Підсумкове оцінювання знань студентів перелік питань для підготовки до іспиту з навчальної дисципліни «адміністративне і трудове право»

1. Поняття, предмет і метод адміністративного права. Система адміністративного права.

2. Адміністративно-правові норми, їх особливості, класифікація та реалізація.

3. Джерела адміністративного права та їх види.

4. Адміністративно-правові відносини, їх особливості, структура та види.

5. Поняття та види суб’єктів адміністративного права.

6. Громадяни як суб’єкти адміністративного права та їх адміністративно-правовий статус.

7. Поняття, система органів виконавчої лади та їх адміністративно-правовий статус.

8. Президент України та його повноваження у сфері виконавчої влади.

9. Органи місцевого самоврядування та їх адміністративно-правовий статус.

10. Поняття, принципи та види державної служби.

11. Посада і посадова особа. Класифікація посад державних службовців.

12. Проходження державної служби.

13. Поняття, види та правові засади діяльності підприємств, установ, організацій (підприємств).

14. Порядок створення і припинення діяльності підприємств. Суб’єкти управління підприємствами.

15. Поняття і види об’єднань громадян.

16. Принципи та умови створення і діяльності об’єднань громадян. Припинення діяльності об’єднань громадян.

17. Поняття і види функцій державного управлінн.

18. Поняття і види форм державного управління.

19. Правові акти державного управління та їх класифікація. Дія правових актів державного управління.

20. Адміністративний договір та його ознаки.

21. Поняття, види і характеристика методів управління. Адміністративний примус.

22. Поняття, суть та основні риси адміністративної відповідальності. Принципи адміністративної відповідальності.

23. Адміністративне правопорушення (проступок) і його склад.

24. Система та види адміністративних стягнень.

25. Загальні правила і строки притягнення до адміністративної відповідальності.

26. Поняття, зміст і структура адміністративного процесу.

27. Адміністративне провадження. Характеристика провадження в окремих адміністративних справах.

28. Провадження у справах про адміністративні правопорушення: завдання і порядок, заходи забезпечення.

29. Органи (посадові особи), уповноважені розглядати справи про адміністративні правопорушення.

30. Поняття, завдання та принципи адміністративного судочинства.

31. Система адміністративних судів та їх компетенція щодо вирішення адміністративних справ.

32. Поняття та гарантії, способи забезпечення законності і дисципліни у сфері державного управління.

33. Контроль і нагляд у державному управлінні.

34. Адміністративно-правове регулювання у сфері економіки та його характеристика.

35. Суб’єкти адміністративно-правового регулювання у сфері економіки.

36. Адміністративно-правові засоби державного впливу у сфері економіки.

37. Державний контроль у сфері економіки.

38. Організація державного управління промисловістю.

39. Управління промисловими підприємствами.

40. Організаційно-правові засади управління агропромисловим комплексом.

41. Система органів управління агропромисловим комплексом.

42. Організаційно-правові засади управління будівництвом і житлово-комунальним господарством.

43. Організаційно-правові засади управління комунікаціями.

44. Органи управління транспортом і зв’язком.

45. Організаційно-правовові засади управління у сфері підприємництва. Державна підтримка підприємництва.

46. Загальна характеристика, зміст та особливості адміністративно-правового регулювання в соціально-культурній сфері.

47. Організаційно-правові засади і система освіти. Органи управління освітою.

48. Управління наукою. Органи й організація державного управління наукою. Наукові заклади і наукові товариства.

49. Організаційно-правові засади і система органів управління культурою.

50. Організаційно-правові засади і система органів управління охороною здоров’я населення.

51. Організаційно-правові засади і система органів соціального захисту населення. Державна політика у справах сім’ї і молоді.

52. Загальна характеристика та особливості державного управління у сфері адміністративно-політичної діяльності

53. Організаційно-правові засади управління обороною.

54. Організаційно-правові засади управління національною безпекою.

55. Організаційно-правові засади управління внутрішніми справами. Система органів внутрішніх справ. Державний протипожежний нагляд.

56. Організаційно-правові засади управління закордонними справами.

57. Організаційно-правові засади управління юстицією.

58. Організаційно-правові засади управління інформаційними ресурсами.

59. Система органів управління інформаційною сферою.

60. Адміністративна відповідальність за правопорушення у сфері інформаційних ресурсів.

61. Поняття та предмет трудового права України. Місце трудового права в системі права України.

62. Метод правового регулювання трудових відносин.

63. Поняття джерел трудового права України, їх класифікація.

64. Конституція України як основне джерело трудового права.

65. Кодекс законів про працю України та інші законодавчі акти України, що регулюють трудові відносини.

66. Поняття, система, значення основних принципів трудового права України.

67. Поняття та класифікація суб’єктів трудового права України.

68. Трудова правосуб’єктність працівника: виникнення, зміст, випадки обмеження.

69. Поняття та особливості індивідуальних трудових правовідносин, їх структура.

70. Колективні трудові правовідносини: поняття, особливості, види.

71. Поняття і форми соціального партнерства у сфері праці.

72. Правовий статус профспілок у сфері праці.

73. Поняття та сфера дії колективного договору.

74. Сторони та зміст колективного договору.

75. Порядок укладання та реєстрації колективного договору.

76. Поняття колективних угод та їх види. Порядок укладання, зміни угод і контроль за їх виконанням.

77. Правове регулювання працевлаштування громадян України. Державні гарантії права на вибір виду зайнятості в Україні.

78. Поняття працевлаштування та його правові форми.

79. Державна служба зайнятості, її права та обов’язки.

80. Поняття безробітного і його правове становище.

81. Компенсації при втраті роботи. Умови виплати допомоги на випадок безробіття.

82. Особливі гарантії працівникам, які втратили роботу у зв’язку зі змінами в організації виробництва і праці.

83. Поняття та значення трудового договору. Відмінність трудового договору від суміжних цивільно-правових договорів, пов’язаних з працею (підряду, доручення, авторського та інших).

84. Сторони, зміст та форма трудового договору.

85. Види трудового договору.

86. Загальний порядок укладання трудового договору, його оформлення.

87. Переведення на іншу роботу: поняття, принципи та класифікація переведень на іншу роботу.

88. Порядок переведення на іншу роботу та переміщення на інше робоче місце.

89. Зміна істотних умов праці та її правові наслідки.

90. Класифікація підстав припинення трудового договору.

91. Поняття, випадки відсторонення від роботи. Відмінність між припиненням трудового договору та відстороненням від роботи.

92. Припинення трудового договору на вимогу органів, що не є його стороною.

93. Розірвання трудового договору з ініціативи працівника.

94. Підстави та порядок розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу.

95. Гарантії від необґрунтованих звільнень. Оформлення звільнення і проведення розрахунку.

96. Поняття та види робочого часу.

97. Режим роботи часу та його види. Ненормований робочий день як особливий режим робочого часу.

98. Поняття надурочних робіт і порядок їх застосування.

99. Поняття та види часу відпочинку.

100. Поняття та види відпусток.

101. Правове визначення поняття заробітної плати та її структура.

102. Тарифна система та її елементи.

103. Поняття та види систем оплати праці.

104. Поняття і види гарантійних виплат і доплат.

105. Поняття дисципліни праці та засоби її забезпечення.

106. Правове регулювання внутрішнього трудового розпорядку.

107. Заохочення за успіхи в роботі: поняття, підстави, види, порядок застосування.

108. Поняття та види дисциплінарної відповідальності працівників.

109. Дисциплінарні стягнення, порядок їх застосування, оскарження і зняття.

110. Поняття і правова природа матеріальної відповідальності за трудовим правом, її відмінність від цивільно-правової відповідальності.

111. Підстава та умови матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну майну роботодавця.

112. Види матеріальної відповідальності працівників.

113. Матеріальна відповідальність роботодавця в трудових правовідносинах: підстава, умови, розміри.

114. Поняття і зміст охорони праці за трудовим правом та її правове регулювання. Організація охорони праці на виробництві.

115. Охорона праці жінок, молоді та осіб з обмеженою працездатністю.

116. Поняття нагляду і контролю за дотриманням законодавства про працю як гарантія охорони трудових прав працюючих.

117. Поняття трудових спорів, їх класифікація та причини виникнення.

118. Порядок розгляду індивідуальних трудових спорів.

119. Поняття колективних трудових спорів (конфліктів) та порядок їх вирішення.

120. Право на страйк і його реалізація. Правові наслідки законного і незаконного страйку.