4. Анализ труда и заработной платы.

Анализ показателей по труду и использования трудовых ресурсов позволяет дать оценку обеспеченности предприятия необходимыми кадрами, установить соответствие профессионального состава и уровня квалификации работающих требованиям производства, степень движения рабочей силы, определить причины отклонений от плановых показателей, разработать мероприятия по повышению производительности труда и устранению непроизводительных затрат рабочего времени.

Таблица 20. Исходные данные для анализа труда и заработной платы.

Показатели	По базе	По отчету	Абсолютный прирост	Темп роста, %
Объем продукции, тыс.руб	350736	422699	71963	120,52
Расходы на оплату труда, тыс.руб	42753	47142	4389	110,26
Среднесписочная численность работающих, чел, в том числе:	260	294	34	113,07
Среднесписочная численность рабочих, чел	231	268	37	116,01
Среднесписочная численность рабочих заготовительного производства, чел	123	140	17	113,82
Среднее количество дней, отработанных одним рабочим, чел	248	240	-8	96,77

4.1. Анализ численности персонала

Для анализа обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами необходима информация о среднесписочной численности персонала, которая дает количественную характеристику трудовых ресурсов предприятия.

Списочная численность персонала предприятия - это численность работников списочного состава на определенную дату с учетом принятых и выбывших за этот день работников.

Структура и динамика численности персонала отображена в таблице 21.

Таблица 21. Показатели численности персонала.

Показатель	По базе			По отчету			Абсолютный прирост		Темп роста, %
	Чел	Уд. вес	Чел		Уд. вес
Рабочие, в том числе:	231	0,89	268		0,91	37		116,01
- заготовительного производства	123	0,53	140		0,52	17		113,82
- перерабатывающего производства	108	0,47	128		0,48	20		118,52
Служащие	29	0,11	26		0,09	-3		89,66
Итого	260	1	294		1	34		113,07

Среднесписочная численность рабочих в отчетном периоде составила 268 человек. Прирост составил 16,01% или 37 человек. Наибольшую часть из них составляют рабочие заготовительного производства, а именно 52%. Численность рабочих заготовительного производства также увеличилась на 13,82% или 17 человек и составила 140 человек, а численность рабочих перерабатывающего производства также увеличилась 17 человек или на 13,82% и составила 128 человек. Служащих в отчетном периоде стало меньше на 3 человека или на 10,44%. Их численность составила 26 человек, что занимает 9% в общем объеме работающих на предприятии. Соответственно произошло увеличение численности производственно-промышленного персонала в целом на 34 человека, что составляет 13,07%. Всего работающих в отчетном периоде 294 человека. Рабочие в общем объеме работающих составили 91 %, что на 2% больше, чем в предыдущем.

В отчетном периоде абсолютный прирост численности производственно-промышленно персонала составляет 34 человека. Относительный прирост с учетом индекса роста составляет -13,35 человека, что говорит об относительной экономии.

Абсолютный прирост рабочих в отчетном периоде составляет 37 человек. Относительный прирост с учетом индекса роста составляет – 10,35 человек, что также говорит об относительной экономии.