- •Л. М. Стецкевич, о. В. Тарасова Психологія
- •Передмова
- •Предмет і методи досліджень психології
- •Поняття про психологію
- •Структура психіки людини
- •Основні галузі психології
- •Методи досліджень психології
- •Структура особистості
- •Спрямованість особистості
- •Періодизація психічного розвитку людини
- •Самовдосконалення особистості
- •Контрольні запитання
- •Завдання для самостійної роботи
- •Поняття про волю
- •Вольові якості людини
- •Виховання волі
- •Види відчуттів
- •Розвиток відчуттів
- •Поняття про сприймання
- •Сприймання і діяльність людини
- •Увага Поняття про увагу
- •Види уваги
- •Властивості уваги
- •Мислення Поняття про мислення
- •Процеси мислення
- •Логічні форми мислення
- •Процес розв’язання задач
- •Види мислення
- •Індивідуальні відмінності мислення
- •Професійне мислення і його особливості
- •Поняття про інтелект
- •Поняття про пам’ять
- •Процеси пам’яті
- •Види пам’яті
- •Індивідуальні особливості пам’яті
- •Шляхи покращення пам’яті
- •Уява Поняття про уяву
- •Різновиди уяви
- •Контрольні запитання
- •Запитання для самостійної роботи
- •Емоції і почуття
- •Поняття про емоції. Емоції і мозок
- •Вираження емоцій і почуттів
- •Види емоцій і почуттів
- •Емоційні стани
- •Характеристика типів темпераменту
- •Тип темпераменту і виховання та навчання
- •Вимоги діяльності та тип темпераменту
- •Провідні риси характеру
- •Акцентуації рис характеру
- •Формування характеру
- •Рівні здібностей
- •Поняття про творчість. Творча особистість
- •Контрольні запитання
- •Завдання для самостійної роботи
- •Психологія спілкування
- •Поняття про спілкування. Функції і види спілкування
- •Структура спілкування
- •Міжособистісні стосунки в групі
- •Психологія конфлікту
- •Засвоєння діяльності
- •Види діяльності
- •Система «людина – техніка – середовище»
- •Контрольні запитання
- •Завдання для самостійної роботи
- •Рекомендована література
- •50027, М. Кривий Ріг, вул. Ххii Партз’їзду, 11
Система «людина – техніка – середовище»
З розвитком та ускладненням техніки в останні 50 – 60 років зросло значення людського фактора на виробництві. Функціонування технічних пристроїв та операції людини з ними стали розглядати у взаємозв’язку, що призвело до формування поняття системи «людина-машина». У сучасному виробництві людина, звільняючись від трудомістких процесів, несе відповідальність за ефективність роботи всієї системи. «У добу автоматизації, – пише академік А. І. Берг, – людина стала однією з ланок нового ланцюга: машина – автомат, що керує нею, – людина. Цей ланцюг ускладнюється, коли автоматично управляються багато машин, потокові лінії, цехи, заводи. Не існує безвідмовно працюючих механізмів і машин. Такою ж мірою це стосується ручного і ще більше – засобів автоматичного керування. Відмова, навіть тимчасова, у роботі будь-якої ланки (а в ланцюзі немає важливих чи неважливих ланок) вимагає негайного втручання і виконання ряду операцій керування, і притому нерідко за такий короткий термін, який перевищує фізичні та психологічні можливості людини». Це по-перше.
По-друге, практика доводить, що передбачити всі ситуації неможливо, і тому головна роль у керуванні залишається за людиною. Тільки людина здатна творчо мислити, що допомагає їй вирішувати нові, не передбачені програмою завдання, розв’язувати складні проблемні ситуації. Наведемо приклади. У першому американському орбітальному польоті космонавт Глен у зв’язку з відмовою автоматики змушений був взяти керування кораблем на себе і здійснювати його посадку. Польоти кораблів «Frendship-7» і «Восход-2» могли б закінчитися трагічно, якби космонавти не скористалися ручним керуванням.
Американські дослідники підрахували, що надійність автоматизованих систем керування при польоті навколо Місяця становить лише 22 %, а з участю людини – 70 і 93 %, якщо людині надати можливість ліквідувати недоліки в роботі систем. До того ж тенденція розвитку співвідношення між неавтоматизованим, автоматизованим і автоматичним виробництвом свідчить про скорочення частки неавтоматизованого виробництва з 76 до 8 % і зростання питомої ваги автоматичного – з 12 до 32 %, а також автоматизованого – з 12 до 60 %. Отже, багато видів сучасної праці наближається до операторської діяльності.
Праця оператора вважається однією з дуже важких, помилка оператора призводить до великих втрат. Наприклад, робота диспетчерів керування повітряним рухом, складна і відповідальна. В аеропортах першого класу кожні 30 секунд відбувається зліт або посадка літака, а диспетчер такого аеропорту повинен стежити за рухом приблизно 20 літаків («бортів»). При цьому понад 90 % усіх неправильних дій диспетчерів відбувається через порушення сприймання, пам’яті, неправильно прийняте рішення, перешкоди в комунікаціях тощо.
Досягнення сучасної науки допомагають підвищити надійність роботи системи «людина-машина». Вимоги, що висуває ця система до людини, стосуються не стільки фізіологічних і анатомічних, скільки психологічних властивостей. Потреба у вивченні цих властивостей людини спричинила появу нової галузі знань – інженерної психології. Інженерна психологія обґрунтовує і формулює вимоги й рекомендації щодо конструювання техніки, організації керування технологічними процесами, відбору і підготовки кадрів спеціалістів, які обслуговують техніку. Ці вимоги доповнюються вимогами інших психологічних дисциплін, а також фізіології, гігієни, анатомії тощо. Навколо інженерної психології став утворюватися науково-практичний комплекс – ергономіка. Ергономіка (в перекладі з грецької – «закон праці») – наукова дисципліна, яка вивчає трудові процеси з метою створення оптимальних умов праці, які сприяють підвищенню її продуктивності, забезпечують необхідні зручності і збереження здоров’я, сил і працездатності людини. Напрямками наукових розробок ергономіки є:
– організація систем «людина – техніка – середовище»;
– організація діяльності людини-оператора;
– організація робочих місць та технічних засобів діяльності;
– фактори придатності для перебування (особливості побудови виробничих приміщень, шум, електромагнітне випромінювання, шкідливі домішки повітря тощо);
– техніка безпеки праці.