- •Введение
- •Основные функции предприятия в условиях ранка
- •Основные функции предприятия в условиях рынка.
- •Факторы, влияющие на эффективное функционирование предприятия в условиях рынка.
- •Механизм государственного воздействия. Необходимость государственного регулирования экономики страны.
- •Механизм государственного воздействия.
- •Типы организаций производства.
- •Управление предприятием.
- •Виды управления.
- •РуководительИсполнитель
- •Маркетинговый отдел
- •Бухгалтерия.
- •Проектно-конструкторский отдел
- •Планирование. Учет и контроль на предприятии.
- •Методы планирования
- •Годовой план развития предприятия
- •Бизнес – план Необходимость составления
- •Кадры, в зависимости от выполняемых функций, делятся на:
- •1) Рабочие
- •В зависимости от характера трудовой деятельности кадры подразделяются:
- •Оплата Труда
- •Учет и оценка опф
- •Производ-ть факт
- •Производ-ть норм
- •Производственная мощность предприятия (пм)
- •Оборотные средства
- •Кругооборот оборотных средств
- •Показатели оборотных средств
- •Пути ускорения оборачиваемости.
- •Себестоимость Понятие издержек производства и реализации продукции
- •Виды себестоимости
- •Показатели себестоимости
- •Формирование розничных цен.
- •Факторы влияющие на цены.
- •Прибыль.
- •Показатели прибыли
- •Факторы влияющие на величину прибыли
- •Рентабельность
Основные функции предприятия в условиях ранка
Цель: получение прибыли, обеспечение стабильной финансовой
устойчивости в работе предприятия.
Предприятия могут достичь этой цели, если будут придерживаться определенных принципов и выполнения определенных функций.
-
Принцип экономичности требует достижения определенных результатов при наименьших затратах принцип минимизации, при данном объеме затрат получение наибольшего результата принцип максимизации.
Основные функции предприятия в условиях рынка.
Цель: получение прибыли, обеспечение стабильной финансовой устойчивости в работе предприятия. Предприятия могут достичь этой цели, если будут придерживаться определённых принципов и выполнять определённые функции.
Принципы: экономичность, экономическая, финансовая стабильность, прибыль.
-
Принцип экономичности требует достижение определённого результат при наименьших затратах.
-
Принцип минимизации при данном объёме затрат.
-
Максимизация – получение наибольшего результата.
-
Принцип финансовой устойчивости обозначает такую деятельность предприятия, при которой оно могло в любое время расплатиться по своим долгам собственными средствами, отсрочкой или за счёт кредита.
Высшей целью деятельности предприятия является получение возможно большей прибыли. Для этой цели предприятия должны:
-
выпускать качественную продукцию;
-
систематически её обновлять;
-
оказывать услуги в соответствии со спросом, учитывая возможности;
-
рационально использовать ресурсы с их взаимозаменяемостью;
-
разработать стратегию поведения предприятия и корректировать её в связи с обстоятельствами;
-
внедрять новые технологии;
-
обеспечивать конкурентоспособность продукции;
-
поддерживать высокий имидж предприятия;
-
заботиться о работниках, росте их квалификации, росте жизненного уровня;
-
проводить гибкую ценовую политику.
Важно, чтобы все функции предприятия были направлены на реализацию выработанной стратегии по достижении цели.
Факторы, влияющие на эффективное функционирование предприятия в условиях рынка.
В условиях рыночной экономики на эффективное функционирование предприятие, влияют следующие факторы.
Классификация факторов:
-
По направленности действия:
-
позитивных (благоприятно воздействую на деятельность);
-
негативных.
-
-
От места возникновения
-
внутренние;
-
внешние.
-
Внутренние: для лучшего понимаяния, учёта, анализа резервов, объёдиняются в следующие группы:
-
связанные с личностью руководителя и способностями его комманды управлять в условиях рынка;
-
связанные с ускорением НТП и инновационная политика предприятия;
-
связанные с совершенством организации труда и производства, с управления предприятием, с организационно-правовой формой хозайствования, со спецификой производства, с качаством и конкурнтоспособностью продукции.
Эта классификация условна, но она позволяет представить внутренние факторы и их влияние на эффективность производства более детально.
Внутренние факторы: объективные и субъективные.
Эффективность работы предприятия зависит и от внешних факторов, которые можно классифицировать:
-
с изменением политический обстановки как внутри, так и в глобальном масштабе;
-
с инфляционными прцессами;
-
с деятельностью государства;
-
с изменение конъектуры внутреннего и мирового рынка.
В современных условиях именно от государства в значительной степени зависит деятельность предприятия.
Прежде всего это создание цивилизованного рынка и правильной игры на нём, то есть создание правовой основы, обеспечение надлежащего правопорядка в стране и её национальной безопасности. Стабилизация экономики, обеспечивает социальные защиты и социальные гарантии, защита конкуренции.