Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
181270_F9728_lekcii_psihologiya_i_pedagogika.doc
Скачиваний:
33
Добавлен:
16.08.2019
Размер:
546.3 Кб
Скачать

Лидерство и Руководство

Лидерство – психологическая характеристика поведения какого-то члена группы, пользующегося наибольшим влиянием.

Руководство – организованный обществом процесс управления самим собой.

Отличие лидерства от руководства

Критерий

Лидерство

Руководство

Тип отношений

Межличностные отношения

Общественные отношения

Уровень среды

Микросреда

Макросреда

Возникновение

Стихийное

Организованное

Тип санкций

Неопределенные

Определенные

Межгрупповые отношения и взаимодействия

Межгрупповые отношения - совокупность социально-психологических явлений, характеризующих субъективное восприятие многообразных связей, возникающих между социальными группами.

Межгрупповые взаимодействия – это реальный процесс контактирования между двумя или несколькими группами

Межгрупповые отношения представляют собой незримые психологические особенности восприятия и чувств и суждений, проявляющихся во взаимодействиях между группами.

Отличительной особенностью межгрупповых отношений является субъективность, пристрастность межгруппового восприятия и оценивания, которая проявляется в таких феноменах, как ингрупповой фаворитизм и внешнегрупповая дискриминация.

Инрупповой фаворитизм – приверженность в своих оценках группе.

Внешнегрупповая дискриминация – нивелирование в своих оценках значимости других групп.

Два данных феномена характерны в большей или меньшей степени всем межгрупповым отношениям. Естественным образом существование таких феноменов в отношениях, создает предпосылки к конфликтному межгрупповому взаимодействию. Минимальная выраженность ингруппового фаворитизма и внешнегрупповой дискриминации, позволяет осуществляться кооперативной форме взаимодействия.

В межгрупповом взаимодействии практически всеми западными социальными психологи постулируется неизбежность враждебности в межгрупповых взаимодействиях. В объяснении того, почему существует ингрупповой фаворитизм и внешнегрупповая дискриминация, приводящие к агрессии в межгрупповом взаимодействии существует три основных подхода.

  1. Психоаналитический подход.

З. Фрейд считает, что межгрупповые отношения индивиды строят по типу отношений, которые у них были в семье, характеризуемые З. Фрейдом как взаимосвязь любви и ненависти, которые одновременно испытывает ребенок (мальчик) по отношению к отцу, стремясь, с одной стороны, быть похожим на него, идентифицируя себя с ним, а с другой — испытывая ненависть и агрессивность, связанные с сексуальным соперничеством. В процессе социализации эти двойственные чувства проецируются индивидом на социальное окружение в форме идентификации со «своей» группой и особенно с ее лидерами и враждебности по отношению к представителям других групп. И. Берковитц в продолжение психоаналитической традиции продемонстрировал в своих исследованиях феномен генерализации агрессии: демонстрация испытуемым фильмов со сценами жестокости приводит к усилению проявлении агрессивности в отношении представителей других групп, сходных с теми, кто выступал в роли источника фрустрации или был жертвой демонстрируемых актов жестокости. Эти исследования получили широкую известность я оказали значительное влияние на общественную жизнь стран Западной Европы и США.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]