- •1. Понятие и сущность права.
- •2. Нормы права в системе социальных норм.
- •3. Источники права.
- •4. Теории происхождения государства и права.
- •5. Система права.
- •2)Материальное и процессуальное право
- •3)Внутригосударственное (национальное) и международное право
- •6.Сущность, признаки и функции государства.
- •7.Формы государственного правления.
- •8.Формы государственного режима.
- •9.Понятие и сущность правового государства.
- •10.Понятие конституционного права.
- •11.Основы правового положения человека и гражданина.
- •12.Федеративное устройство России.
- •13.Президент рф: понятие, компетенция, функции.
- •14.Парламент рф (Федеральное собрание).
- •15.Правительство рф.
- •16.Система судебной власти рф.
- •17.Понятие и система гражданского права.
- •18.Гражданские правоотношения. Субъекты гражданских правоотношений.
- •19.Гражданская правоспособность и дееспособность физических лиц. Институты опеки, попечительства и патронажа.
- •21.Объекты гражданских правоотношений.
- •2) В зависимости от условий: -условная сделка- сделка, при совершении которых возникновение прав и обязанностей возникает в зависимости от обстоятельств в будущем.
- •23.Исковая давность.
- •24.Понятие предмет и метод административного права.
- •25.Субъекты административного права. Административные правоотношения.
- •26.Административная ответственность.
- •27.Понятие и предмет трудового права. Принципы трудового права.
- •28.Трудовые правоотношения: понятие, сущность, особенности.
- •29.Субъекты трудовых правоотношений.
- •30.Правовое положение трудящихся. Их права и обязанности.
- •31.Трудовой договор.
- •33.Семейное право: понятие, предмет, принципы.
- •37.Ответственность по семейному праву.
- •39.Преступление: понятие и признаки
- •41.Основы информационного права.
- •32.Система оплаты труда. Государственные гарантии оплаты труда.
- •34. Семья и семейные правоотношения.
- •36.Права и обязанности детей и родителей. Алиментные обязательства.
- •38.Понятие, предмет и принципы уголовного права.
- •40.Уголовная ответственность.
- •42.Основы экологического права.
- •30.Правовое положение трудящихся. Их права и обязанности.
19.Гражданская правоспособность и дееспособность физических лиц. Институты опеки, попечительства и патронажа.
Гражданская правоспособность – способность гражданами нести права и обязанности. Возникает с момента рождения человека и является неотчуждаемой на протяжении всей его жизни.
Гражданская дееспособность – способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять свои права, создавать для себя гражданские обязанности и их исполнять (с 18 лет).
Виды дееспособности:
1)дееспособность малолетних с 6 лет до 14 лет
- могут совершать мелкие бытовые сделки.
2)дееспособность несовершеннолетних (до 18 лет).
-могут совершать сделки; самостоятельно распоряжаться своим заработком, стипендией или иными доходами; осуществлять права автора на произведение искусства или иной вид интеллектуальной деятельности.
3)ограниченно дееспособные – лица, признанные судом, злоупотребляющие алкоголем или наркотиками, вследствие чего ставящие свою семью в тяжелое материальное положение (не могут распоряжаться доходами, авторскими правами, только могут совершать мелкие бытовые сделки).
4)абсолютно недееспособные – граждане, признанные судом, которые в следствии псих. расстройства не могут понимать значения своих действий.
Дееспособность в полном объеме предполагает возможность совершения всех видов сделок без ограничения.
Для того чтобы недееспособные или ограниченно дееспособные лица могли участвовать в гражданском обороте, над ними устанавливается опека и попечительство.
Опека устанавливается над детьми до 14 лет, над лицами ограниченными в дееспособности судом, вследствие их псих. расстройства. Опекуны являются представителями подопечных, полностью заменяют подопечных в имущественных отношениях: совершают от их имени и в их интересах сделки; выступают в защиту прав и интересов своих подопечных в отношениях с другими лицами, в т.ч. в судах.
Попечительство устанавливается над лицами 14-18 лет и над лицами ограниченными в дееспособности судом, вследствие злоупотребления алкоголем и наркотиками. Попечитель помогает частично дееспособному либо ограниченно дееспособному лицу осуществлять принадлежащие им права и исполнять обязанности своими советами, а также давая свое согласие или запрещая совершение этими лицами сделок и иных юридических действий. Попечитель не заменяет полностью лицо, над которым установлено попечительство, а лишь помогает ему принимать разумные решения и охраняет их от злоупотребления со стороны 3 лиц.
Патронаж - форма обеспечения интересов совершеннолетних и полностью дееспособных граждан, которые по состоянию здоровья не могут самостоятельно осуществлять и защищать свои прав и исполнять свои обязанности (больные, не способные передвигаться и обслуживать себя, лица с тяжелыми увечьями, престарелые и т.д.). Орган ОиП может назначить ему помощника, который принимает на себя обязанность оказывать подопечному регулярную помощь.
Обязанность О(П) почетная и выполняется безвозмездно. Источником расходов на содержание подопечного являются полагающиеся им пенсии, пособия, иные социальные выплаты, алименты.
20.Гражданская правоспособность и дееспособность юридических лиц. Институт представительства.
Юридическое лицо - организация, которая имеет в собственности обособленное имущество, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять права, нести обязанности, быть истцом (ответчиком) в суде.
Правоспособность юр. лица – признаваемая государством возможность для юр. лица иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренным в его учредительных документах, и нести обязанности.
Дееспособность юр. лица – способность юр. лица от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, создавать для себя обязанности и исполнять их.
Правоспособность и дееспособность юр. лица возникают с момента его государственной регистрации и прекращаются с ликвидацией юридического лица.
Правоспособность юр. лица может быть общей и специальной (целевой).
Коммерческие организации могут заниматься любыми видами предпринимательской деятельности и совершать любые необходимые для этого сделки, т.е. обладают общей правоспособностью. Специальной правоспособностью обладают лишь те коммерческие организации, для которых она прямо установлена учредительными документами или законом (например, государственные и муниципальные унитарные предприятия).
Законом определяется перечень видов деятельности, которыми юр. лицо может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии), причем право осуществлять такую деятельность возникает с момента получения лицензии или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока действия лицензии.
Юр. лицо может быть ограничено в правах в случаях, предусмотренных законом.
В случае нарушения специальной правоспособности и правил лицензирования юр. лицо несет ответственность, которая зависит от объема и характера нарушения (разовая сделка или систематическая деятельность). Последствия таких нарушений – от возможности признания сделки недействительной до отзыва лицензии и принудительной ликвидации юр. лица.
Юр. лицо для осуществления функций за пределами своего основного места нахождения вправе создать в другом месте свое обособленное подразделение в виде представительства или филиала.
Представительство представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту. Филиал осуществляет все функции юр. лица или их часть, в том числе функции представительства. Представительства и филиалы не являются юр. лицами. Они наделяются имуществом создавших их юр. лиц и действуют на основании утвержденных ими положений.
Руководители представительств и филиалов назначаются юр. лицом и действуют на основании его доверенности.
Для осуществления функций от имени юр. лица последнее должно выдать доверенность назначенному им руководителю своего представительства или филиала.
Филиалы и представительства вступают в гражданские правоотношения только от имени юр. лица.