6. Питання для самостійного вивчення

1. Роль профспілок в діяльності підприємств України.

2. Правове забезпечення гендерної рівності в Україні.

Для засвоєння матеріалу з питань самостійної роботи слід скористатись періодичними літературними джерелами (газети, журнали з питань управління персоналом), ресурсами Internet та інформаційними джерелами.

З першого питання необхідно розкрити зміст основних прав та функцій профспілок, навести конкретні приклади щодо ролі профспілок в діяльності сучасних організацій.

З другого питання слід охарактеризувати законодавче забезпечення гендерної рівності в Україні, навести конкретні приклади.

Відповіді на питання повинні бути представлені у вигляді короткого конспекту (можна у вигляді схем).

7. Інформаційні джерела

1. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про об'єднання громадян»( Відомості Верховної Ради (ВВР), 1992, N 34, ст.504 )

2. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)»( Відомості Верховної Ради (ВВР), 1998, N34,ст.227)

3. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про професійні спілки,їх права та гарантії діяльності( Відомості Верховної Ради (ВВР), 1999, N 45, ст.397 )

4. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про організації роботодавців»( Відомості Верховної Ради (ВВР), 2001, N 32, ст. 171 )

5. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про охорону праці»( Відомості Верховної Ради (ВВР), 1992, N 49, ст.668 )

6. З А К О Н У К Р А Ї Н И «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків» ( Відомості Верховної Ради України (ВВР), 2005, N 52, ст.561 )

7. Моргунов Е.В. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение: Учебное пособие. – М.: ЗАО”Бизнес-школа”, “Интел-синтез”, 2000, 264 с.

8. Мурашко М.І. Менеджмент персоналу: Навчально-практичний посібник. – К.: Знання, 2002, 135 с.

9. Петюх В.М. Управління персоналом. Навчально-методичний посібник. – К.: КНЕУ, 2000, 124 с.

10. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учебное пособие. – М.: Дело, 2000, 272с.

11. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие для вузов (под редакцией А.А.Крилова, Ю.В.Пружинского). – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002, 495 с.

12. Уткин Э.А. и др. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе.-М.:1998.

13. Управление персоналом в организации. Под ред. А.Я.Кибанова.-М.:1997. 489 с.

1. Алгоритм вивчення теми

2. Термінологічний словник

№№	Основні поняття та терміни теми	Зміст
1.	Ефективність	- це завжди визначене співвідношення (результату і цілей або результату і витрат на його одержання), тобто величина відносна
2.	Економічна ефективність	- характеризує співвідношення результатів із витратами, необхідними для їхнього досягнення,
3.	Ефективність управління персоналом	- таке управління, що забезпечує ефективність функціонування і розвитку персоналу організації
4.	Соціальна ефективність	відображає ступінь досягнення соціальних параметрів управління