- •1.Становление и развитие системы общественного дошк-го восп-ия (1917-1940гг)
- •2.Развитие системы дошкольного воспитания в 40е-80егг
- •5.Основные документы, определяющие организационную структуру удо (Устав, кол договор, род-й договор, отраслевые правила и др.)
- •12. Методы управления, специфика их использования в условиях демократизации.
- •13. Организационная структура управления удо
- •14. Управленческие решения
- •15. Роль и место заведующего в системе управления удо
- •16. Информационное обеспечение управления удо
- •17. Делопроизводство в удо
- •18. Государственные органы управления в области до
- •19. Управление дошкольным образованием в районе (городе)
- •21. Аттестация и аккредитация удо
- •22. Методическая служба в системе до
- •23. Управление качеством дошкольного образования
- •24. Планирование как функция управления удо
- •25. Программа развития удо
- •Структура прогр разв-я: Раздел I. Инф-ция-справка о удо.
- •Раздел III. Концепция и стратегия развития удо.
- •Раздел IV. План действий.
- •26. Годовой план удо
- •27. Педагогический совет – орган коллегиального управления удо
- •28. Диагностико-аналитическая деятельность руководителя удо
- •29.Контроль как функция управления удо
- •30. Передовой педагогический опыт (изучение, обобщение и распространения ппо)
- •31. Методическая работа в удо как эффективное средство управления качеством образовательного процесса
- •32. Методический кабинет удо – центр методической работы
- •33. Повышение квалификации педагогических работников (формы и методы)
- •34. Организация экспериментальной и инновационной деятельности в удо
- •35. Формы работы с педагогическими кадрами в удо
- •36. Использование интерактивных методов в повышении профессионального мастерства педагогов удо
- •37. Аттестация педагогических кадров в удо
- •38. Организация рационального питания детей в удо
- •39. Организация контроля за качеством питания в ду
- •41. Дисциплина и охрана труда работников дошкольного учреждения
- •42. Стили управления коллективом удо
- •43. Создание благоприятного социально-психологического климата в коллективе
- •44. Управление конфликтами в удо
18. Государственные органы управления в области до
В код-се об обр от 13.01.2011г в разделе 4, глава 11 Упр-ние в сф образ-ия
Ст 106 Кодекса: Гос-ное упр-ие в сф образ-ия осущ-ют През-т РБ, Прав-во РБ, гос-ные органы, подчиненные През-ту РБ, Нац-ная академия наук Б-си, респ-кие органы гос-го упр-ия, иные гос-ные орг-ции, местные исполнит-ые и распоряд-ые органы в пределах их полномочий.
Ст 107. Компетенция През-та РБ в сфере образования. явл-ся гарантом реализации права граждан на образ-ие, определяет гос-ую политику в сф образ-ия, гарантирует реализацию основных напр-ий гос-ной политики в сф образ-ия, обеспечение преемств-ти и взаимодействия гос-ных орг-ций в сф образ-ия и осущ-ет полномочия в сф образ-ия, определяемые Конституцией РБ, Кодексом и законод-ми актами.
Ст 108. Компетенция Правит-ва РБ в сф образ-ия.
-обеспеч-ет провед-ие гос-ной политики в сф образ-ия; -осущ-ет общее упр-ние системой образ-ия; -определяет напр-ния взаимод-вия респ-ских органов гос-го упр-ния, иных гос-ных орг-ций, и местных исполнит-ных и распоряд-ных органов в сф образ-ия; -обеспеч-ет проведение в РБ внешнеторговой политики в сф образ-ия и принимает необх-мые меры по ее реализации в соотв-ии с межд-ми договорами РБ; -утверждает Полож-ие о целевой подг-ке спец-тов, рабочих, служащих; -устанавл-ет размер платы за получение дополн-го образ-ия детей и молодежи, получаемого в гос-ных дет шк исск-в, и порядок ее взимания; -определяет гарантии и компенсации обуч-мся, участвующим в образ-ных мер-ях, явл-щимся участн-ми академической мобильности, направляемым для получ-ия образ-ия в орг-циях иностр-ых гос-тв; -осущ-ет полномочия в сф образ-ия, определяемые Конституцией РБ, Кодексом, иными законами.
Ст 109. Компетенция МО РБ в сф образ-ия
-обеспеч-ет реализацию гос-ной политики в сф образ-ия; -обеспеч-ет функционирование системы образ-ия; -обеспеч-ет орг-цию и провед-ие фундамент-ных и прикладных науч-х исслед-ий, эксперим-ной и инновац-ной деят-ти в сф образ-ия; -организует межд-ное сотруд-тво в сф образ-ия; -осущ-ет упр-ие системой образ-ия; -осущ-ет ч/з свои структурные подразделения контроль за обеспеч-ем кач-ва образ-ия; -осущ-ет гос-ную кадровую политику в сф образ-ия; -осущ-ет выдачу спец-ных разрешений на образ-ную деят-ть; -организует разработку образ-ых стандартов, уч-но-прогр-ной док-ции образ-ных прогр-м, прогр-м восп-ия и утверждает их; -организует разработку Общегос-го классификатора РБ «Спец-ти и квалификации», утверждает его, поддерживает в актуальном состоянии посредством внесения в него изменений и дополнений либо пересмотра в устан-ном порядке и определяет порядок его ведения и применения; -осущ-яет научно-методическое обеспеч-ие образ-ия; -организует подг-ку и выпуск учеб-х изданий; -доводит до УО, орг-ций, заинтересованных в подготовке спец-тов, рабочих, служащих, кол-во мест для получ-ия образ-ия на усл-ях цел-й подг-ки; -координирует деят-ть гос-ных орг-ций в сф образ-ия; -формирует и ведет банки данных одаренной молодежи, о детях с особ-ми психофиз-го разв-ия, о док-тах об образ-ии; -устанавливает по согласованию с МЗ РБ и Мин-вом труда и соц защиты РБ порядок выявления детей с особ-ми психофиз-го разв-я и создания банка данных о них; -разраб-ет отраслевую прогр-му кадрового обеспеч-ия, прогнозы потребностей отрасли в кадрах; -участвует в разработке проектов норм-ных правовых актов, прогр-мы разв-ия системы образ-ия, прогр-м разв-ия дошк-го, общ ср-го, проф-тех-го, ср спец-го, высш, спец-го образ-ия, дополн-го образ-ия детей и молодежи и дополн-го образ-ия взрослых; -утверждает полож-ия об орг-циях, структурных подразделениях местных исполн-ных и распоряд-ных органов, осущ-ющих координацию производств-го, материально-технич-го и хозяйств-го обеспеч-ия УО; -осущ-ет иные полномочия в сф образ-ия, определяемые Кодексом и актами законод-ва.
Ст 110. Компетенция гос-ных органов, подчиненных и подотчетных През-ту РБ, Нац-ной академии наук Б-си, респ-ских органов гос-го упр-ния, иных гос-ных орг-ций, подчиненных Прав-ву РБ, в сф образ-ия
-участют в разраб-ке прогр разв-ия системы образ-ия, работе межведомственных советов по разным направл-ям в сф образ-ия; -участ-ют в разраб-ке образ-ных станд-в, учебно-прогр-ой док-ции образ-ных программ, Общегос-ного классификатора РБ «Спец-ти и квалиф-ции»; -разраб-ют отраслевые прогр-ы кадрового обеспеч-ия, прогнозы потреб-стей отрасли в кадрах на основе прогр-ы соц-но-экономич-го разв-ия РБ; -организуют ПК, стажировку и переподг-ку руков-щих раб-ков, спец-тов, рабочих, служащих отрасли; -доводят до МО РБ, УО, орг-ций, заинтересованных в подг-ке спец-тов, рабочих, служащих, кол-во мест для получения образ-ия на усл-ях цел-й подг-ки; -осущ-ют научно-методич-кое обеспеч-ие образ-ия; -обеспеч-ют предоставл-ие первого рабочего места; -участ-ют в форм-нии банка данных о док-тах об образ-ии; -осущ-ют иные полномочия в сф образ-ия, определяемые Кодексом и иными актами законод-ва.
Ст 111. Комп-ция местных исполн--ных и распоряд-ных органов в сф образ-ия.
-разраб-ют и вносят на утвержд-е в местные Сов деп-тов прогр-мы разв-ия дошк-го, общ среднего, проф-тех-го, ср спец-го, спец-го образ-ия, дополн-го образ-ия детей и молодежи и допол-го образ-ия взр-х адм-вно-тер-ной единицы, принимают меры по их реализации; -осущ-ют упр-ние в сф образ-ия на тер-рии соотв-щей адм-вно-тер-ной единицы; -разраб-ют прогнозы потребностей в кадрах для соотв-ющей адм-вно-тер-ной единицы; -орг-ют повыш-е квалиф-ции и переподг-ку спец-тов, рабочих, служащих подчиненных орг-ций; -доводят до МО РБ, УО, орг-ций, заинтересованных в подг-ке спец-тов, рабочих, служащих, кол-во мест для получения образ-ия на условиях цел-й подг-ки; -обеспеч-ют предоставление первого рабочего места;
-устанавливают броню для предоставления первого рабочего места; -формируют структурные подразделения местных исполн-ных и распоряд-ных органов, создают, реорганизуют, ликвидируют орг-ции, осуществл-щие координацию производств-го, материально-технического и хозяйственного обеспечения УО; -участвуют в форм-ии банка данных о док-тах об образ-нии;
-осущ-ют иные полномочия в сф образ-ия, определяемые Кодексом и иными актами законод-ва.