- •§ 2. Сферы применения и профессионализация оценочной практики
- •Тема 2: основные характеристики экспертных оценок. § 1. Понятие, цели и задачи экспертных оценок.
- •§ 2. Структура или дизайн оценки
- •§ 1. Понятие, цели и задачи экспертных оценок.
- •§ 2. Структура или дизайн оценки
- •Тема 3: оценочная процедура § 1. Альтернативные подходы к оценке программ.
- •§ 2. Алгоритм проведения оценки
- •§ 3. Элементарные приемы и комплексные методы получения количественных параметров экспертных оценок § 1. Альтернативные подходы к оценкам проектов и программ.
- •§ 2 . Алгоритм проведения оценки
- •§ 3. Элементарные приемы и комплексные методы получения количественных параметров экспертных оценок
- •Назовите шесть альтернативные подходов к оценкам проектов и программ, выделенных на основе характера проблем?
- •§ 2. Этика проведения оценки
- •§ 3. Типичные ошибки оценщика
- •§ 4.Оценка и мониторинг: в чем различия
- •§ 5. Внешняя и внутренняя оценка: преимущества и недостатки
- •Часть II. Регулярные публичные экспертные оценки и их применение в управлении
- •§ 2. Публичные регулярные индексы в управлении финансами
- •§ 3. Некоторые индексы, используемые в государственной политике и управлении
- •§ 2. Наиболее известные практики применения рейтингов
- •2.2. Суверенный рейтинг страны ( s&p)
- •2.3. Дистанционный рейтинг стратегичности
- •2.4 Внутренние рейтинги корпораций
- •§ 2. Виды «экономических барометров», применяемые в современном менеджменте
§ 4.Оценка и мониторинг: в чем различия
Мониторинг – это процесс текущего измерения и учета важнейших показателей деятельности в реализации ПиП и их результатов, мониторинг дает информацию о ходе реализации ПиП.
Если не осуществляется мониторинг, то трудно судить о том, как осуществляется намеченные ПиП.
Введение мониторинга позволяет:
-
выявлять и устранять недостатки на ранней стадии;
-
эффективно управлять персоналом, правильно его мотивируя;
-
определять наиболее эффективное использование ресурсов, прежде всего финансовых (хватит или нет денег);
-
подотчетность внешним заинтересованным лицам;
-
возможность для обратной связи с благополучателем для улучшения работы исполнителей (достигаются поставленные цели или нет);
-
укрепление доверия к ПиП. Успехи в достижении поставленных целей поднимают моральный дух коллектива и укрепляют чувство уверенности и гордости.
Для успеха мониторинга важно, чтобы каждая функции ПиП должна быть переведена в конкретный и поддающийся измерению индикатор.
Можно выделить четыре вида индикаторов: индикаторы ресурсов, продуктов, результатов, эффективности.
Как отличить продукт от результата? Различия провести довольно сложно. Продукты – это то, что делается по программе, результаты – то, что реально получают ее клиенты. Например: 50 чел прошли курсы обучения по ПК – это продукт, а 30 из них удалось устроиться на работу, потому, что они умели владеть ПК – это результат. Продукты, как правило, говорят о количественных измерениях, а результаты – о качественных.
Мониторинг может охватывать самые разные функции ПиП, по функциям различают виды мониторинга: 1) реализации ПиП; 2) анализ качества предоставляемых услуг; 3) финансовый менеджмент; 4) определения степени удовлетворенности клиентов или граждан.
Различают уровни мониторинга. Структура программы мониторинга зависит от вида предоставляемых услуг, территории охвата и количества участников, различают:
1) мониторинг отдельных функций,
2) мониторинг территорий,
3) мониторинг отраслей;
4) «исторический» мониторинг или истории вопроса;
5) финансовый мониторинг (финансовые индексы);
6) мониторинг отчетов;
7) мониторинг мер по исправлению замечаний и проч.
Иногда смешивают понятие мониторинга и оценки, но между этими взаимодополняемыми процедурами есть четкие различия, которые для наглядности представим в таблице.
Таблица различия между мониторингом и оценкой
Мониторинг ПиП |
Оценка ПиП |
Отвечает на вопросы: сколько, когда, где, что ? |
Отвечает на вопрос: почему? |
Мониторинг описывает процесс реализации (насколько хорошо выполняется ПиП) |
Оценка объясняет процесс реализации ПиП (хороша или нет) |
Является регулярной процедурой в процессе реализации программы |
Является разовой процедурой, имеющей конкретный, ограниченный срок проведения на самых важных этапах реализации программы |
Основания для проведения мониторинга – реализация программы |
Основания для оценки – данные мониторинга |
Проводить мониторинг можно без данных оценки |
Проводить оценку без мониторинга очень трудно |
Результаты мониторинга используются для улучшения реализации программы |
Результаты оценки используются как для улучшения выполнения программы, так и для улучшения самой программы (изменение содержания, приоритетов, прекращение программы) |
Мониторинг и оценка являются сопутствующими, но не одновременными процедурами. Проведение мониторинга предваряет проведение оценки и служит основанием для нее.
С аналитической точки зрения мониторинг намного проще, чем оценка, т.к. основан на имеющихся текущих, количественных данных, регулярно получаемых по ходу выполнения программы. Оценка же предполагает более глубокий, качественный анализ информации о ПиП, основанный на мнении экспертов.
Мониторинг в практике социального управления является процедурой более распространенной, чем оценка. Однако для большей объективности экспертной оценки важны данные мониторинга, проведение которого требует времени. В случае экстренного решения о проведении экспертной оценки, данная процедура может столкнуться с отсутствием информации, которая может быть получена только в условиях мониторинга (на проведения последнего может не быть времени).