Добавил:

Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.

Вуз:

Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет "ЛЭТИ"

Предмет:

[НЕСОРТИРОВАННОЕ]

Файл:

Шпоры дрищ.doc

Скачиваний:

Добавлен:

29.10.2018

Размер:

9.55 Mб

Скачать

☆

<<< < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1011 / 2211 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 > Следующая >>>

27. Принципы динамической o.:

1.Цели - в O.,как системе,социально значимая цель имеет высший приоритет ,которая определяет функции и задачи.

2. фун-й над структурой при создании орг-ии , поскольку стр-ра орг-ии создается для реализации определенного набора фун-й.

3.Структур над функциями в действующих O.х – поскольку взаимосвязи со временем отлаживаются ,лишние функционируют ,необходимые появляются.

4.Субъекта упр-я над объектом при создании структур.подразд –при создании O. учредители должны подбирать под себя персонал ,продукцию,расположение структурных подраздй.

5.Объекта упр-я над субъектом –руководитель и главный специалист должны подбираться под структурное подразде.

Принципы соответсвия:

Между теми целями выделенными ресурсами – каждой ц6ели должен соответствовать набор материальных , финовых , временных ресурсов,в т.ч их необходимый резерв.
Соответствие распорядительства и подчинение ,у каждого работника должен быть один руководитель ,который отдает распоряжения и кол-во фун-й при выполнении конкретной работы .
Эффективность и экономичность –для каждой O. должно быть найдено соответствие между эффективностью и затратами при приоритете эффектов.
Между процессами функц. и тех. и Oрг. ресурсами O..

Принципы построения процесса:

Направлен на достижение целей ,а не на устронение возникающих воздействий.
Мах сокращение субъективного фактора
Обесп-е оптим. инф-ти о процессе.
Обоснованность процедур и операций каждого этапа процесса.

Специфические принципы O.

20,21. Основы типологии o.:

Типология – классификация,суть которой распределение орг-ии по группам ,признакам ,которые позволяют представить соотношение между различными их типами внутри системы в целом.

Предприятие-самостоятельный ,хозяйствующий субъект ,производящий продукцию,выполняющий работу и оказывающий услуги в целях удовлетворения общественных потребностей.

Фирма- юредически самостоятельная предпринимательская единица.

Учреждение – O.,созданная для осуществления упр-их,социально-культурных или иных фун-й некоммерческого характера и финируемая им полностью или частично.

Правительственные O.-высшие официальные органы власти , определяемые законодательно Конституцией РФ, в указах президента РФ и функционалирующая с целью интеграции действий различных элементов общества.

Неправительственные O.-не имеющие статуса правительственных.

Бюджетные O. – O. осуществляющие свою деят-ть ,исходя из выделенных гос.средств.

Внебюджетные-сами изыскивают источник финирования ,заключая договора с другими O.ми ,в.т.ч бюджетные

Формальные- O. в которых вся деят-ть осущ с узаконенной системой норм,правил…определяемыхдолжностными правами и обязанностями .

Неформальные O.- объединения людей связанных между собой системой непредписанных социальных ролей,неформальных отношений,санкций,эталонов пов-я,передаваемых обычаями и традициями или возникающими спонтанно в ходе ежедневных взаимоотношений.

Коммерч O.-орг-ии,которые создаются юрид.или физ-ми лицами на свой страх и риск для пр-ва продукции ,с целью извлечения и распределения прибыли между участниками.

Неком-которые не имеют своей целью извлечение прибыли.

Социальные и хозяйственные O.

 Система организаций, их классификация

 Хар-ка социальных организаций

 Хар-ка частных хозяйственных организаций

 Хар-ка государственной и муниципальной организаций

 В любой стране существует огромное количество различный видов организаций. Всё это многообразие образует систему, в составе которой выделяют группы однородных по какому-либо признаку организаций, для удобства изучения особенностей каждого вида организаций выделяют группы:

Классификация по содержанию целей, по характеру целевой направленности выделяют социальные и хозяйственные O.. O. этих групп отличаются по содержанию цели. Основной целью функц-я хозяйственных организаций называют получение максимальной прибыли, хотя не всегда (иногда проникновение на рынок и т.п.). Хозяйственные O. отличаются тем что производят основную массу продукции и услуг. Цели социальных организаций – удовлетворение социальных потребностей. В социальных O.х тоже может создаваться прибыль, но эта цель не является главной.
Классификация по форме собственности:

Государственная

Частная

Муниципальная

Смешанная

Олергия

Государственная, муниципальная, частная форма собственности используется для O. хозяйственных и социальных организаций, а смешанная – для хозяйственных

 Государственная форма собственности - особенность социальной O. проявляется в том, что в составе социальной O. очень высока доля субъектов государственных и муниципальных предприятий, хотя в рыночных условиях появляется тенденция повышения доли социальных организаций субъектов не государственных и не муниципальных форм собственности, т.е. частных предприятий. Пример: здравоохранение – медицинские учреждения в основном государственные, хотя есть и частные; образовательные учреждения – тоже субъекты государственной собственности, хотя доля частных учреждений с каждым годом всё больше увеличивается; культура и искусство – театры, музеи – государственные.

Различные формы собственности влияют на характер O.. Характер O. социальных учреждений имеет отличительные особенности по сравнению с хозяйственными.

 В ТО в группу хозяйственных организаций включают те O., которые производят какую-то продукцию, оказывают услуги (в основном пр-венные)

Основная цель функц-я хозяйственных организаций – это извлечение прибыли. В составе этой группы выделяют 2 подгруппы:

- по признаку характера собственности на имущество, которые используют в своей деят-ти O.: а) частные; б) государственные, муниципальные.

В составе подгруппы частных организаций выделяют различные виды, подвиды, разновидности, в основном по организационному признаку, т.е.:

по механизму создания этих предприятий
по формированию коллектива
по способу создания рук-ва
по характеру участия коллектива в управлении O.

В составе этой подгруппы основной вид хозяйственных организаций (типичный для всех стран) – акционерные общества, потому что эта форма позволяет сконцентрировать, аккумулировать значительные финовые средства в короткий период времени посредством выкупа акций и в последующий период функц-я организаций – это очень гибкая и устойчивая форма O..

Особенности АО:

уставной капитал формируется посредством выпуска акций
высший орган упр-я – общее собрание акционеров. Кроме того создаётся исполнительный орган упр-я, т.е. орган, который непосредственно формирует орган упр-я (непрерывно) – совет директороввы8
В составе ОАО выделяют 2 подвида: закрытые АО и открытые АО. Их отличия:
у АО акции могут быть проданы любым лицам, а в ЗАО существуют ограничения
ОАО обязано публиковать отчёт о финовых р-тах, у ЗАО такой обязанности нет.

Товарищества отличаются от АО:

формированием уставного капитала, у товариществ – это взносы в виде денежных сумм
численностью работников (у АО больше)

Выделяют: полное товарищество и товарищество на вере. У полных товариществ – полная ответственность участников за р-ты деят-ти. У коммандитных – ответственность неполная.

Пр-венные КООП – по характеру они ближе к товариществу. Уставной капитал формируется паевыми взносами. Высший орган – собрание.

Для всех перечисленных форм характерна определённая отраслевая спецификация, т.е. есть отрасли где целесообразно создавать тот или иной вид. Наиболее универсальным типом хозяйственной O. является АО, т.е. АО в принципе может быть создано в любой отрасли.

 Государственные и муниципальные. В любой стране с рын экономикой существует государственный сектор, его доля может быть разной.

Это государственные унитарные предпр-я (имущество не принадлежит этому предприятию, т.е. предприятие не является собственником; эти предпр-я неделимые)

В создании государственных предприятий большое участие принимают государственные органы, т.е. роль гос органов решающая в создании упр-я, но степень участия может быть неодинаковой.

Разновидности государственных муниципальных предприятий:

основанные на праве хозяйственного ведения
основанные на праве оперативного упр-я (казённые предпр-я)

Отличия: степень самостоятельности неодинаковая, казённые – значительно меньше самостоятельны (уровень цен, состав поставщиков). Создание казённых предприятий – мера вынужденная, они создаются при ухудшении экономического положения предпр-я, в случае когда ситуация не меняется (убыточная деят-ть более 2х лет), либо же если предприятие неправильно использует имущество.

Деление предприятий на казённое и на праве хозяйственного ведения – только для государственных предприятий. У муниципальных такого нет. Муниципальные унитарные предпр-я создаются муниципальными органами – они же являются собственниками имущества, а руководство – пользователи.

Особая значимость в создании муниципальных унитарных предприятий определяется тем, что сам факт создания функц-я этих предприятий отражает реальное повышение самостоятельности хозяйственных органов. Оно проявляется в том, то муниципальные органы имеют возможность извлекать прибыль, т.е. они становятся хозяйственными субъектами, финовые возможности расширяются, и решается проблема дефицитности муниципальных бюджетов.

22. Некоммерческие организации; потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации, фонды, ассоциации, союзы, партнерства. Их цели и характеристики. - не имеют основной целью своей деят-ти извлечения прибыли ,их основная цель-удовлетворение потребностей общества.

- не могут распределять прибыль между своими участниками-все получаемое от их деят-ти прибыль расходуется на достижение своей основной цели .

Потребительский кооператив-добровольное объед-е людей ,граждан и юридических лиц на основе членства в целях удовлетворения материальных или иных потребностей , осуществляемое путем объединения имущественных паевых взносов.

Автономная некоммерч O.-учрежденная на основе добровольных имущественных взносов ,орг-ия,имеющая целью предоставления услуг всем заинтересованным лицам. Управленческие O. концентрируют упр-е и обслуживание пр-во ф-ии .

Общественные O.(объединения)- добровольные объединения лиц на основе общности интересов для реализации общих целей. Религиозные орг-ии - добровольные объединения граждан для удовлетворения духовных потребностей. Общ фонды – не имеющие членства объединения ,учрежденные физическими и/или юридическими лицами на основе добровольных имущественных взносов ,преследующее социальные, благотворительные, культурные, образовательные или общественно политические цели.

Общественное движение – не имеющая членства массовое общественное объед-е ,преследующее социальные, политические и иные общественно полезные цели, поддерживаемые участниками такого движения.Общественное учреждение- не имеющее членства массовое общественное объед-е, ставящее своей целью оказание конкретного вида услуг, отвечающих интересам участников и соотв уставным целям.Орган общественной самодеят-ти – не имеющее членства общественное объединения ,ставшего целью решение различных социальных проблем, возникающих

по месту жительства, работы или учебы и направленного на удовлетворение потребностей неограниченного круга лиц, чьи интересы связаны с достижением уставных целей.Некоммерческое партнерство-O., члены которой сохраняя права на свое имущество оказывают содействие в ведении общеполезной деят-ти.

23. Самостоятельные и групповые организационные формы Банки-финовые O.,проводящие операции со вкладами ,кредитами и платежами.Банк-елемент, выпускающий в обращение деньги, знаки,ценные бумаги,платежно-расчетные документы.Банкт-корреспондент,выполняющий на основе договоров поручений других банков по платежам и расчетам через спец.счета.Ипотечный банк,выдающий долгосрочные денежные ссуды и выпускающие закладные листы под залог имущества.Биржи-госуд.или частные орг-ии предоставляя место совершения сделок и обеспечения гарантии,расчетные и информационные услуги в оптовой торговле товарами или ценными бумагами.

Трейдер-торговая фирма,член биржи ,ведущая операции за собственный счет или по поручению.Хеджер- фирма,торгующая деривативами,т.е осуществляющая операции с теми или иными сходными товарами,что и фьючерская биржа.

Джоббер-фирма,скупающая отдельные крупные партии товаров для последующей быстрой перепродажи. Лизинговая компания –O. осуществляющая инвестиционную деят-ть по приобретению имущества и передачу его на основании договора долгосрочной аренды за опред.плату с правом выкупа имущества лизинго-получателем. Консалдинговая компания – фирма оказывающая консультационные услуги по вопросам орг-ии пр-ва. Венчурная компания- небольшая фирма ,занимающаяся научными исследованиями и внедрением новых технологий.

Факторинговая (factor-посредник)фирма,коллектор –орг-ия,оказывающая помощьклиентам-кредиторам в получении долга на основе договора финирования под уступку. Инжиринговая компания-O., осуществляющая инженерно-технические услуги,связанные с проектированием ,разработкой проектно-сметной документации,строительством и вводом объектов в эксплутацию,разработкой новых технологических операций ,вплоть до внедрения изделия в прозводство и сбыта продукции.

Заводы-компании по выпуску серийной продукции.

Фабрики – орг-ии типа завод,но в легкой и пищевой промышленности.Долговременные гр.орг.формы:

1.Концерн(группа)- объед-е усилий отдельных разнородных предприятий (фирм) для решения таких общих задач,как: Выравнивание отраслевых сезонных колебаний и рисков; Перемещение капиталов в более перспективные отрасли; Осуществление капиталовложений в более прогрессивные отрасли при наличии крупных ликвидных средств; Создание «экономических империй» Руководит обычно самая крупная O. .Орг-ии ,входящие в концерн формально сохраняя независимость , но подвергаются контролю со стороны возглавляемой фирмы. 2.ФПГ- совокупность юридических лиц,типа концерн,действующих как основные и дочерние общества,полностью или частично объединяющие свои финовые ,материальные и нематериальные активы в целях технологической или экономической интеграции для удовлетворения стратегических интересов. 3. Синдикат- объед-е компаний для осуществления всей цепочки коммерческой деят-ти. Входящие O. сохраняют пр-венную и юридическую самостоятельность ,но теряют коммерческую независимость при проведении общих операций. 4.Картель-долговременный монополистический союз предпренимателей или их объединений , устанавливающий обязательные для всех участников инфраструктуру бизнеса: объем пр-ва,согласованная политика цен,квоты на куплю-продажу,условия найма рабочей силы ,обмена патентами,разграничения рынка сбыта.Все входящие O. сохраняют юридическую,пр-венную и финовую самостоятельность.5.Холдинг-АО,O. в состав которой входят другие юридические самостоятельные орг-ии,владеющие контрольными пакетами акций друг друга с целью осуществления контроля над их операциями.6.Трест- долговременноеобъед-е ряда компаний для активного и мощного вторжения на рынок и активной совместной деят-ти.Входящие в него компании теряют свою финовую коммерческую самостоятельность. 7.Комбинат- объед-е организаций разных отраслей промышленности,в которых продукция одних является сырьем полуфабрикатом для других.

Кратковременные гр.орг.формы:

1.Корнер-кратковременное договорное объед-е для скупки какого-либо товара или акций с целью последующей перепродажи или для приобретения контрольного пакета акций какой-либо компании. 2.Консорциум-временное соглашение между несколькими банками,предпр-ями,компаниями,фирмами для совместного проведения крупных финовых операций по размещению займов,акций или осуществления наукоемких и капиталоемких проектов,в т.ч международных. 3.Франчайзинг – смешенная форма крупного (франчайзер) и мелкого (франчайзн)

предпр-ва,снабжение Франчайзи своими товарами,технологиями и получение соответствующего процента за исключительное право сбыта продукции под известной торговой маркой.

24. Внешняя среда организации, ее технологические, политические, правовые, экономические, демографические, экологические и культурные характеристики. Цель, сущность и методы анализа внешней среды

Внешняя среда O. – совокупность субъектов,внешних процессов и явлений составляющих окружение O. и потенциально либо фактически воздействующих

на нее или на ее деят-ть.

Внешняя среда O. – достигнутый научный и технологический уровень,политические,эконамические,правовые,демографические ,экологические и культурные условия, потребители и их требования, предъявляемые к продукции,пр-венные ресурсы и т.д.

PEST – анализ –инструмент для изучения внешней среды (рынка)

Политика Р	Эк-ка Е
1.Правительственная стабильность 2.Изм-е законодательства 3.Государственное влияние отрасли,включая долю госсобственности. 4.Гос.регулирование конкуренции в отрасли	1.Общая хар-ка экономической ситуации (подъем) 2.Курс нац.валюты и ставка рефинирования 3.Уровень инфляции 4.уровень безработицы 5.цены на энерго-ресурсы
Социум S	Технологии T
1 Демографические изм-я 2 изм-е стр-ры доходов 3 отношение к труду и отдыху 4социальная мобильность населения 5активность потребителей	1.Государственная техническая политика 2.Значение тенденции в области НИОКР 3новые продукты (скорость обновления и освоения новых) Новые патенты