Порядок выполнения

1. Оформите свое резюмес целью соискания должности бухгалтера (задание на дом).

2. Оформите заявлениео приеме на работу на должность бухгалтера.

1. Оформите трудовой договорс сотрудником предприятия, принимаемым на работу на должность бухгалтера по следующей структуре:

Трудовой договор № ____________

г. _______________

«______» ___________20__ г.

_______________________________________________________ в лице __________________

________________________________________________________, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем «Работодатель» и гр. _________________________________________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Работник _____________________________________________________________________ Дата рождения _____._____._____ Паспорт: серия ________ номер _______________ выдан ________________________________________ дата ____.____.____ Адрес регистрации: индекс _________, город ________________ ул. __________________, дом ______, корп.____, кв._______, телефон дом. _________________________ имеющий льготы по налогам ____________________________________________________

принимается на работу в ________________________________________________________

(указать наименование структурного подразделения)

на должность ________________________________________________________________

категории, квалификации _______________________________________________________

2. Договор является (нужное подчеркнуть):

• договором по основной работе

• договором по совместительству

3. Вид договора:

• бессрочный (на неопределенный срок)

• срочный с «____» _________ ______г. по «_____»________ ______г.

• на время выполнения определенной работы (указать какой):

_________________________________________________________________________

4. Работник приступил к выполнению своих трудовых обязанностей с

« _____» _____________ 20__г.

4. График работы:

• полный рабочий день (8-ми часовой, пятидневная рабочая неделя)

• сокращенный рабочий день (0,5 ставки)

4. Срок испытания:

• с "____" ______________ 20___ г. по "____" _____________ 20__ г.

продлен до "____" _____________ 20__ г.

• без испытания;

4. Работнику устанавливается размер заработной платы (за полный отработанный месяц) ___________________________ рублей. Заработная плата выплачивается ежемесячно.

5. Работнику предоставляется ежегодно оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 кал. дней в течение рабочего года по соглашению сторон либо в соответствии с утвержденным графиком отпусков. Работнику по его просьбе может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, по разрешению администрации, если это не отразится на нормальной работе.

9. Работник обязуется:

• добросовестно выполнять свои трудовые и должностные обязанности, приказы и распоряжения администрации фирмы;

• подчиняться Правилам внутреннего трудового распорядка;

• при работе в зданиях, помещениях, выполнять Правила охраны труда и техники безопасности;

• правильно и по назначению использовать и беречь оборудование и приборы;

• в случае причинению Работодателю материального ущерба возместить причиненный материальный ущерб в соответствии с Положением о возмещении материального ущерба, причиненного Работником при выполнении трудовых обязанностей;

• строго соблюдать конфиденциальность сведений, которые стали ему известны в процессе работы, и воздерживаться от их использования в ущерб интересам Работодателя.

10. Работодатель обязуется:

• создать Работнику благоприятные и безопасные условия труда;

• обеспечить необходимым оборудованием, связанным со спецификой работы.

11. Настоящий договор может быть прекращен или расторгнут в порядке и по основаниям, предусмотренным действующим законодательством РФ.

Работодатель: _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________

Работник: _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ ___________________________________________________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________

4. Оформите приказ о приеме на работу на должность бухгалтера в соответствии с ранее выполненными заданиями (форма Т-1):

Унифицированная форма № Т-1 Утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1

Код

Форма по ОКУД

0301001

по ОКПО

наименование организации

Номер документа

Дата составления

ПРИКАЗ

(распоряжение)

о приеме работника на работу

Дата

Принять на работу

с

по

Табельный номер

фамилия, имя, отчество

в

структурное подразделение

должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации

условия приема на работу, характер работы

с тарифной ставкой (окладом)

руб.

коп.

цифрами

надбавкой

руб.

коп.

цифрами

с испытанием на срок

месяца(ев)

Основание:

Трудовой договор от

"

"

20

г. №

Руководитель организации

должность

личная подпись

расшифровка подписи

С приказом (распоряжением) работник ознакомлен

"

"

20

г.

личная подпись