- •Лекція 3 Тема: Поняття та види індивідуальних трудових спорів. Порядок розгляду спорів у ктс та виконання ухвалених нею рішень. План лекції
- •Поняття та види індивідуальних трудових спорів
- •2) Судовий порядок;
- •Дисциплінарний статут прокуратури України, затверджений постановою Верховної Ради України від 6 листопада 1991 р., №1796-хіі
- •2. Юридична природа комісії по трудових спорах
- •3. Порядок організації ктс за чинним законодавством та проектом Трудового кодексу України.
- •Проект тк уКраїни книга дев'ята. Індивідуальні трудові спори
- •Глава 2. Примирні процедури з розгляду індивідуальних трудових спорів
- •Стаття 429. Порядок утворення комісій з трудових спорів
- •4. Процедура розгляду трудового спору у ктс. Порядок прийняття рішення ктс.
- •Проект тк уКраїни книга дев'ята. Індивідуальні трудові спори
- •Глава 2. Примирні процедури з розгляду індивідуальних трудових спорів
- •Проект тк уКраїни книга дев'ята. Індивідуальні трудові спори
- •Глава 2. Примирні процедури з розгляду індивідуальних трудових спорів
- •Стаття 434. Розгляд індивідуального трудового спору комісією з трудових спорів
- •4. На засіданні комісії ведеться протокол, який підписується головою або його заступником і секретарем.
- •Проект тк уКраїни книга дев'ята. Індивідуальні трудові спори
- •Глава 2. Примирні процедури з розгляду індивідуальних трудових спорів
- •7. Рішення не може бути переглянуте самою комісією.
- •Проект тк уКраїни книга дев'ята. Індивідуальні трудові спори
- •Глава 2. Примирні процедури з розгляду індивідуальних трудових спорів
- •Стаття 438. Виконання рішення комісії з трудових спорів
- •Строки, суб’єкти та порядок оскарження рішень ктс
- •4) Резолютивна частина рішення;
- •5) Дата набрання законної (юридичної) сили рішенням;
- •Закон України «Про виконавче провадження»
- •21 Квітня 1999 року
- •5) Посвідчення комісій по трудових спорах, що видаються на підставі відповідних рішень цих комісій.
- •1) Посвідчення комісій по трудових спорах - протягом трьох місяців.
- •2) Для виконання рішень комісій по трудових спорах - з дня видачі посвідчення на примусове виконання рішення.
Закон України «Про виконавче провадження»
21 Квітня 1999 року
N 606-XIV
Стаття 17. Виконавчі документи за рішеннями, що підлягають примусовому виконанню державною виконавчою службою
Примусове виконання рішень державною виконавчою службою здійснюється на підставі виконавчих документів, визначених цим Законом.
Відповідно до цього Закону державною виконавчою службою підлягають примусовому виконанню такі виконавчі документи:
5) Посвідчення комісій по трудових спорах, що видаються на підставі відповідних рішень цих комісій.
Стаття 22. Строки пред'явлення виконавчих документів до виконання
Виконавчі документи можуть бути пред'явлені до виконання в такі строки:
1) Посвідчення комісій по трудових спорах - протягом трьох місяців.
Строки, зазначені у частині першій цієї статті, встановлюються:
2) Для виконання рішень комісій по трудових спорах - з дня видачі посвідчення на примусове виконання рішення.
Посвідчення не видається, якщо працівник чи роботодавець звернувся у встановлений строк із заявою про вирішення трудового спору до районного, районного у місті, міського чи міськрайонного суду.
1 У науковій літературі висловлюється думка, що роботодавець зобов'язаний призначити працівника, який повинен вести прийом і реєстрацію заяв. Такі обов'язки мають становити частину трудової функції працівника (Див.: Стычинский Б.С., Зуб И.В., Ротань В.Г. Научно-практический комментарий к законодательству Украины о труде: В 2 т. — Симф., 1998. — Т. 2. — С. 306.). Таке твердження на думку В.Я. Бурака не відповідає чинному законодавству.
На голову КТС і секретаря покладається обов'язок підготовки засідань комісії. КЗпП України встановлює, що працівник звертається із заявою до комісії. Отже, обов'язок з прийому і реєстрації заяв має покладатися на голову і секретаря комісії, а не на інших працівників.