4.2.4 Монотонность нагрузок

1. Число элементов, необходимых для реализации простого задания или многократно повторяющихся операций

Необходимым условием отнесения операций или действий к монотонным является не только их частая повторяемость и малое количество приемов, что может наблюдаться и при других работах, но и их однообразие и, самое главное, их низкая информационная содержательность, когда действия и операции производятся автоматически и практически не требуют пристального внимания, выполнения подсчётов.

При работе тестируемого системой возникает некоторая монотонность из-за выполнения постоянно повторяющихся действий, то есть ответа на вопрос. Но ответ на вопрос предполагает интеллектуальную нагрузку, поэтому не может считаться монотонным действием. Таким образом, по этому показателю система относится к оптимальному классу напряженности.

2. Продолжительность выполнения простых заданий или повторяющихся операций

В разработанной системе, продолжительность выполнения простого задания, то есть ответ на один вопрос, может быть до 5 минут, что соответствует допустимому классу условий труда.

3. Время активных действий

Оценка класса напряженности по данному фактору производится, учитывая, что наблюдение не относится к «активным действиям». Время активных действий посетителя примерно 25-30% (выбор тестируемого, теста, даты прохождения, выбор номера вопроса, результата прохождения), поэтому монотонность нагрузок можно отнести к классу 1.

4. Монотонность производственной обстановки

Чем больше время пассивного наблюдения за ходом процесса, тем более монотонной является работа. Время пассивного наблюдения пользователя составляет примерно 70-75% (чтение вопросов, графиков результатов тестирований), поэтому монотонность по этому показателю следует отнести к классу 1.

5. Режим работы

Поскольку работа с системой жестко не привязана к рабочему дню посетителя и время работы с ней не регламентировано, то все параметры напряженности режима работы следует отнести к классу 1.

4.3 Общая оценка напряженности трудового процесса

Независимо от профессиональной принадлежности (профессии) учитываются все показатели, указанные выше. Не допускается выборочный учет каких-либо отдельно взятых показателей для общей оценки напряженности труда.

По каждому показателю в отдельности определяется свой класс условий труда. В том случае, если по характеру или особенностям профессиональной деятельности какой-либо показатель не представлен (к примеру, отсутствует работа с экраном видеотерминала или оптическими приборами), то по данному показателю ставится 1 класс (оптимальный), т.е. напряженность труда легкой степени. Протокол оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса приведен в таблице 4.1.

При оценке напряженности труда пользователя, работающего с системой, были получены следующие данные: 16 показателей относятся к 1 классу и 7 показателей ко 2 классу.

Общая оценка напряженности труда относится к классу 1.

Таблица 4.1 – Оценка условий труда по показателям напряженности трудового процесса

Показатели напряженности трудового процесса	Классы условий труда
	1	2	3	4
1.1. Содержание работы		+
1.2. Восприятие сигналов и их оценка		+
1.3. Распределение функций по степени сложности задания	+
1.4. Характер выполняемой работы	+
2.1. Длительность сосредоточенного наблюдения	+
2.2.Плотность сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы	+
2.3.Число производственных объектов одновременного наблюдения	+
2.4. Размер объекта различения при длительности сосредоточенного наблюдения	+
2.5. Работа с оптическими приборами при длительности сосредоточенного наблюдения	+
2.6. Наблюдение за экранами видеотерминалов		+
2.7. Нагрузка на слуховой анализатор	+
2.8. Нагрузка на голосовой аппарат	+
3.1.Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки	+
3.2. Степень риска для собственной жизни	+
3.3. Степень ответственности за безопасность других лиц	+
3.4. Количество конфликтных ситуаций, обусловленных профессиональной деятельностью, за смену		+
4.1. Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или в многократно повторяющихся операциях	+
4.2. Продолжительность выполнения простых заданий или повторяющихся операций		+
4.3. Время активных действий	+
4.4. Монотонность производственной обстановки	+
5.1. Фактическая продолжительность рабочего дня	+
5.2. Сменность работы	+
5.3. Наличие регламентированных перерывов и их продолжительность	+
Количество показателей в каждом классе	18	5
Общая оценка напряженности труда	+