- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи практики студентов
- •3. Порядок направления студентов на практику
- •4. Основное содержание практик
- •4.1. Внутренняя среда организации
- •4.2. Система управления организацией и ее основные элементы:
- •4.3. Факторы внешнего воздействия на организацию:
- •Руководство практикой
- •5.1. Обязанности руководителя практики от вуЗа:
- •5.2.Обязанности руководителя практики от предприятия:
- •Обязанности студентов в период прохождения практики.
- •7. Оформление и защита отчета по практике
- •7.2. Организация защиты результатов практики:
- •Критерии оценки практики студентов:
- •7.3 Требования к оформлению отчета по практике
- •Направление на прохождение учебно-ознакомительной практики
- •Календарный план
- •Календарный план
- •Введение
- •3.Основная часть (разделы);
- •Заключение
- •Список использованных источников:
- •Приложения
- •Характеристика студента (по результатам практики)
- •Процесс организации практик студентов в Калининградском филиале мэси
3. Порядок направления студентов на практику
3.1. Деканат совместно с учебным отделом (за 1 месяц) планируют место прохождения практики студентов и руководителей от Калининградского филиала МЭСИ. Студенты имеют право пройти практику по месту работы или найти место прохождения практики самостоятельно (согласовав его с деканатом); просить деканат о переносе сроков прохождения практики при наличии уважительных причин (состояние здоровья, семейные обстоятельства и т.п.). Для чего необходимо оформить направление (Приложение 1).
3.2. До начала практики (за 1 неделю) студент совместно с руководителем практики от института составляют в соответствии с программой и с учетом места прохождения практики календарный план прохождения практики. Календарный план составляется для каждого студента отдельно, применительно к конкретным условиям работы и включает все виды работ, которые надлежит выполнить студенту. В нем указывается рабочее место, содержание работы и сроки ее выполнения (Приложение 2).
3.3. В период практики руководитель практики от института консультирует студента по всем вопросам ее организации и проведения, по индивидуальным заданиям и сбору материалов для написания дипломной работы; при посещении мест практики – проверяет дневник прохождения практики (Приложение № 3) с целью подтверждения соответствия выполняемой студентом работы программе и календарному плану практики.
3.4. Перед убытием к месту прохождения практики (за 3 дня) студент должен ознакомиться с программой, изучить рекомендуемую справочную и специальную литературу, проконсультироваться у руководителя практики; получить в деканате направление на практику и программу практики.
3.5. Студенты, прибывшие для прохождения практики, должны иметь при себе:
программу практики;
направление на практику;
студенческий билет;
паспорт;
фотографии (3/4) для оформления пропуска для прохода в организацию.
4. Основное содержание практик
В период прохождения практики студент обязан изучить систему управления и руководства организацией (объединением, фирмой), ее структуру, планирование работы, факторы внешнего воздействия, принципы оперативного руководства деятельностью организации:
4.1. Внутренняя среда организации
История организации, организационно-правовая форма, направления деятельности, структура организации.
Миссия, цели и стратегия поведения организации; Задачи и технологии организации; Изучение основных характеристик выпускаемой продукции (услуг), применяемые технологии.
Основные функции ее подразделений, система управления ими.
Финансовая служба, бухгалтерия (возможности бюджета). Производство (уровень производственных мощностей). Снабжение (возможности ценообразования, инноваций). Сбыт (возможности реализации). НИОКР (возможности обновления производства, товарного ассортимента).
Кадры организации, ее руководство; систематизировать представление о структурах и тенденциях развития организации, предприятия; Должностные обязанности по дублируемой должности.