- •Методические указания
- •Блок I. Введение в экономический анализ Назначение блока
- •Цели блока
- •Ключевые слова блока:
- •Место экономического анализа в системе управления
- •Уэ 2. Особенности афхд на предприятиях апк
- •Уэ 3. Виды и этапы афхд
- •Виды афхд
- •Этапы анализа
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •I. Определите каждому предложению его соответствие Предложения
- •II. Выберите один правильный ответ из предлагаемых вариантов
- •1. В каком году был введен курс афхд в программы вузов ссср?
- •Выводы по модулю
- •Уэ 2. Задачи и принципы афхд
- •Уэ 3. Связь афхд с другими науками
- •Уэ 4. Информационно- методическое обеспечение афхд
- •Уэ 5. Оформление результатов афхд
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •I. Выберите один правильный ответ из предлагаемых вариантов
- •5. Сколько основных задач решается в результате афхд?
- •II. Угадай по признакам
- •Выводы по модулю
- •Модуль 1.3. Методологические основы изучения экономического анализа
- •Уэ 2. Системный подход в афхд
- •Уэ 3. Система аналитических показателей в афхд
- •1. С точки зрения воздействия на результат:
- •Уэ 4. Формы и способы (приемы) экономического анализа
- •Формы и способы экономического анализа
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •I. Подберите каждому термину его определения
- •II. Угадай по признакам
- •Выводы по модулю
- •Модуль 1.4. Решение ситуационных задач Цели модуля
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Алгоритм решения проблемы традиционной формой экономического анализа (статистические и бухгалтерские методы анализа)
- •Алгоритм расчета
- •Уэ 2. Алгоритм решения проблемы детерминированной факторной моделью экономического анализа (функциональный метод факторного анализа)
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Уэ 3. Решение ситуационных задач, коррекция компетентности специалиста в экономическом анализе
- •Тесты для оценки знаний по блоку I
- •I. Подстановка (дополните формулы)
- •II. Подберите каждому термину его определение
- •Выводы по блоку I
- •Уэ 2. Объекты анализа условий производства
- •Природно-климатические условия
- •Месторасположение предприятия
- •Экономические условия
- •Уэ 3. Задачи и объекты анализа уровня специализации производства
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Выводы по модулю
- •Модуль 2.2. Анализ производства продукции растениеводства и животноводства Назначение модуля
- •Цели модуля
- •Ключевые слова:
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Задачи и источники информации для оценки производства продукции растениеводства
- •Уэ 2. Объекты анализа производства продукции растениеводства
- •Уэ 3. Факторная модель оценки производства продукции растениеводства
- •Уэ 4. Задачи и источники информации при анализе производства продукции животноводства
- •Уэ 5. Варианты анализа факторов, влияющих на объем производства продукции животноводства
- •Способ цепной подстановки
- •Прием абсолютной разницы
- •Прием относительной разницы
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Дополнительный источник информации для выполнения задания №9.
- •Выводы по модулю
- •Модуль 2.3. Анализ использования основных средств предприятия
- •Уэ 2. Объекты анализа обобщающих показателей и эффективности использования основных средств
- •Расчет суммы амортизации пропорционально объему выпуска продукции (работ, услуг) в натуральном выражении
- •Уэ 3. Анализ использования тракторного парка
- •Уэ 4. Анализ использования грузового автотранспорта
- •Уэ 5. Задачи и источники анализа использования земельного фонда предприятия
- •Уэ 6. Объекты анализа эффективности использования сельскохозяйственных угодий
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Исходные данные по работе тракторного парка
- •Выводы по модулю
- •Модуль 2.4. Анализ использования оборотных средств
- •Структура оборотных средств
- •Уэ 2. Объекты анализа оборачиваемости и эффективности использования оборотных средств
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Выводы по модулю
- •Модуль 2.5. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия Назначение модуля
- •Цели модуля
- •Ключевые слова:
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Задачи и источники информации оценки трудовых ресурсов предприятия
- •Уэ 2. Анализ обеспеченности предприятия кадрами
- •Уэ 3. Анализ движения рабочей силы и полнота ее использования
- •Алгоритм расчета
- •Уэ 4. Анализ производительности труда
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Алгоритм расчета
- •Уэ 5. Анализ использования фонда оплаты труда в сопоставлении с производительностью труда
- •Алгоритм расчета
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Выводы по модулю
- •Модуль 2.6. Анализ затрат на производство продукции Назначение модуля
- •Цели модуля
- •Ключевые слова:
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Задачи и источники информации для оценки себестоимости продукции
- •Уэ 2. Общий анализ затрат
- •Уэ 3. Анализ затрат на один рубль валовой и товарной продукции
- •1. Сумма затрат на 1 рубль валовой продукции в текущих ценах реализации:
- •2. Сумма затрат на 1 рубль товарной продукции (выручки от реализации):
- •Уэ 4. Анализ себестоимости отдельных видов продукции
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Выводы по модулю
- •Блок III. Анализ финансовой деятельности предприятия Модуль 3.1. Анализ финансовых результатов деятельности предприятия Назначение модуля
- •Цели модуля
- •Ключевые слова:
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Значение, задачи и источники анализа прибыли
- •Уэ 2. Показатели и модели оценки эффективности
- •Формирование прибыли предприятия
- •Уэ 3. Анализ и оценка уровня и динамики показателей прибыли
- •I этап – горизонтальный анализ
- •II этап – трендовый анализ
- •Уэ 4. Факторный анализ прибыли от реализации
- •Уэ 5. Оценка влияния среднереализационной цены на уровень прибыли
- •Блок - схема анализа уровня среднереализационных цен
- •Уэ 6. Анализ рентабельности предприятия
- •Уэ 7. Методика подсчета резервов увеличения прибыли, повышения рентабельности
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Выводы по модулю
- •Модуль 3.2. Анализ финансового состояния предприятия Назначение модуля
- •Цели модуля
- •Ключевые слова:
- •Содержание модуля
- •Уэ 1. Значение, задачи и источники анализа финансового положения предприятия
- •1. Анализ финансовых результатов
- •2. Анализ финансового состояния
- •3. Анализ эффективности финансово-хозяйственной деятельности
- •Уэ 2. Анализ экономического потенциала предприятия
- •Уэ 3. Анализ ликвидности (платежеспособности) предприятия
- •1. Коэффициент текущей ликвидности
- •2. Коэффициент быстрой (срочной, критической) ликвидности
- •3. Коэффициент абсолютной ликвидности (платежеспособности)
- •4. Оборачиваемость дебиторской и кредиторской задолженности
- •5. Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами (Ксс)
- •6. Коэффициент обеспеченности материальных запасов собственными оборотными средствами (Кмз)
- •Уэ 4. Анализ финансовой устойчивости предприятия
- •1. Наличие собственных оборотных средств (сос):
- •2. Наличие функционирующего капитала (кф):
- •3. Общая величина источников формирования запасов и затрат:
- •4. Коэффициент автономии (финансовой независимости)
- •6. Коэффициент финансовой зависимости
- •Уэ 5. Анализ деловой активности предприятия
- •4. Рентабельность собственного капитала
- •5. Чистая прибыль предприятия
- •6. Коэффициент оборачиваемости капитала (ресурсоотдача) (к 1а)
- •Капитала
- •Контрольные вопросы
- •Тесты для оценки знаний
- •Выводы по модулю
- •Литература
Тесты для оценки знаний
1. По какой категории определяют относительное отклонение фактической численности от плановой:
а) служащие
б) специалисты
в) рабочие
г) младший обслуживающий персонал (МОП)
2. Что характеризует показатель, определяемый путем деления числа всех выбывших работников за отчетный период на среднесписочную численность работников или на число работников начала периода:
а) коэффициент текучести кадров
б) коэффициент оборота по приему кадров
в) относительное высвобождение кадров
г) коэффициент оборота по выбытию кадров
3. Какой фактор оказывает влияние на текучесть кадров:
а) призыв в армию
б) решение медицинской комиссии, в связи с ухудшением состояния здоровья
в) уход за ребенком
г) прогулы работника
4. Какой фактор оказывает влияние на коэффициент оборота по приему кадров:
а) увольнение за прогулы
б) принятие на работу за отчетный период
в) увольнение по собственному желанию
г) призванные работники в армию
5. Что относят к неиспользованным резервам увеличения фонда рабочего времени:
а) простои из-за неисправности машин и оборудования
б) заболевания работников
в) отсутствие электроэнергии и топлива
г) климатические условия
6. Какой объект анализа оценивается путем деления объема продукции валовой, товарной, реализованной на одного рабочего или работающего:
а) годовая выработка
б) производительность труда
в) фонд оплаты труда
г) средняя заработная плата
7. Что характеризует снижение трудоемкости продукции:
а) использование высокоэффективной техники и оборудования
б) использование ресурсосберегающих технологий
в) снижение производительности труда
г) высококвалифицированные кадры
8. Что влияет на образование ФОТ:
а) производительность труда
б) трудоемкость продукции
в) оплата труда работника
г) оплата труда всех работников
9. Какая часть фонда оплаты труда скорректирована на индекс объема производства продукции:
а) постоянная часть ФОТ
б) переменная часть ФОТ
в) фактический ФОТ
г) плановый ФОТ
10. Какое отклонение фактического ФОТ от планового предусматривает оценку объема производства продукции:
а) абсолютное отклонение
б) отклонение высвобождения ФОТ
в) относительное отклонение
г) отклонение средней заработной платы
Практические задания
Задача № 1. При оценке использования трудовых ресурсов на предприятии воспользуйтесь данными исходной таблицы и алгоритмами расчета:
|
Показатели |
Года |
Отклонение от базиса, +; - | |
|
базис |
отчет | ||
|
1. Среднегодовая численность рабочих, чел. / ЧР / |
580 |
542 |
-38 |
|
2. Отработано дней 1 работником за год, дней / Д / |
260 |
252 |
-8 |
|
3. Отработано часов 1 работником за год, час. |
1820 |
1638 |
-182 |
|
4. Средняя продолжительность рабочего дня, час. / П / |
7,0 |
6,5 |
-0,5 |
Алгоритм расчета
±∆ПРВД = (ДО – ДБ) * ЧРО* ПБ
±∆ПРВП= (ПО – ПБ) * ДО* ЧРО
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 2. Произведите анализ обобщающего показателя производительности труда – выход валовой продукции на среднегодового работника / ГВ / на основе факторной модели экономического анализа и исходных данных:
Алгоритм расчета
ГВ = УД * Д * П * ЧВ
Исходные данные
|
Показатели |
базис |
отчет |
Отклонение, +; - |
|
1. Удельный вес рабочих в общей численности среднегодовых работников, чел. |
0,902 |
0,899 |
- 0,003 |
|
2. Отработано дней 1 работником за год, дней |
260 |
252 |
-8 |
|
3. Средняя продолжительность рабочего дня, час. |
7,0 |
6,5 |
-0,5 |
|
4. Получено валовой прибыли на 1 работника предприятия в год, тыс. руб. |
40,0 |
46,9 |
+6,9 |
|
5. Среднечасовая выработка рабочего, тыс. руб./ стр. 4 : стр. 2/ : стр. 3 |
|
|
|
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 3. Оцените использование ФОТ предприятия по относительному отклонению, используя алгоритм расчета.
Исходные данные
|
Показатели |
Базис |
Отчет |
|
1. Фонд заработной платы, руб.
|
9200 6440 2760 |
9750 6650 3100 |
|
2. Объем произведенной продукции в текущих ценах, руб. |
25720 |
28280 |
Алгоритм расчета
∆ФЗП ОТН.= ФЗПО– ФЗПСК, где
ФЗП СК = ФЗПБ. ПЕР. * КВП + ФЗПБ. ПОСТ.
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 4. Произведите факторный анализ по фонду оплаты труда, используя блок- схему, по вариантам с учетом категории работников.
Исходные данные
|
Показатели |
Категории работников по вариантам | |||
|
1 |
2 |
3 |
4 | |
|
1. Численность работников, чел. -план -факт |
65 52 |
40 35 |
45 46 |
58 54 |
|
2. Количество дней работы работников, дни - план - факт |
250 249 |
260 270 |
280 292 |
260 252 |
|
3. Продолжительность рабочего дня, час - план - факт |
7 6,5 |
7 7 |
7 7 |
7 6,5 |
|
4. Среднечасовая заработная плата, тыс. руб. - план - факт |
9 10 |
8,5 10 |
9 10,2 |
7,8 9,8 |
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 5. Осуществите анализ затрат рабочего времени.
|
Показатели |
Базисный год |
Отчетный год |
Отклонение; +, - |
|
1. Среднегодовая численность работников (Р), чел. |
398 |
410 |
|
|
2. Время, отработанное всеми работниками (Т1), тыс.час. |
1000 |
1020 |
|
|
3. Отработано тыс. чел.- дней всеми работниками (Д) |
143,68 |
147,60 |
|
|
4. Время, отработанное одним работником, ТР= Т1: Р, час. |
|
|
|
|
5. Количество дней , отработанных одним работником, ДР= Д: Р |
|
|
|
|
6. Средняя продолжительность рабочего дня, ТСМ= Т1: Д |
|
|
|
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 6. Осуществите анализ использования трудовых ресурсов.
|
Показатели |
Базис |
Отчет |
Отклонение; +, - | |
|
абсолютное |
в % к базису | |||
|
1. Объем товарной продукции (ТП), тыс. руб. |
21200 |
21400 |
|
|
|
2. Численность работников (Р), чел. |
398 |
410 |
|
|
|
3. Время, отработанное всеми работниками (Т1), тыс.час. |
1000 |
1020 |
|
|
|
4. Отработано одним работником, час. |
|
|
|
|
|
5. Среднегодовая выработка на одного работника (ПТГ), руб. |
|
|
|
|
|
6. Среднечасовая выработка при производстве товарной продукции (ПТЧ), руб. |
|
|
|
|
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задача № 7. Выявите резерв роста объема производства продукции за счет улучшения использования трудовых ресурсов.
Необходимо обобщить результаты расчетов задач № 5 и № 6. Оформить выводы по результатам и разработать мероприятия по росту объема производства ТП за счет:
создания дополнительных рабочих мест
∆ ТПР= ∆ РМ * ПТГ
где ∆ РМ - дополнительные рабочие места.
ПТГ- среднегодовая выработка работника (стр. 5).
Ликвидация потерь рабочего времени
∆ ТПТ= ТСМ (ПОТ.)* ПТЧ
где ТСМ (ПОТ,)- количество потерянных часов рабочего времени.
ПТЧ- среднечасовая выработка работника (стр. 6).
Улучшения организации производства и труда
∆ТППТЧ= ∆ ПТЧ* Т1
где ∆ ПТЧ- прирост среднечасовой выработки работника (стр.6).
Т1- время отработанное всеми работниками (стр. 3).
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________