7.7.4. Целевой аспект руководства профсоюзной организацией

Целевой аспект руководства отражается в решении следующих наиболее обобщенных задачах, стоящих перед профсоюзными организациями:

обеспечение гибкости профсоюзной структуры и адаптации работы профсоюзных организаций к изменяющимся требованиям в условиях модернизации высшей школы;

создание условий для совершенствования контрольной и защитной деятельности профсоюзных организаций вузов;

обеспечение высокого уровня взаимодействия профсоюзных организаций с социальными партнерами на основе колдоговорного регулирования;

создание условий для организационного укрепления профсоюзных организаций и повышения эффективности их деятельности с учетом прогноза развития коллективов вузов и возможностей мотивации профсоюзного членства.

7.7.5. Инструментальный аспект руководства профсоюзной организацией

Инструментальный аспект руководства отражается в следующих общих задачах:

достижение более высокой отдачи от организаторской деятельности профсоюзных комитетов, профбюро и актива;

создание условий для развития инновационных форм профсоюзной работы, усиления внимания формам и методам работы профкомов, их соответствию уровню развития вуза в условиях модернизации;

достижение большей эффективности в вопросах защиты социально-трудовых прав членов Профсоюза;

оптимизация организационных отношений между профкомом и профсоюзными бюро, профгруппами на основе единых подходов в реализации уставных норм.

Реализация перечисленных задач отражается в различных наиболее обобщенных критериях эффективности руководства со стороны профсоюзного органа, которые можно сформулировать так:

нацеленность профсоюзной организации на перспективу и развитие;

соответствие текущих задач профсоюзной организации современным требованиям;

адекватность форм работы (профсоюзных технологий) потребностям членов Профсоюза;

нормативно-уставной подход (наличие вышеперечисленной нормативной базы);

оптимизация внутрисоюзных организационных отношений (состояние, прежде всего, исполнительской дисциплины);

профсоюзная эффективность (комплексный показатель, отражающий и состояние и результат профсоюзной работы);

материально-техническая обеспеченность (оснащенность рабочего места председателя и профсоюзного комитета необходимой компьютерной и иной техникой и др.).

Каждый из перечисленных критериев представлен в достаточно емком виде и отражает как процесс, так и результат развития профсоюзной организации.

Критерии, отражающие как целевой, так и инструментальный аспекты руководства имеют большое значение для первичных организаций Профсоюза по всей вертикали структуры Профсоюза, поскольку результативность профсоюзной деятельности отражается непосредственно на членах Профсоюза, состоящих на учете в первичной профсоюзной организации.

ГЛАВА 8.

МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОФСОЮЗНОЙ РАБОТЫ

Профсоюзная практика показывает, что основной путь, способный существенно повлиять на повышение уровня профсоюзной работы, и профессионализм профсоюзных кадров и актива – это хорошая методическая работы профсоюзных органов. Методическая работа является составной частью повышения квалификации актива.

Главное в методической работе профсоюзных органов – оказание реальной, действенной помощи председателям профсоюзных бюро, профгрупоргам, членам выборных профсоюзных органов.