Контрольные вопросы

1. Какова сфера применения слова «управление»?

2. Дайте определение менеджмента?

3. Какова сущность понятия управление организацией и менеджмента?

4. Каково значение менеджмента как вида деятельности?

5. Каково значение менеджмента как науки?

6. Назовите великих менеджеров в теории и практике.

7. Что такое методология и какова методология менеджмента?

8. Назовите предмет менеджмента.

9. Определите методы менеджмента.

10. Дайте определение принципов менеджмента.

Самоконтроль

На следующие вопросы выберете правильный ответ из четырех предложенных вариантов:

1.Какое определение предмета исследования теории управления наиболее точно?

1) это изучение и практическое применение принципов создания условий для эффективной деятельности предприятия;

2) это изучение законов и закономерностей жизнедеятельности организаций, отношения людей в процессе управления;

3) это изучение поведения субъекта управления;

4) это изучение взаимодействий людей, в процессе осуществления их совместной деятельности.

2. Какое из определений наиболее полно отражает соотношение категорий «управление» и «менеджмент»?

1) Управление – это сознательное воздействие на различные объекты и процессы, осуществляемое с целью предопределить направленность их развития. Менеджмент – это административное управление.

2) Менеджмент – это воздействие на персонал, в масштабах отдельного вида бизнеса. Управление – это руководство организацией в целом.

3) Управление есть всеобщая человеческая деятельность, а менеджмент– его специфическая область, деятельность профессионалов по обеспечению успешной деятельности организации.

4) Управление – это воздействие на персонал фирмы, а менеджмент – управление производственным процессом.

3. Какое определение, по Вашему мнению, наиболее точно: система управления - это:

1) совокупность средств и методов воздействия на совместную деятельность людей;

2) целостная совокупность звеньев управления и связей между ними;

3) совокупность функций и полномочий, необходимых для осуществления управленческой деятельности;

4) должности и лица персонала управления.

4.Субъект управления это:

1) это часть управляемой системы, цель которой – эффективно реализовывать управленческое решение;

2) юридический держатель акций организации;

3) физическое или юридическое лицо, осуществляющее внешнее (по отношению к системе) управление;

4) источник возмущений, звено управляющей подсистемы, осуществляющий воздействие на систему в целом.

5. Что является объектом управления

1) управляемая система;

2) совместная деятельность людей;

3) функции управления;

4) проблема, которую надо решить.

6. Что необходимо знать для выбора и формулировки миссии фирмы?

1) историю фирмы, ее профиль, место на рынке;

2) стиль поведения и действий собственников фирмы;

3) ресурсы, которыми располагает фирма;

4) принципы функционирования фирмы, действительные намерения ее руководителей.

7. Какая характеристика является главной в формулировании миссии организации?

1) получение прибыли;

2) политика в отношении персонала;

3) роль и предназначение для общества;

4) внешняя политика по отношению к конкурентам.