- •Сыктывкар 2010
- •I. Организация практики
- •1.1. Задачи практики:
- •1.2 Руководство практикой.
- •1.3.1. Характеристика предприятия в целом.
- •1.3.2 Характеристика конкретной (выбранной) сферы деятельности предприятия.
- •1.3.3. Проблемы совершенствования управления на предприятии.
- •1.3.4. Специальное задание по стратегическому менеджменту
1.2 Руководство практикой.
Учебно-методическое руководство практикой осуществляется преподавателями кафедры менеджмента в соответствии с настоящей программой. В необходимых случаях к основной программе кафедра разрабатывает дополнения, учитывающие условия и специфику объектов практики.
Перед началом практики кафедра распределяет студентов по предприятиям. Для организации и проведения практики выделяется руководитель из числа преподавателей кафедры, который обеспечивает высокое качество ее проведения и строгое соответствие программе.
Направление студентов на конкретные предприятия и назначение руководителя по объектам практики оформляется приказом ректора университета. Каждый студент перед отъездом на практику получает направление на практику и дневник по практике. Дневник должен заполняться администрацией факультета, руководителями практики со стороны кафедры и со стороны предприятия по требуемым формам, которые даны в дневнике. Содержание практики с учетом индивидуального задания должно быть зафиксировано в дневнике по практике руководителем от кафедры по согласованию со студентом.
Содержание практики с учетом индивидуального направления работы должно быть раскрыто в программе обследование объекта, разрабатываемой каждым студентом под руководством преподавателя.
Программа должна содержать:
- цель и задачи обследования;
- перечень необходимой информации;
- источники (перечень лиц, которые будут представлять информацию и документацию) и методы сбора информации;
- процессы, которые будут являться объектами наблюдений;
- разработанные формы опросных листов.
Перед отъездом на практику кафедра проводит организационное совещание со студентами - практикантами для разъяснения задач, содержания программы и порядка прохождения практики. Студенты получают инструктаж по прохождению практики и подписывают журнал инструктажа.
К собранию программа обследования должна быть утверждена заведующим кафедрой.
На предприятии, где студент проходит практику, выделяется руководитель из числа высококвалифицированных специалистов или руководителей отделов, цехов и других подразделений.
Права и обязанности студента и кафедры должны рассматриваться в соответствии с методологическими указаниями предыдущей практики (после 3 курса).
1.3. Программа практики
За время прохождения практики студент должен изучить на предприятии и кратко отразить в отчете три группы вопросов:
- общие вопросы производственно - хозяйственной деятельности предприятия;
- характеристику и особенности по конкретной сфере деятельности;
- недостатки, проблемы и пути совершенствования управления.
1.3.1. Характеристика предприятия в целом.
Общие вопросы производственно - хозяйственной деятельности предприятия включают следующее:
- характеристика юридической формы и состава собственников предприятия;
- производственно - технологическая специализация предприятия (характеристика продукции, основные рынки сбыта, характеристика технологии, персонала);
- производственная структура предприятия (цеха, филиалы, дочерние предприятия, совместные предприятия, численность персонала в них);
- организационная структура управления (схема и описание);
- основные экономические показатели за прошедший отчетный год.