- •Учебно-методический комплекс «Экономика фирмы»
- •Рабочая (учебная) программа по дисциплине опд.Ф.18 «экономика Фирмы»
- •Заочная форма обучения (на базе высшего профессионального образования) (2 года 6 мес.) заочная фо рма обучения (на базе высшего профессионального образования) (3 года 1 мес.)
- •1. Цель и задачи дисциплины, ее место в учебном процессе.
- •Владеть:
- •3. Содержание дисциплины
- •3.1. Тематика лекций
- •Тема 1. Предприятие, как основа экономики
- •Тема 2. Структура предприятий
- •Тема 3. Производственный процесс. Типы производства
- •Тема 4. Основной капитал предприятия и его оценка
- •Тема 5. Оборотные средства предприятия
- •Тема 6. Трудовые ресурсы предприятия, их состав
- •Тема 7. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии
- •Тема 8. Маркетинговая и товарная стратегия предприятия
- •Тема 9. Производственная мощность и производственная программа предприятия
- •Тема 10. Себестоимость продукции. Смета затрат на производство. Калькуляция
- •Тема 11. Условная (ценовая) политика предприятия на различных рынках
- •Тема 12. Качество, стандартизация и сертификация продукции на предприятии
- •Тема 13. Инновационная и инвестиционная политика предприятия
- •Тема 14. Производственное планирование и бизнес-план предприятия
- •Тема 15. Оценка эффективности хозяйственной деятельности предприятия
- •Тема 16. Банкротство предприятий
- •3.2. Тематика практических занятий
- •Экономическая сущность основных фондов.
- •Тема 5. Оборотные средства предприятия
- •Тема 14. Производственное планирование и бизнес-план предприятия
- •Тема 15. Оценка эффективности хозяйственной деятельности предприятия
- •Тема 16. Банкротство предприятий
- •3.3. Курсовая работа, ее краткая характеристика. Темы курсовых работ (проектов)
- •Темы курсовых работ (все темы разрабатываются на примере предприятий Республики Башкортостан).
- •3.4. Контрольная работа, его характеристика. Темы контрольных работ.
- •Темы контрольных работ
- •Темы и разделы для самостоятельного изучения дисциплины Календарный график самостоятельного изучения дисциплины студентами
- •3.6. Вопросы для подготовки к зачету
- •3.7. Вопросы для подготовки к экзамену
- •4. Методические рекомендации (материалы) для преподавателя
- •5. Методические указания студентам
- •6. Основная и дополнительная литература, другие информационные источники Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Периодические издания
- •Раздел 7. Учебно-методическое и техническое оснащение дисциплины
- •Карта учебно-методического и информационного оснащения дисциплины
- •Раздел 8. Аттестационно-педагогические измерительные материалы для текущего, рубежного и итогового контроля Задачи по экономике предприятия
- •Конспект лекций «экономика фирмы» Тема 1. Предприятие, как основа экономики
- •Народно-хозяйственный комплекс России.
- •Производственное предприятие, его сущность.
- •Типы предприятия, их классификация.
- •Организационно-правовые нормы предприятия. Тема 2. Структура предприятий
- •Формирование структуры предприятия.
- •Производственная структура предприятия.
- •Организационная структура предприятия, ее типы.
- •Тема 3. Производственный процесс. Типы производства
- •Производственный процесс, его виды.
- •Принципы организации производственного процесса.
- •Производственный цикл, его структура и продолжительность.
- •Типы организации производства. Тема 4. Основной капитал предприятия и его оценка
- •Экономическая сущность основных фондов.
- •Состав и классификация основных фондов.
- •Виды оценки и учета основных фондов предприятия.
- •Износ и амортизация основных фондов.
- •Амортизация основных фондов, ее виды
- •Показатели использования основных фондов предприятия.
- •Тема 5. Оборотные средства предприятия
- •Состав и классификация оборотных средств.
- •Определение потребности предприятия в оборотных средствах.
- •Анализ использования оборотных средств на предприятии.
- •Управление оборотными средствами на предприятии
- •Тема 6. Трудовые ресурсы предприятия, их состав
- •Персонал предприятия, его категории и структура.
- •Показатели кадрового состава предприятия.
- •Показатели эффективности использования трудовых ресурсов на предприятие.
- •Кадровая политика предприятия.
- •Управление трудовыми ресурсами на российских предприятиях.
- •Тема 7. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии
- •Сущность заработной платы, ее факторы.
- •Формы и системы оплаты труда.
- •Основы научной организации труда на российских предприятиях.
- •Тема 8. Маркетинговая и товарная стратегия предприятия
- •Сущность и содержание маркетинга на предприятии.
- •Сегментация рынка.
- •Производственные возможности предприятия. Экономический анализ потенциала предприятия. Оптимальный объем производства продукции на предприятии.
- •Тема 9. Производственная мощность и производственная программа предприятия
- •Производственная мощность предприятия, ее виды.
- •Показатели использования производственной мощности предприятия.
- •Производственная программа предприятия, ее элементы.
- •Показатели производственной программы предприятия.
- •Понятие себестоимости, ее виды.
- •Себестоимость подразделяется на плановую и фактическую. Смета затрат на производство.
- •Калькуляция себестоимости, ее основные статьи.
- •Тема 11. Ценовая политика предприятия на различных рынках
- •Виды цен, их характеристика.
- •Ценовая политика предприятия, ее цели, принципы.
- •Методы ценообразования предприятия.
- •Особенности ценообразования при различных моделях рынка.
- •Тема 12. Качество, стандартизация и сертификация продукции на предприятии
- •Понятие и показатели качества и конкурентоспособности.
- •Государственные международные стандарты и система качества.
- •Сертификация продукции, ее цели.
- •Тема 13. Инновационная и инвестиционная деятельность предприятия
- •Инновации, как объект деятельности предприятия.
- •Экономическая оценка инноваций.
- •Оценка эффективности инновационного проекта.
- •Понятие и принципы инвестиционной деятельности.
- •Формы инвестирования, их характеристика.
- •Приемы и методы инвестиционного анализа.
- •Особенности инвестиционной деятельности в рф и рб.
- •Тема 14. Производственное планирование и бизнес-план предприятия
- •Планирование: его сущность и виды.
- •Содержание бизнес-плана предприятия.
- •Тема 15. Оценка эффективности хозяйственной деятельности предприятия
- •Балансовый отчет предприятия, его сущность.
- •Анализ финансового положения предприятия.
- •Тема 16. Банкротство предприятий
- •Понятие банкротства предприятий. Виды банкротства.
- •Признаки банкротства. Сущность и необходимость мониторинга управления банкротством предприятия. Участники банкротства.
- •Методы финансового оздоровления предприятия- банкрота. Значение банкротства.
- •Практикум Экономика фирмы
- •Методика подготовки и проведения экзамена
- •Методические указания для студентов
- •Методические советы по работе над учебными лекциями по курсу «Экономика фирмы»
- •Тесты для рубежного контроля Дисциплина: «Экономика фирмы»
Периодические издания
№ |
Наименование издания |
Краткая характеристика |
1 |
Российский экономический журнал |
Журнал выходит периодичностью 1 раз в месяц |
2 |
Вопросы экономики |
Журнал выходит периодичностью 1 раз в месяц |
3 |
Экономика и управление |
Журнал выходит периодичностью 1 раз в два месяца |
4 |
Регион: экономика и социология |
Журнал выходит периодичностью 1 раз в квартал |
5 |
Экономист |
Журнал выходит периодичностью 1 раз в месяц |
Зав. библиотекой Э.Яметова
Раздел 7. Учебно-методическое и техническое оснащение дисциплины
№ |
Источник ресурса |
Краткая характеристика |
1 |
Экономика предприятия: Диск/ Симунина Т.А., Симунин Е.Н., Васильцов В.С. и др.-3-е изд., перераб и доп.-М.: Кнорус,2010 |
Электронная библиотека УГАЭС. Электронный учебник |
2 |
Экономика организации (предприятий): Диск.- М.: Кнорус, 2010 |
Электронная библиотека УГАЭС. Электронный учебник |
Карта учебно-методического и информационного оснащения дисциплины
|
Кол-во час. |
Наличие учебно-методической литературы по видам занятий, разработанных преподавателями УГАЭС |
Использование коммуникативных, технических средств |
|||
Лекции |
36 |
- |
- |
- |
- |
Визуализация процесса производства в виде презентаций по темам «Основные средства предприятия», «Предприятие как основное звено экономики», «Качество, сертификация и стандартизация», «Инновационная деятельность», «Производственная структура предприятия», «Себестоимость» |
Практические занятия |
36 |
- |
- |
- |
- |
|
Контрольная работа |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Курсовая работа |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Раздел 8. Аттестационно-педагогические измерительные материалы для текущего, рубежного и итогового контроля Задачи по экономике предприятия
1) Определите годовую сумму амортизации и норму амортизации, если срок службы оборудования (Т сл ) – 10 лет, стоимость приобретения – 110 тыс. руб., стоимость доставки – 2,5 тыс. руб., стоимость монтажа – 0,5 тыс. руб.
2) Определите затраты на текущий ремонт токарных станков (З рем), если норма времени на одну ремонтную единицу для текущего ремонта (Н в) 6,1 ч, ставка оплаты труда рабочего-ремонтника (З) за один час – 10 руб., затраты на материалы (М) – 5,5 руб., затраты на запасные части (З зап.ч) – 25 руб. Всего токарных станков в цехе – 30.
3) Определите среднегодовую стоимость ОПФ, если на начало года ОПФ составляли 8825 тыс. руб., вводилось и выбывало соответственно: 1 марта – 75 тыс. и 3 тыс. руб., 1 мая – 50 тыс. и 4 тыс. руб., 1 сентября – 39 тыс. и 7 тыс. руб., 1 декабря – 18 тыс. и 15 тыс. руб.
4) На предприятии на начало года ОПФ составляли 8825 тыс. руб. В течение года осуществлялся ввод и вывод ОПФ соответственно: 1 марта – 75 тыс. и 3 тыс. руб., 1 мая – 50 тыс. и 4 тыс. руб., 1 сентября – 39 тыс. и 7 тыс. руб., 1 декабря – 18 тыс. и 15 тыс. руб. Объем товарной продукции за год составил 4384 тыс. руб.
Определите фондоотдачу и фондоемкость.
5) Определите производственную мощность цеха при следующих условиях: количество станков ведущего производства в цехе 60 ед., с 1 ноября введено 40 ед., двухсменный режим работы, продолжительность смены 8 ч, регламентированный процент простоев на ремонт оборудования 5 %, производительность одного станка 3 детали в час, с 1 мая выбыло 5 ед. оборудования, рабочих дней в году 260.
6) Определите норму и сумму годовой амортизации Н а и А, если первоначальная (балансовая) стоимость основных производственных фондов Ф б = 56 тыс. руб., срок службы оборудования Т сл = 8 лет.
7) Остаточная стоимость ОПФ Ф ост = 7,5 тыс. руб., первоначальная стоимость основных производственных фондов (ОПФ) Ф б = 58 тыс. руб., а оборудование использовалось в течение 8 лет. Найдите годовую сумму амортизации (А г).
8) Определите показатель фондоотдачи (Ф отд) и фондоемкости (Ф емк), если на начало года стоимость ОПФ составляла 773 тыс. руб., в течение года вводилось и выбывало оборудование: 1 февраля ввели ОПФ – 20 тыс. руб., 1 марта – выбыло ОПФ – 70 тыс. руб., 1 ноября ввели ОПФ – 90 тыс. руб. Объем товарной продукции за год составил 2132,8 тыс. руб.
9) Определите фондовооруженность труда (Ф воор) на предприятии, если фондоотдача 1,32 руб., годовой выпуск товарной продукции 9126 тыс. руб., среднегодовая численность производственных рабочих 11 человек.
10) Определите трудоемкость единицы продукции по плану и фактически, а также рост производительности труда на основе следующих данных:
1) трудоемкость товарной продукции по плану – 30 тыс. нормочасов;
2) плановый объем выпуска в натуральном выражении – 200 шт.;
3) фактическая трудоемкость товарной продукции – 26 тыс. нормочасов;
4) фактический объем выпуска –220 шт.
11) В плановом году объем производства продукции предполагается увеличить с 12 000 млн до 13 000 млн руб. (в сопоставимых ценах). При базовой производительности труда для этого потребовалось бы 1260 человек. Однако увеличение численности персонала не входит в планы руководства предприятия, напротив, она должна сократиться по сравнению с базовой на 5 %.
Определите, какими должны быть прирост производительности труда в этих условиях и абсолютный уровень плановой выработки.
12) Рабочий-сдельщик выполнил норму выработки продукции на 120 %. Его заработок по прямым сдельным расценкам составил 800 руб. на норму выработки. По внутризаводскому положению сдельные расценки за продукцию, выработанную сверх нормы до 110 %, повышаются в 1,2 раза, от 110 до 120 % – в 1,4 раза.
Определите полный заработок рабочего.
13) Работник проболел в декабре 5 рабочих дней. В ноябре его заработок составил 2000 руб. за 20 рабочих дней, в октябре – 1855 руб. за 19 рабочих дней, в сентябре – 2700 руб. за 25 рабочих дней. Непрерывный стаж – 12 лет (т.е. начисление больничных происходит в размере 100 %).
Найдите сумму пособия за дни болезни.
14) Работнику предоставляется ежегодный отпуск на 24 рабочих дня (с 24 августа по 17 сентября). Его заработок в мае 2800 руб., в июне – 2900, в июле – 2800 руб. Рабочие дни отработаны полностью, премии не назначались.
Рассчитайте сумму отпускных.
15) Рассчитайте месячную заработную плату членов бригады при установлении КТУ на сдельный приработок и премию, если:
1) общебригадный фонд оплаты труда за месяц 18 315 тыс. руб.;
2) заработная плата по тарифу 10 980 тыс. руб.;
3) сдельный приработок бригады – надтарифная часть, образуемая за счет перевыполнения рабочими норм выработки (рассчитывается путем определения разницы между фондом заработной платы, начисленным в целом на бригаду, и общебригадным приработком по тарифу за фактически отработанное время) – 1647 тыс. руб.;
4) сумма увеличения сдельных расценок за работу по отраслевым нормам 1894 тыс. руб.;
5) премия по действующему положению 3794 тыс. руб.