАЖДАЯ ИЗ СТОРОН ИМЕЕТ ПРАВО ОБРАТИТЬСЯ В СУД ДЛЯ ЕГО ПРИНУДИТЕЛЬНОГО ИСПОЛНЕНИЯ.

82. Правовое регулирование порядка проведения забастовки.

СТ 388

ЗАБАСТОВКА - ВРЕМЕННЫЙ ДОБРОВОЛЬНЫЙ ОТКАЗ РАБОТНИКОВ ОТ ВЫПОЛН ТРУД ОБЯЗ-ТЕЙ (ПОЛНОСТЬЮ ИЛИ ЧАСТИЧНО) В ЦЕЛЯХ РАЗРЕШЕНИЯ КОЛЛ-ГО ТРУД СПОРА. З МОЖЕТ ПРОВОДИТЬСЯ НЕ ПОЗДНЕЕ 3 МЕСЯЦЕВ ПОСЛЕ ОТКЛОНЕНИЯ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПРИМИР=НОЙ КОМИССИИ, А ЕСЛИ СТОРОНЫ ОБРАЩАЛИСЬ К ПОСРЕДНИКУ ИЛИ (И) В ТРУД АРБИТРАЖ - ПОСЛЕ ОТКЛОНЕНИЯ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПОСРЕДНИКА ИЛИ (И) НЕСОГЛАСИЯ С РЕШЕНИЕМ ТРУД АРБИТРАЖА, ЗА ИСКЛ СЛУЧАЯ, ЕСЛИ ОНО ИМЕЕТ ДЛЯ СТОРОН ОБЯЗ СИЛУ.

ЗАКОНОМ МОГУТ БЫТЬ УСТАНОВЛЕНЫ ОГРАНИЧЕНИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРАВА НА ЗАБАСТОВКУ В ТОЙ МЕРЕ, В КАКОЙ ЭТО НЕОБХОДИМО В ИНТЕРЕСАХ НАЦ БЕЗОП-ТИ, ОБЩ-ГО ПОРЯДКА, ЗДОРВЬЯ НАСЕЛЕНИЯ, ПРАВ И СВОБОД ДРУГИХ ЛИЦ. ЗАПРЕЩАЕТСЯ ОКАЗАНИЕ МАТЕР ПОМОЩИ УЧАСТНИКАМ ЗАБАСТОВКИ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ПОЛИТ ПАРТИЙ, ДВИЖЕНИЙ, ОБЩХ ОБЪЕДИНЕНИЙ, ПРЕСЛЕД=Х ПОЛИТ ЦЕЛИ, ИНОСТР ЮР=Х И ФИЗ=Х ЛИЦ.

РЕШЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ З =НА СОБРАНИИ ТАЙНЫМ ГОЛОСОВАНИЕМ. ПРИНУЖДЕНИЕ К УЧАСТИЮ В З/ОТКАЗУ ОТ УЧАСТИЯ ЗАПРЕЩАЕТСЯ. СТОРОНЫ КОЛЛ=ГО ТРУД-ГО СПОРА ОБЯЗАНЫ ПРИНЯТЬ НЕОБХ МЕРЫ ДЛЯ ОБЕСП ВО ВРЕМЯ З В ОРГАНИЗАЦИЯХ ЗАКОННОСТИ, СОХРАННОСТИ ГОС И ЧАСТНОЙ СОБС-ТИ, ОБЩ-ГО ПОРЯДКА. ПРЕЗИДЕНТ ВПРАВЕ ОТЛОЖИТЬ ПРОВЕДЕНИЕ З ИЛИ ПРИОСТАН ЕЕ, НО НЕ > ЧЕМ НА ТРЕХМЕСЯЧНЫЙ СРОК. ЗАБАСТОВКА ПРЕКРАЩАЕТСЯ ПОСЛЕ: 1) ПРИЗНАНИЯ ЕЕ НЕЗАКОННОЙ В СООТВ СО СТ 395;

2) ПОЛУЧЕНИЯ ПИСЬМ-ГО СОГЛАСИЯ НАНИМАТЕЛЯ УДОВЛЕТВОРИТЬ ТРЕБОВАНИЯ; 3) ПРИНЯТИЯ ОБ ЭТОМ РЕШЕНИЯ ОБЩИМ СОБРАНИЕМ;

4) ЗАКЛЮЧЕНИЯ ПИСЬМ-ГО СОГЛАШЕНИЯ СТОРОН О ПРЕКРАЩЕНИИ З. З ИЛИ РЕШЕНИЕ О ЕЕ ПРОВЕДЕНИИ М/Б ПРИЗНАНЫ НЕЗАКОННЫМИ ПО РЕШЕНИЮ ОБЛ-ГО (МИН ГОР-ГО) СУДА, ЕСЛИ З ПРОВОДИТСЯ (ПРОВОДИЛАСЬ) ЛИБО РЕШЕНИЕ О ЕЕ ПРОВЕДЕНИИ БЫЛО ПРИНЯТО С НАРУШЕНИЕМ ТРЕБОВАНИЙ. ЗА РАБТНКМИ, УЧАСТВ-МИ В З, ЗАРПЛАТА ЗА ВСЕ ВРЕМЯ З НЕ СОХР-ТСЯ. ПЕРИОД УЧАСТИЯ В З НЕ ВКЛ В СТАЖ, ДАЮЩИЙ ПРАВО НА ОТПУСК. ЗА РАБОТ-МИ, ОТКАЗАВШМИСЯ В ПИСЬМ ФОРМЕ ОТ УЧАСТИЯ В З, НО В СВЯЗИ С НЕЙ НЕ ИМЕВШИМИ ВОЗМ-СТИ ИСПОЛНЯТЬ СВОИ ТРУД ОБЯЗ-ТИ, ЗАРПЛАТА ЗА ВСЕ ВРЕМЯ З ВЫПЛАЧ-СЯ В РАЗМЕРАХ, НЕ НИЖЕ УСТАН-НЫХ ЗАКОН-ВОМ ЗА ПРОСТОЙ НЕ ПО ВИНЕ РАБОТНИКА. УЧАСТНИКИ З, ПРИЗНАННОЙ СУДОМ НЕЗАКОННОЙ, М/Б ПРИВЛЕЧЕНЫ К ДИСЦ И ИНОЙ ОТВЕТ=ТИ. ЛИЦА, КОТОРЫЕ ПУТЕМ НАСИЛИЯ ИЛИ УГРОЗЫ ПРИМЕНЕНИЯ НАСИЛИЯ ПРИНУЖДАЮТ К УЧАСТИЮ В З ЛИБО ОТКАЗУ ОТ УЧАСТИЯ В НЕЙ, ПРИВЛЕКАЮТСЯ К УГОЛ ОТВЕТ=ТИ В СООТВ С ЗАКОН=ВОМ.