Вопросы для самоконтроля

1. Дайте определение понятия «трудовой договор».

2. Определите стороны трудового договора.

3. Назовите и охарактеризуйте условия трудового договора.

4. Опишите отличие трудового договора от гражданско-правовых договоров.

5. Опишите порядок заключения трудового договора.

6. Изложите документы, предъявляемые при заключении трудового договора.

7. Проанализируйте трудовой договор с предварительным испытанием.

8. Определите гарантии при приеме на работу.

9. Определите ограничения при приеме на работу. Дайте определение понятия «перевод».

10. Назовите виды переводов.

11. Охарактеризуйте временные переводы на другую работу.

12. Охарактеризуйте особенности изменения существенных условий труда.

13. Охарактеризуйте особенности перемещения, его отличие от перевода.

14. Прокомментируйте отстранение от работы, его отличие от увольнения.

15. Охарактеризуйте порядок расторжения трудовых договоров, заключенных на различный срок.

16. Охарактеризуйте порядок расторжения трудового договора по желанию работника.

17. Охарактеризуйте порядок расторжения трудового договора по требованию работника.

18. Охарактеризуйте порядок расторжения трудового договора по соглашению сторон.

19. Назовите общие основания прекращения трудового договора.

20. Назовите дополнительные основания прекращения трудового договора.

21. Охарактеризуйте порядок расторжения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Практическое занятие 2

Определение понятия трудового договора. Характеристика сторон трудового договора. Анализ обязательных условий трудового договора. Выявление дополнительных условий трудового договора. Характеристика срока трудового договора. Характеристика оснований, порядка признания и последствий недействительности трудового договора. Выявление и анализ ограничений и запретов при приеме на работу. Анализ гарантий при приеме на работу. Характеристика предварительного испытания при приеме на работу. Анализ заключения трудового договора. Определение понятия переводов. Классификация переводов. Характеристика переводов на другую постоянную работу. Анализ порядка перевода в связи с производственной необходимостью. Анализ порядка перевода в случае простоя. Определение порядка перемещения. Выявление отличий перемещения от перевода. Определение существенных условий труда. Анализ порядка изменения существенных условий труда. Определение понятия отстранения от работы. Изложение оснований отстранения от работы. Анализ порядка и последствий отстранения работника от работы. Решение практических задач.

Практическое занятие 3

Классификация оснований прекращения трудового договора. Характеристика порядка прекращения трудового договора по соглашению сторон. Характеристика порядка прекращения трудового договора по желанию и по требованию работника. Характеристика порядка и анализ оснований расторжения трудового договора по инициативе нанимателя. Анализ оснований прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Анализ дополнительных оснований прекращения трудового договора с некоторыми.