Приложения

1. Приложение 1 Методика исследования межличностных отношений в группе (Социометрия Д. Морено, в модификации Я. Л. Коломенского)

2. Приложение 2 Методика ранжирования нации

3. Приложение 3Методика «Климатический круг» (Л.Н. Лутошкин)

4. Приложение 4 Тест «Руки» (Э. Вагнера)

5. Приложение 5 Методика исследование самооценки (Дембо-Рубинштейн)

Приложение 1

Методика исследования межличностных отношений в группе (Социометрия д. Морено, в модификации я. Л. Коломенского)37

Данный Метод социометрического исследования Д. Морено позволит выявить статус каждого члена в группе и сплоченность или разобщенность группы.

Суть данного обследования в прямом опросе испытуемых. При этом экспериментатор, как правило, работает с группой в целом, фронтально, в то время как каждый из испытуемых отвечает на поставленный вопрос индивидуально, не советуясь с другими членами обследуемого сообщества. По условиям эксперимента испытуемый должен ответить на вопрос или несколько вопросов, декларируя тем самым факт своих персонифицированных межличностных предпочтений. Сами вопросы должны быть поставлены в такой форме, которая бы предполагала в качестве ответа перечисление фамилий некоторых его товарищей по группе. Например: «С кем из сотрудников ты хотел бы работать?» или «Кого из сотрудников ты бы пригласил на день рождения?». При этом экспериментатор, инструктируя испытуемых, особо оговаривает необходимость отражения на бланке приоритетности выбора. Таким образом, отвечая на поставленный вопрос, каждый испытуемый составляет список фамилий выбранных им людей в строго определенной очередности. Под номером «1» в бланке заносится фамилия члена группы, которого данный испытуемый выбирает в первую очередь; под цифрой «2» - фамилия того, кто выбран вторым, и так далее.

Задаваемые вопросы могут быть отнесены к любой сфере жизнедеятельности группы или конкретного человека. Как правило, этот выбор диктуется задачами и целями конкретного исследования. В то же время, как показывает реальная исследовательская практика, все многообразие подобных вопросов может быть условно отнесено к двум основным сферам групповой и личной жизни - «эмоциональной» и «деловой».

Обработка результатов

Когда социометрические карточки заполнены и собраны, начинается этап их математической обработки. Простейшими способами количественной обработки являются табличный, графический и индексологический.

Социоматрица (таблица). Вначале следует построить простейшую социоматрицу. Пример дан в таблице (см. ниже 1.1). Результаты выборов разносятся по матрице. Анализ социоматрицы по каждому критерию дает достаточно наглядную картину взаимоотношений в группе. Далее составляется социограмма.

Социограмма. Социограмма — графическое изображение реакции испытуемых друг на друга при ответах на социометрический критерий. Социограмма позволяет произвести сравнительный анализ структуры взаимоотношений в группе в пространстве на некоторой плоскости («щите») с помощью специальных знаков (рис. ниже). Она даёт наглядное представление о внутригрупповой дифференциации членов группы за их статусом (популярностью).

Пример задаваемых вопросов.

Ф.И………………………………

1. Кого бы Вы пригласили отдыхать?

1)………………………. 2)……………………… 3)………………………..

2. С кем бы Вы хотели работать?

1)……………………… 2)…………………….. 3)………………………….

3. Кому бы Вы доверили свою тайну?

1)……………………… 2)…………………….. 3)……………………………..

Приложение 1.1