39. Співвідношення понять "засновники", "учасники", "акціонери"

Засновниками та учасниками товариства можуть бути підприємства, установи, організації, а також громадяни, крім ви­падків, передбачених законодавчими актами України. На сьогодні існують проблеми участі державних підприємств як засновників знов створюваних акціонерних товариств: їм це заборонено, якщо такі товариства не є державними акціонерними товариствами. Водночас держава має свої корпоративні права в акціонерних то­вариствах, створених у процесі приватизації.

Після того як засновники прийшли до висновку щодо ство­рення АТ, вони повинні повідомити про намір створити акціонер­не товариство, здійснити підписку на акції, провести установчі збори і державну реєстрацію. Тому засновники товариства завжди є його учасниками, оскільки вони укладають і підписують установчий договір.

Інші особи, які отримали у статутному фонді товариства ча­стки або паї, але не підписали установчу угоду, виступають як учасники товариства. Для акціонерного товариства обов'язковим є поняття "акціонери". У відкритому акціонерному товаристві акціонерами є всі власники акцій, але пе всі акціонери є засновни­ками. Може навіть скластися 'така ситуація, коли в акціонерному 'товаристві формально не залишається засповників, оскільки во­ни, викопавши обов'язкові приписи щодо утримання четвертої частини статуї ного фонду протягом законодавче визначеного терміну, можучі) реалізувати свої акції. Тоді в АТ будуть виступа­ти власниками тільки акціонери. Слід зазначити, що складнішою і ситуація щодо закритих акціонерних товариств, оскільки там усі с засновниками і реалізація акцій ускладнена. Якщо виходити з визначення закритих акціонерних товариств, то в них поняття "засновник" тотожне поняттю "акціонер" і навпаки.

40. Управлінські рішення при створенні акціонерного то­вариства

Особливістю, що відрізняє АТ від інших видів господарсь­ких товариств і потребує особливих управлінських підходів, і: ви­пуск акціонерним товариством цінних паперів.

Якщо АТ тільки створюється, то рішення про випуск акцій приймається засновниками акціонерного товариства. У разі до­даткового випуску акцій таке рішення приймається загальними зборами акціонерів товариства. Можна вважати, що корпоратив­не управління повною мірою здійснюється також па стадії прий­няття рішення про випуск акцій. Насамперед слід провести важ­ливі розрахунки і дослідження щодо можливостей випуску акцій, їх потенційних покупців та необхідності засновникам викупити не менше від законодавчо визначеного обсягу статутного капіта­лу.

У разі створення акціонерного товариства акції можуть бу­ти розповсюджені через відкриту підписку па них (у відкритих акціонерних товариствах) або їх розподіл між засновниками (у за­критих акціонерних товариствах).

У створенні акціонерного товариства важливу роль відігра­ють установчі збори. Так, засновники викопують усі вимоги зако-подавчо-пормапівпої бази — випустити акції, здійспитлп підпис­ку і при цьому покрити як мінімум 60 відсотків заявленого статут­ного фонду. Тепер акціонерне товариство як специфічна форма об'єднаного капіталу має починати повноцінну господарську діяльність. Проте з погляду корпоративного управління та ор­ганізаційного оформлення АТ потрібно здійснити ще ряд заходів. Оскільки АТ являє собою оргапізаційно-економічпу форму об'єднаного капіталу, воно починає діяльність після проведення установчих зборів.

Регулятивна система України містить певні вимоги щодо проведення установчих зборів. Так, вони скликаються у термін, зазначений у повідомленні, але не пізніше двох місяців з моменту завершення підписки на акції і визнаються правомочними, якщо в них беруть участь особи, що підписалися більш як па 60 відсотків акцій, на які проведено підписку.

Важливість установчих зборів полягає насамперед у тому, що на них формуються майбутні параметри функціонування акціонерного товариства, структура його управління.