- •1. Понятие социальной защиты населения. Соотношение понятий «социальное обеспечение» и «социальная защита населения».
- •2. Система социальной защиты населения в рф.
- •3. Нормативные источники социальной защиты.
- •4. Понятие и виды социального страхования.
- •5. Субъекты социального страхования.
- •6. Право социального обеспечения: предмет, метод, система.
- •7. Межотраслевое функциональное взаимодействие правовых норм в регулировании социальной защиты населения. Проблемы формирования социального права.
- •8. Пенсионный фонд рф.
- •9. Фонд социального страхования рф.
- •10. Фонды обязательного медицинского страхования.
- •11. Бюджеты разных уровней как источники финансирования мероприятий по социальной защите населения в рф.
- •12. Единый социальный налог как форма финансирования социального страхования.
- •13. Страховые взносы на финансирование страховой и накопительной частей трудовых пенсий.
- •14. Страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
- •15. Негосударственные пенсионные фонды.
- •16. Благотворительная деятельность.
- •17. Понятие и виды пенсий.
- •18. Трудовые пенсии по старости: общие условия назначения, структура.
- •19. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии.
- •Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста:
- •20. Трудовые пенсии по старости в связи с работой на Севере.
- •21. Страховой (трудовой) стаж как важнейшее условие пенсионного обеспечения.
- •22. Трудовые пенсии по инвалидности: условия назначения, структура.
- •23. Пенсии по инвалидности для военнослужащих.
- •24. Трудовые пенсии по случаю потери кормильца: условия назначения и структура.
- •25. Пенсии по случаю потери кормильца-военнослужащего.
- •26. Пенсии за выслугу лет военнослужащим (пвл).
- •27. Пенсии за выслугу лет государственным служащим. Право на пвл имеют при условии:
- •28. Социальные пенсии.
- •29. Размер трудовой пенсии по старости.
- •30. Размер трудовой пенсии по инвалидности.
- •31. Размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца.
- •32. Оценка пенсионных прав застрахованных лиц.
- •33. Перерасчет и индексация трудовых пенсий.
- •34. Дополнительное пенсионное обеспечение отдельных категорий граждан.
- •35. Порядок назначения трудовых пенсий.
- •36. Приостановление и возобновление, прекращение и восстановление выплаты трудовой пенсии.
- •37. Выплата трудовой пенсии лицам, выезжающим на постоянное жительство за пределы территории рф.
- •38. Право на одновременное получение двух пенсий.
- •39. Споры по пенсионным вопросам.
- •40. Понятие пособий по временной нетрудоспособности. Право на пособие.
- •41. Основные случаи обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности. Утрата трудоспособности вследствие заболевания или травмы.
- •Необходимость осуществления ухода за больным членом семьи.
- •42. Правила выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность.
- •43. Средний заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности (пвн).
- •44. Размеры пособий по временной нетрудоспособности.
- •Особенности определения размера пвн:
- •45. Порядок назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности.
- •46. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: общая характеристика.
- •Субъекты страхования:
- •47. Обеспечение по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
- •Страховые выплаты:
- •48. Пособие по беременности и родам. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.
- •49. Единовременное пособие при рождении ребенка. Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.
- •50. Пособие по уходу за ребенком.
- •51. Пособие на ребенка.
- •52. Дополнительные меры социальной защиты семей с детьми, установленные законодательством Российской Федерации и ее субъектов (на примере Омской области).
- •53. Понятие и гарантии осуществления погребения.
- •Гарантии при осуществлении погребения умершего:
- •54. Социальное пособие на погребение.
- •55. Понятие, виды и юридические гарантии занятости населения.
- •56. Основные формы содействия занятости населения.
- •1) Предотвращение массовых увольнений.
- •2) Квотирование рабочих мест.
- •3) Организация общественных работ.
- •4) Профессиональная подготовка, повышение квалификации и переподготовка безработных граждан.
- •5) Трудоустройство.
- •57. Порядок признания гражданина безработным.
- •58. Пособие по безработице и иные формы материальной поддержки безработных.
- •Стипендии гражданам.
- •59. Обязательное медицинское страхование в рф.
- •Система омс
- •60. Понятие и формы социального обслуживания.
- •61. Порядок предоставления социальных услуг.
- •62. Специальные правила социального обслуживания престарелых и инвалидов.
- •63. Понятие и система социальной защиты инвалидов.
- •64. Порядок признания лица инвалидом.
- •65. Реабилитация инвалидов.
- •66. Понятие и система социальной защиты ветеранов.
- •67. Правовое регулирование социальной защиты ветеранов в субъектах рф (на примере Омской области).
- •68. Социальная защита Героев ссср и Российской Федерации, полных кавалеров Ордена Славы, Героев Социалистического труда.
- •69. Государственные гарантии и компенсации для лиц, работающих и проживающих в северных районах.
- •70. Социальная защита граждан из числа коренных малочисленных народов.
- •71. Социальная защита гражданских государственных служащих: понятие и система.
- •Сз государственных служащих Омской области.
- •72. Социальные гарантии для лиц, замещавших государственные должности рф.
- •73. Социальная защита судей: понятие и система.
- •74. Понятие и система социальной защиты военнослужащих.
- •Система сз военнослужащих:
- •75. Обязательное государственное страхование военнослужащих.
- •76. Понятие и система социальной защиты лиц, пострадавших вследствие аварии на Чернобыльской атомной станции.
- •77. Особенности пенсионного обеспечения лиц, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы.
- •78. Понятие и система социальной защиты лиц, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне.
- •79. Понятие и система социальной защиты лиц, пострадавших от политических репрессий.
- •Система сз жертв политических репрессий.
- •80. Компенсации жертвам нацизма из Фондов фрг и Австрии.
- •81. Социальная защита беженцев и вынужденных переселенцев.
- •Жилищное обеспечение:
- •82. Социальная защита лиц, пострадавших вследствие террористических актов.
- •83. Государственные гарантии минимального жизненного стандарта.
- •84. Понятие, виды и порядок предоставления государственной социальной помощи.
- •Правила исчисления среднедушевого дохода:
- •85. Набор социальных услуг.
- •86. Социальная защита граждан России в жилищно-коммунальной сфере.
- •87. Защита и восстановление сбережений населения.
- •88. Юридические гарантии социальной защиты населения.
69. Государственные гарантии и компенсации для лиц, работающих и проживающих в северных районах.
В области трудовых отношений: 1) районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате; 2) дополнительные отпуска; 3) при высвобождении в связи с реорганизацией либо ликвидацией организации сохранение на период трудоустройства, но не свыше 6 месяцев, средней заработной платы с учетом месячного выходного пособия.
В области жилищных отношений: 1) бронирование жилой площади по прежнему месту жительства на весь период работы на КС; 2) предоставление жилья на КС и по вновь избранному месту жительства при выезде из северных районов; 3) компенсации за жильё, сдаваемое на КС.
В области социального обеспечения: 1) пенсии в связи с работой на КС; 2) выплата ПВН в размере полного заработка; 3) льготы по медицинскому обслуживанию.
В зависимости от территорий районные коэффициенты делятся на 8 категорий (необходимы для расчета заработной платы, БЧ трудовой пенсии, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, стипендий и компенсаций). Их вариативность составляет от 1,1 до 2. Северные надбавки выполняют стимулирующую функцию. Если коэффициенты применяются независимо от стажа работы, то размер надбавки зависит от стажа:
а) РКС с более суровыми климатическими условиями - начисляется 10% заработка по истечении первых 6 месяцев работы с увеличением на 10% за каждые последующие 6 месяцев (максимальная надбавка начисляется через 5 лет непрерывной работы и составляет 100% заработка);
б) все остальные РКС, не отнесенные к первой группе: 10% за первые 6 месяцев работы, а по достижении 60% надбавки - 10% заработка за каждый год работы, но не более 80% через 5 лет;
в) в местностях, приравненных к РКС: 10% заработка за каждый год работы (максимальная надбавка назначается через 5 лет работы и составляет 50% заработка).
Лицам, работающим в северных районах, устанавливается ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью: 1) в РКС - 24 календарных дня; 2) в приравненных к ним местностях - 16 календарных дней; 3) в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней.
Лица имеют право на оплачиваемый 1 раз в 2 года за счет средств работодателя проезд к месту использования отпуска в пределах территории РФ и обратно любым видом транспорта, в т.ч. личным, на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 кг. Оплата стоимости проезда производится перед отъездом работника в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет - по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.
Компенсация предоставляется ТПФР пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности, в виде: а) предоставления проездных документов (предъявляется документ, являющийся основанием для пребывания в месте, где предоставляются услуги по организации отдыха); б) возмещения фактически произведенных расходов на оплату стоимости проезда.
Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом: 1) единовременное пособие - 2 должностных оклада и единовременное пособие на каждого прибывающего члена семьи - половина должностного оклада работника; 2) оплата стоимости проезда работника и членов семьи, стоимости провоза багажа не свыше 5 тонн на семью; 3) оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
Пособие по безработице (МРОТ) увеличивается на размер районного коэффициента.
Пенсионное обеспечение: 1) снижение стажевых и возрастных цензов при назначении пенсии по старости (возраст - 55 и 50 лет, стаж работы - не менее 15 лет в РКС либо не менее 20 лет в приравненных к ним местностях, страховой стаж - не менее 25 и 20 лет); 2) льготные пенсии для оленеводов, рыбаков и охотников-промысловиков (возраст – 50 и 45 лет, стаж работы - 25 и 20 лет); 3) стаж работы - не менее 15 лет в РКС или не менее 20 в приравненных к ним местностях, необходимый для досрочного назначения пенсии страховой стаж, возраст, установленный для досрочного назначения пенсии, уменьшается на 5 лет; 4) при выезде из РКС размер пенсии определяется на общих основаниях.
Правом на получение жилищных субсидий обладают граждане, имеющие стаж работы в северных районах не менее 15 лет и не имеющие жилья в других регионах РФ. Право на получение жилищных субсидий имеют также инвалиды I и II групп, инвалидность которых наступила вследствие трудового увечья и стаж работы которых составляет менее 15 лет.
Размер субсидии составляет 75 - 100% стоимости строительства или приобретения жилья в зависимости от стажа работы или категории граждан. Так, при стаже от 15 до 20 лет размер субсидии составляет 80%, от 20 до 25 лет - 85% и т. д. Субсидия в размере 100% предоставляется лицам, работавшим или проживавшим в северных районах свыше 35 лет, а также гражданам, которые вынуждены уехать с Севера в связи с ликвидацией организаций и закрытием городов (по решению ОГВ).
В течение месячного срока после приобретения жилья и регистрации по новому месту жительства граждане должны сдать (передать) жилье. Если граждане продали жилье на Севере, то они имеют право на получение субсидии за вычетом стоимости этого жилья.