- •Введение
- •1 Обоснование технических решений
- •1.1 Анализ заводского техпроцесса
- •1.2 Определение производственной программы
- •1.3 Определение типа производства
- •1.4 Выбор режима работы и определение фонда времени
- •1.5 Характеристика цеха (участка)
- •2 Металловедение
- •2.1 Условие работы детали и выбор сплава, назначение отливки
- •2.2 Выбор режима термообработки
- •3 Разработка технологического процесса
- •3.1 Чертеж отливки
- •3.2 Методика заливки
- •3.3 Маршрутная технология изготовления отливки, последовательность выполнения технологических операций и их характеристика
- •3.4 Контроль качества литья
- •4 Расчёты
- •4.1 Расчёт литниково – питающей системы
- •4.2 Расчет формы
- •4.3 Расчет шихты и баланса металла
- •5 Организация работы цеха
- •5.1 Производственная мощность участка
- •5.2 Расчет необходимого количества оборудования.
- •5.3 Состав и количество рабочих
- •5.4 Расчет планового фонда оплаты труда
- •5.5 Плановая калькуляция на 1 тонну жидкого металла
- •5.6 Плановая калькуляция 1 тонны годного литья, 1 отливки
- •6 Организация работы вспомогательных служб
- •6.1 Организация ремонта оборудования
- •6.2 Организация межоперационного транспорта
- •7 Охрана труда
- •7.1 Мероприятия по технике безопасности (по ссбт)
- •7.2 Вредные факторы производства и защита от них
- •7.3 Мероприятия по противопожарной защите
- •7.4 Мероприятия по охране окружающей среды
- •8 Планировка цеха (участка)
- •8.1 Структура литейного цеха (участка)
- •8.2 Технологическая схема цеха (участка)
- •8.3 Определение площади цеха (участка)
- •9 Оценка экономической эффективности спроектированного цеха (участка)
- •Библиографический список.
5.4 Расчет планового фонда оплаты труда
Фонд оплаты труда – сумма денежных средств всех работающих за определенный период времени
Прямой фонд оплаты труда – оплата непосредственного труда, за создание материальных и духовных ценностей.
ФОТраб.прям. = Сr1*Ктар*Фраб.действ. *Краб
ФОТпрям.итр. = Σ Мокл.*12
где, Сr1 – стоимость часа, для производственных рабочих 35 руб., для вспомогательных рабочих – 40 руб.
Мокл. – сумма месячных окладов.
ФОТпрям.пр.раб. = 35*2,3*1683*48 = 6503112 руб.
ФОТпрям.вспом.раб. = 40*2,2*1683*12 =1777248 тыс. руб.
ФОТпрям.итр. = 143550*12 =1722600 тыс. руб.
ФОТпрям.служ. = 43800*12 = 525600 тыс. руб.
Дополнительный фонд оплаты труда – это доплаты, премии, уральские.
Начисляются за вредные условия труда, за работу в ночное время, сверхурочные, праздники и т.д.
Доплаты производят по формуле: Д = ФОТпрям.осн.* Кдопл. = 6503,1 *0,25=1625,8 тыс.руб.
Премии начисляются по премиальному положению предприятия, по формуле:
Пр = ФОТпрям.осн.*Кпр. = 6503,1 *0,4 = 2601,2 тыс.руб.
Уральские начисляются за неблагоприятные природно-климатические условия труда, по формуле: Ур = (ФОТпрям.осн. + Д + Пр)*Кур. =(6503,1 +1625,8 +2601,2)*0,15 = 1609,5 тыс. руб.
Единый социальный налог включается в себестоимость продукции и после реализации продукции предприятие из выручки обязан уплатить в пенсионный, социальный и медицинские фонды, определенные суммы.
ЕСН =(ФОТпр.осн.+ФОТдоп.осн.)*Кесн =(6503,1 +1625,8 +2601,2+1609,5)*0,34 = 4195,5 руб.
Рассчитаем плановый ФОТ и представим в виде таблицы (табл. 24).
Таблица 24 - Сводная ведомость планового ФОТ
-
Состав ФОТ
Рабочие
ИТР
Служащие
Всего
Основн.
Вспомог.
Прямой фонд, тыс. руб.
6503,1
1777,2
1722,6
525,6
10528,5
Доплаты, %
25
20
2
1
—
Сумма доплат, тыс.руб
1625,8
355,4
34,5
5,3
2021
Премии, %
40
30
30
20
—
Сумма премий, тыс. руб.
2601,2
533,2
516,8
105,1
3756,3
Уральские, %
15
15
15
15
—
Сумма уральских, тыс. руб.
1609,5
266,6
341,1
95,4
2312,6
Итого доплат
5836,5
1155,2
2273,9
636
9901,6
Всего ФОТ
12339,6
2932,4
2615
731,4
18618,4
Количество человек
48
12
8
5
73
Средне годовая з/п, руб.
/
257075
244366,6
326875
146280
974596,6
Средне месячная з/п, руб.
21422,9
20363,8
27239,6
12190
81216,3
ЕСН, руб.
7283,8
6923,6
889,1
248,7
15345,2
Примечание: данные без учета изменяющихся экономических условий. Оплата труда не только стимулирует работающих, но и является частью себестоимости продукции.