Тема 30. Игровые методы

1. Виды игр и их назначение. Игра как социальная технология.

2. Игровые методы и их социологическая практика.

3. Инновационные игры как способ оптимизации управленческой деятельности.

Самостоятельная работа

I. Подготовка сообщений

1. Оргмыслительная игра как способ измерения отношения студентов к общественным переменам в России (по материалам конкретного социологического исследования).

2. Оргмыслительная игра как метод изучения социальной адаптации молодежи к общественным переменам в России.

3. Инновационная игра как способ изучения инноваций молодежи в ходе ее адаптации к социальным переменам в российском обществе.

4. Игры открытого и закрытого типов (сравнительный анализ).

5. Преимущества и недостатки игрового метода в социологии.

II. Литература

1. Алексеева Л.Н. Методология и игротехника в организационно-деятельностных играх // Методологическое и психологическое обеспечение перестройки управленческой деятельности. Уфа, 1987.

2. Баранов П.В.. Сазонов Б.В. Игровая форма развития коммуникации, мышления, деятельности. М., 1989.

3. Дудченко В.С. Инновационные игры. - Таллинн.1989.

4. Дудченко В.С. Инновационные технологии. Учебно-методическое пособие. М., 1996.- 153 с.

5. Дудченко В.С. Основы инновационной методологии. - М., 1996.-68 с.

6. Дудченко В.С., Макаревич В.Н. Игровые методы в социологии // Социологические исследования 1990.-№ 12.-С. 103-111.

7. Котляревский Ю.Л. Игротехническая культура: предметные реалии и рефлексивное восхождение // Социс. 1995.№2. С.105-117.

8. Котляревский Ю.Л. Игротехническая культура: эффект шагреневой кожи// Социс. 1993.№7.

9. Котляревский Ю.Л., Имитационно- игровая модель как прожективная и экстремальная Среда нормативно - регулируемой человеческой деятельности. // Юрид. вестн. 1994.№1.С.94-97.

10. Ефимов В.М. Имитационная игра для системного анализа управления экономикой. - М., 1988.

11. Жуков Р.Ф. Деловые игры в деле// Экономика и организация промышленного производства.1980. № 9 С. 75- 85.

12. Лапин И.И. Интенсификация инновационных процессов - стратегическая задача теории и практики нововведений // Инновационные процессы - М.. 1982. С.3-21.

13. Макаревич В.Н. Игровые методы в социологии: теория и алгоритмы - М.: Изд-во МГУ.1994.

14. Подшивалкина В.И. Деловые игры как инструмент и изучения общественного мнения// Экономика и социология 1990 № 2 - с. 66 - 70.

15. Социология труда: Учебник / Под ред. Н.И.Дряхлова, А.И.Кавченко, В.В. Щербины М.: Изд-во Моск. ун-та. 1993. С.272.-284.

III. Вопросы для самопроверки

1.Что понимается под игровым методом в социологии?

2.Каково назначение оргдеятельностных, оргмпыслительных и деловых игр?

3.Как игровые методики позволяют выявить многообразие позиций, с одной стороны, и реально преобладающую точку зрения, с другой.

4.В чем сходство и различие игровых методов и методов опроса?

5.Как используются игровые методы на этапе подготовки рекомендаций и предложений?

6.В чем заключаются 4 следующих "эффекта", достигаемые при применении деловой игры:

- эффект форума;

- эффект резиденциальности;

- эффект обмена;

- эффект игротехники?

7.Каким образом сами участники игры могут способствовать выработке управленческих решений?

8.Что представляет собой инновационная игра (ИНИ)?

9.Каких результатов можно достичь с помощью инновационной игры?

10.Какие результаты должны быть достигнуты в ходе проведения инновационных игр?