2. Соціально-економічна категорія «трудові ресурси»

Трудові ресурси - це потенціальний носій робочої сили та найважливіший фактор розвитку економіки, частина продуктивних сил суспільства.

Трудові ресурси — це працездатне населення в працез­датному віці, зайняте в різних сферах суспільно корисної праці і на навчанні з відривом від виробництва. Це чолові­ки у віці 16 — 59 років і жінки у віці 16 — 54 роки, за ви­нятком непрацюючих інвалідів праці і війни І і II групп і осіб, які отримують пенсії на пільгових умовах (чоловіки віком 50-59 років, жінки віком 50-54 роки). До трудових ресурсів також відносять населення старше і молодше працездатного віку, якщо воно зайняте в суспільному ви­робництві.

Межі працездатного віку мають умовний характер і можуть змінюватися під впливом НТП, ступеня задово­лення матеріальних і духовних потреб населення. Згідно з українським законодавством, на роботу можна прийма­ти у вільний від навчання час на неповний робочий день учнів за­гальноосвітніх шкіл, професійно-технічних і середніх спеціальних навчальних закладів у разі досягнення ними 14-річного віку за зго­дою одного з батьків або особи, яка їх замінює, за умови виконання легкої праці.

Існують два методи розрахунку чисельності трудових ресурсів: Демографічний: Економічний:

Показники оцінки працездатного населення

1. Працездатність усього населення:

, %.

Де: К_{працездатн.} – показник працездатності усього населення;

S_{працездатного населення} – чисельність працездатного населення;

S_{загального} – чисельність усього населення;

Показує, яку частку складає працездатне населення в загальній чисельності населення.

2. Працездатність населення в робочому віці:

, %.

Де: S_{нас. в роб. віці} – чисельність населення в робочому віці

Показує, яку частку складає працездатне населення в чисельності населення в робочому віці.

3. Коефіцієнт загального демографічного навантаження непрацездатними:

‰.

Розраховується в проміле.

Показує, скільки осіб непрацездатного населення за віковою ознакою в середньому припадає на кожну 1000 осіб працездатного населення.

4. Коефіцієнт демографічного навантаження дітьми:

‰.

Розраховується в проміле і показує, скільки осіб доробочого віку в середньому припадає на кожну 1000 працездатного населення.

5. Коефіцієнт демографічного навантаження пенсіонерами:

‰.

Розраховується в проміле і показує, скільки осіб пенсійного віку в середньому припадає на кожну 1000 працездатного населення

Використання трудових ресурсів вивчається за допомогою системи показників:

1. Коефіцієнт зайнятості трудових ресурсів:

2. Коефіцієнт зайнятості працездатного населення:

.

Рівень економічної активності ви­зна­ча­єть­ся як від­но­шен­ня (у відсотках) тобто коефіцієнт повної зайнятості економічно активного населення визначається відношенням чисельності зайнятого населення до чисельності економічно активного населення, виражене у відсотках. Характеризує частку зайнятого населення в чисельності економічно активного населення. Рі­вень повної за­йня­то­с­ті всього населення ви­зна­ча­єть­ся як від­но­шен­ня (у відсотках) Рівень безробіття визначається як відношення Показує, який відсоток економічно активного населення становлять безробітні на відповідну дату.