Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ОГП.Шамаев.doc
Скачиваний:
98
Добавлен:
15.08.2019
Размер:
2.88 Mб
Скачать

Методы изучения общественного мнения:

1. Наблюдение.

2. Изучение документов

3. Анализ практической деятельности военнослужащих и подразде­лений.

4. Обсуждение вопросов на общих собраниях.

5. Индивидуальная воспитательная работа.

6. Круглые столы.

7. Вечера вопросов и ответов.

8 Опросы.

Схема изучения общественного мнения

1 Определение предмета исследования общественного мнения (ОМ)

воинского коллектива.

2. Разработка программы исследования..

3. Определение содержания, формы и методов работы по изучению ОМ..

4. Формирование и инструктирование рабочих групп по изучению ОМ.

5. Организация деятельности рабочих групп по изучению ОМ.

6. Обобщение и систематизирование результатов изучения ОМ.

7. Выработка рекомендаций для командиров и штабов.

250

251

252

Формы вопросов

Открытые вопросы:

- без какой-либо подсказки вариантов возможных ответов

- «+» - естественный ход опроса, более тонкий учет мнений, не­ожиданная интерпретация

- «-» - затруднена формулировка ответа, увеличивает время опроса

Например:

1. Почему Вы решили обучаться на военной кафедре?

01. _________________________________________________________

02. _________________________________________________________

ОЗ. _________________________________________________________

04. _________________________________________________________

05. _________________________________________________________

Закрытые вопросы: - содержат набор возможных, допустимых вариантов ответа (под­сказки)

Закономерности закрытых вопросов

а) респонденты чаще всего выбирают первые подсказки, Вывод: пер­выми должны идти наименее вероятные варианты ответов;

б) чем длиннее подсказка, тем меньше вероятность ее выбора, Вы­вод: подсказки должны быть примерно одинаковой длины;

в) чем более абстрактный и общий характер носит подсказка, тем меньше вероятность выбора ее респондентом Вывод: варианты от­ветов должны быть выдержаны на одном уровне конкретности,

Например:

1. Почему Вы решили обучаться на военной кафедре?

01. Чтобы получать 1.5% надбавку к стипендии.

02. Чтобы получить офицерское звание.

03. Чтобы не служить в армии,

04. Чтобы с большей эффективностью выполнить свой конституци­онный долг по защите Отечества

05. _________________________________________________________

253

Альтернативные вопросы:

- такие закрытые вопросы, ответы на которые по логике вещей должны быть даны однозначно.

Например:

1. По какой военно-учетной специальности Вы хотели бы обучаться на военной кафедре:

01. Боевое применение противотанковой артиллерии.

02. Юрисконсультская работа

Вопрос-набор:

- при ответе на этот вопрос респондент выбирает одну или не­сколько подсказок, которые по логике вопроса не исключают друг друга.

Например:

1. Какими качествами, по Вашему мнению, должны обладать офицеры-преподаватели военной кафедры:

01. Профессиональная подготовка.

02. Методика изложения..

03. Понимание студентов.

04. Культура поведения со студентами.

05. Коммуникабельность.

06. Этичность.

Специфические вопросы:

-ответы на которые не включаются в обработку; -выполняют определенные функции, помимо получения информации.

К ним относятся:

- Вводные (попытка превратить монолог респондента в диалог);

- Переходные (связывают части анкеты);

- Фильтрующие (разделяющие, смягчающие "эффект эха");

- Контрольные вопросы (несколько вопросов с разной формули­ровкой, но одним смыслом);

- Трюковые (ловушки - вопросы о несуществующем явлении, со­бытии, лице).

ввя§

254