- •1.Предприятие как основной субъект хозяйствования
- •2. Понятие, состав и структура основных средств
- •3. Показатели эффективности использования основных средств и методы их расчета
- •4. Учет и оценка основных средств
- •5. Порядок начисления амортизации основных средств и расчет величины амортизационных отчислений
- •6. Понятие, состав и структура оборотных средств предпр-я
- •7. Нормирование оборотных средств
- •8. Оборачиваемость оборотных средств и пути ее ускорения
- •9. Промышленно-производственный персонал: состав, структура.
- •10. Расчет численности работающих на основе трудоемкости продукции, норм выработки, норм обслуживания.
- •11.Единая тарифная система рб и ее основные элементы. Расчет часовых тарифных ставок
- •12.Повременная система оплаты труда, условия ее применения, расчет величины заработной платы
- •13. Сдельная система оплаты труда, условия ее применения, расчет величины заработной платы
- •14.Бестарифные формы заработной платы
- •15. Надбавки и доплаты
- •16. Производительность труда, показатели производительности труда
- •17. Производственная программа: понятие, стоимостные показатели
- •Производственная мощность предприятия
- •Классификация затрат по экономическим элементам и классификация затрат по статьям калькуляции
- •Расчет прямых статей калькуляции при расчете себестоимости изделия
- •Расчет косвенных статей калькуляции при расчете себестоимости
- •23. Основные направления снижения себестоимости продукции
- •24. Виды цен,состав,структура и порядок формирования цены.
- •25. Цены в сферах товарного обращения
- •26. Понятие прибыли. Прибыль за период, налогооблагаемая, чистая прибыль
- •27 Распределение прибыли
- •28 Понятие рентабельности, рентабельность производства, рентабельность продукции, рентабельность изделия
- •29. Оценка экономической эффективности производственной деятельности предприятия.
- •30 Конкурентоспособность продукции и методы ее определения
16. Производительность труда, показатели производительности труда
Под производительностью труда понимается его способность за единицу рабочего времени создавать определенные потребительные стоимости. Уровень производительности труда характеризуется количеством продукции, созданной за единицу рабочего времени, или наоборот, количеством времени, затраченным для изготовления единицы продукции.
Различают понятия производительности общественного и индивидуального труда
Производительность общественного труда рассчитывается путем деления национального дохода на общую численность работников материального производства:
, где НД - национальный доход, руб.; Робщ - общая численность работников, чел.
Под национальным доходом понимается вновь созданная стоимость за год, которая равна совокупному общественному продукту(это стоимость всех тракторов, автомобилей, двигателей к ним и других изделий, а также всех материалов, топлива, электроэнергии; т.е. всего того, что за год было создано, добыто) за вычетом всех затрат, которые пошли на создание совокупного общественного продукта.
При определении уровня производительности труда в промышленности наиболее часто используют объем выпуска товарной (валовой) продукции, выраженной в неизменных оптовых ценах предприятия:
,
Другим показателем, применяемым для оценки уровня производительности труда на предприятиях является трудоемкость продукции, представляющая собой затраты рабочего времени на единицу продукции, час/шт.:
,где tобщ - общие затраты рабочего времени в часах в планируемом периоде, час; N - объем выпуска продукции в натуральном выражении, шт.
При планировании различают три вида трудоемкости: нормативную, плановую и фактическую.
В зависимости от круга работников, труд которых включается в трудоемкость продукции различают производственную (технологическую), полную и общую трудоемкость.
Производственная трудоемкость определяется затратами труда основных рабочих.
Полная трудоемкость определяется затратами основных и вспомогательных рабочих. Общая трудоемкость - включает трудовые затраты всего промышленно-производственного персонала.
Методы измерения производительности труда различаются в зависимости от способов определения объемов вырабатываемой продукции.
Натуральный метод.Достоинством этого метода является непосредственная сравнимость показателей производительности труда.
Стоимостный метод. Сущность его заключается в том, что показатель производительности труда определяется как соотношение произведенной продукции, выраженной в денежных единицах, к затратам рабочего времени.
Трудовой методПри научно обоснованных нормах этот метод точно характеризует динамику производительности труда.
Ф – основные средства предприятия
М – средства и предметы труда (ОбС)
Ч – рабочая сила
В – выручка от реализации, выпуск продукции, работ, услуг в стоимостном варжении
Основными направлениями повышения производительности труда являются:
Совершенствование конструкции выпускаемых изделий, повышение уровня их качества и технологичности. Под технологичностью понимается простота конструкции, ее приспособленность для данного типа производства.
Совершенствование технологий производства.
Повышение уровня механизации и автоматизации работ.
Совершенствование организации производства, труда, управления.
Так же увеличить производительность труда можно за счет структурных сдвигов. К ним относятся: сдвиги в изменении доли покупных изделий и полуфабрикатов; относительное сокращение численности работающих в связи с ростом объемов производства.