Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Акулов Г.В ДОРАБОТКА

.pdf
Скачиваний:
7
Добавлен:
31.03.2015
Размер:
1.24 Mб
Скачать

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

АНКЕТА «ПРОБЛЕМЫ ДЛЯ

ВЫПУСКНИКОВ ВУЗОВ»

1)

Вам достаточно часов практических занятий в университете?

 

Да, вполне

 

Хотелось бы более углубленно изучить некоторые дисциплины, но в целом до-

 

статочно

 

Нет, очень заметна нехватка практики

2)

Вас устраивает соотношение теории и практики специальных курсов?

 

Да

 

Нет

3)Возможна на Ваш взгляд предвзятость работодателей к молодому специалисту без опыта работы?

Да был такой опыт/Подобное происходило со знакомыми

Ничего об этом не слышал, пока не трудоустраивался сам

Еще не трудоустраивался, но наслышан об этой проблеме

Считаю, что это надуманная проблема, работодатель относится ко мне абсолют-

но так же, как и к моим коллегам

4)На Ваш взгляд существует ли тенденция недостаточности свободных мест в цен-

тральных офисах предприятий?

Да

Нет

Пока с этим не сталкивался

5) Для Вас достаточно количество часов, уделяемое специальным предметам?

Да

Нет

6)Всегда ли прохождение практики на предприятии сводится лишь к паре фор-

мальных экскурсий?

Да со мной именно так и было

Я не скажу, что мной занимались в полной мере

Нет, во время прохождения практики я был полностью вовлечен в рабочий про-

цесс

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

ОПРОСНИК ПО МЕТОДИКЕ

БОЛЛИНЖЕ–ХОФШТЕДЕ

1) Считаете ли Вы возможным выражать несогласие с мнением руководителя?

Да

Нет

2)

С какого типа руководителем Вы предпочтете работать?

 

Автократический

 

Консультативный

3)

Согласны ли вы, что нормы и инструкции нельзя нарушать даже в тех случаях,

 

если работник считает, что это в интересах организации?

 

Да

 

Нет

4)

Как часто Вы нервничаете при выполнении работы?

Часто

Нечасто

5) Насколько важно иметь достаточное время для личной и семейной жизни?

Очень важно

Не очень важно

6)

Какое значение Вы придаете приемлемым условиям труда?

 

Большое

 

Небольшое

7)

Насколько для Вас важно работать с людьми, которые хорошо взаимодействуют

 

друг с другом?

 

Очень важно

 

Не очень важно

8)

Насколько Вам важно жить в районе, приемлемом для Вас лично и Вашей се-

 

мьи?

 

Очень важно

 

Не очень важно

9)Насколько важно для Вас иметь хорошие возможности для продвижения по службе?

Очень важно

Не очень важно

10) Какое значение Вы придаете возможности работать на выбранном Вами рабо-

чем месте так долго, как хочется?

Большое

Небольшое

11) Насколько для Вас важно быть в курсе достижений научно–технического про-

гресса?

Очень важно

Не очень важно