35. Психология профессионального здоровья.

Современный труд может оказывать на человека как положительное, так и негативное воздействие. Последнее может быть вызвано влиянием неблагоприятных условий труда (перенапряжением, перегрузками, психотравмирующими факторами и т.д.), которые способны повлечь за собой не только профессиональные деформации личности, но и в крайних случаях их проявления - профессиональные заболевания, вплоть до необходимости сменить род занятий или вовсе прекратить профессиональную деятельность.

Чтобы рабочие были здоровы, необходимо целесообразное устройство их рабочего места и расположение инструментов, но главное, рабочему надо обеспечить необходимый отдых, уменьшить воздействие на него всякого утомления. Забота о безопасности и здоровье работников входит в число первостепенных задач руководства организации. Она требует к себе постоянного внимания. Только при комплексном подходе к влиянию и роли различных факторов можно надеяться на эффективное решение этой задачи. Сегодня психологическое обеспечение безопасности труда предполагает осуществление на практике следующих мер:

- профессиональный подбор (отбор) персонала; - выявление лиц (групп) риска; - профессиональное обучение: формирование индивидуального безопасного стиля деятельности, мотивации к безопасной работе; - выявление и устранение неблагоприятных условий труда, в случае необходимости - обеспечение работников соответствующим защитным оборудованием; - наглядная агитация за безопасный труд; - оптимальная организация режимов труда и отдыха; - обеспечение должной мотивации труда; - индивидуальная и групповая профилактика безопасного поведения (обучение технике, тренинги безопасности).

36. Психология безопасности труда.

Психология безопасности -отрасль психологической науки, изучающая психологические причины несчастных случаев, возникающих в процессе труда и других видов деятельности, и разрабатывающая методы и приемы повышения безопасности деятельности.

Объектом психологии безопасности являются различные виды предметной деятельности людей, связанные с опасностью.

Предметом исследования в психологии безопасности являются:

• психические процессы, порождаемые самой деятельностью  и влияющие на ее безопасность;

• психические состояния человека, сказывающиеся на безопасности деятельности;

• свойства личности, отражающиеся на безопасности поведения.

Аварийную ситуацию можно определить как осложнение условий трудовой деятельности, которое делает невозможным ее выполнение по заранее намеченному плану ввиду угрозы аварии.

Основным показателем опасной ситуации является высокая вероятность несчастного случая. Однако наибольшая сложность заключается именно в определении величины этой вероятности. Оценки опасности ситуации зависят и от характера возможного несчастного случая (особенно от его последствий) и от отношения данного человека (субъекта) к возникшей опасности.

0сновные причины ошибок, приводящих к травмам:

• усталость (утомление);

• болезнь;

• недостатки образования и профессиональных навыков;

• отсутствие "климата" безопасности в коллективе, плохие производственные отношения;

• плохие условия труда;

• материальные и другие личные заботы;

• несоответствие индивидуальных психических характеристик требованиям производственной деятельности;

• стресс;

• снижение профессиональных способностей в экстремальных условиях после пережитой опасности или травмы;

• употребление алкоголя, наркотиков и некоторых лекарств;

• влияние изменений погоды.