- •Гостиничное хозяйство и гостиничный сервис
- •Орел 2009
- •Содержание
- •Введение
- •1. История развития индустрии гостеприимства
- •1.1. Развитие индустрии гостеприимства в Европе
- •1.2. Эволюция американской индустрии гостеприимства
- •1.3. Гостиничная индустрия России
- •1.4. Основные тенденции развития мировой гостиничной индустрии
- •1.5. Гостиничные цепи, франчайзинговые и независимые гостиницы
- •2. Гостиничная индустрия в структуре современного туризма
- •2.1. Характеристика и особенности гостиничных услуг
- •2.2. Классификация средств размещения
- •1. По вместимости номерного фонда.
- •2. По целевому рынку
- •3. По уровню комфорта
- •3. Назначение и размещение гостиниц в планировочной структуре города
- •3.1. Размещение в центре города
- •3.2. Размещение в центре жилых районов и микрорайонов
- •3.3. Размещение на пороге города и за его пределами
- •4. Предметно-пространственная среда гостиницы
- •4.1. Функциональная организация зданий гостиниц
- •4.2. Основные блоки помещений гостиниц
- •4.3. Понятие интерьера. Внутренний комфорт пространства гостиницы
- •4.4. Номенклатура и вид мебельных изделий применяемых в гостиницах
- •4.5. Роль цвета и освещения в создании интерьера. Декоративные растения в гостиничном интерьере
- •5. Принципы функционирования основных служб гостиниц
- •5.1. Служба управления номерным фондом
- •5.2. Инженерно-технические службы
- •5.3. Служба питания
- •5.4. Медицинская служба
- •5.5. Служба маркетинга и продаж
- •5.6. Финансовая служба гостиницы
- •5.7. Служба безопасности
- •5.8. Отдел кадров
- •6. Технология выполнения различных видов уборочных работ
- •6.1. Организация уборочных работ и подготовка номеров к заселению
- •6.2. Последовательность выполнения ежедневной текущей уборки
- •6.3. Генеральная уборка, уборка забронированных номеров и экспресс уборка
- •6.4. Технология уборки помещений общего пользования и уборка санузлов
- •6.5. Работы, связанные с оборотом постельного белья
- •6.6. Санитарно-гигиенические принадлежности, используемые в гостиничном сервисе
- •7. Системы управления в гостиничном бизнесе
- •7.1. Виды систем управления гостиничным предприятием
- •7.2. Управленческие воздействия на потоковые процессы в гостиничном бизнесе
- •7.3. Создание системы управления гостиницей
- •7.4. Программные комплексы автоматизации гостиниц
- •8. Культура поведения персонала гостиниц. Этика делового общения в сфере гостиничного сервиса
- •8.1. Правила поведения персонала гостиниц
- •8.2. Стиль в обслуживании гостей
- •8.3. Основные правила ведения телефонных переговоров
- •8.4. Требования к внешнему виду и личной гигиене персонала гостиниц
- •Литература
- •Приложение 1 Термины, принятые в международном гостиничном менеджменте
- •Приложение 2 Формы первичных документов на оказание гостиничных услуг
- •Заявка на бронирование мест
- •Гостиничное хозяйство и гостиничный сервис
- •302030, Г. Орел, ул. Московская, 65
5.2. Инженерно-технические службы
Можно выделить две основные задачи, стоящие перед этими службами:
во-первых, обеспечение функционирования всех систем и оборудования (санитарно-технического, энергетического, холодильного; слаботочных устройств и автоматики, компьютерной техники и т.д.) с целью создания комфорта и безопасности для гостей;
достижение определенных финансовых результатов за счет рационального расходования материалов и энергоресурсов. Принято считать инженерно-техническую службу затратным подразделением, так как она не приносит прибыли, как номерной фонд или служба питания, однако здесь возможно и сэкономить. В современных условиях эффективные принципы управления деятельностью этого подразделения и применение новых методик позволяют значительно сократить расходы, увеличивая тем самым прибыль гостиницы.
Структура инженерно-технической службы гостиницы показана на рисунке 5.
Рис. 5. Структура инженерно-технической службы
Такой вариант организации инженерно-технического подразделения подходит для гостиниц, состоящих из нескольких больших корпусов и имеющих большую площадь.
Сегодня практически любая гостиница имеет в штате главного инженера (facility manager, chief engineer), являющегося руководителем инженерно-технической службы, который занимается решением соответствующих вопросов и должен обладать хорошими навыками управления людьми, финансами и ресурсами. Эффективность его работы оценивается по тому, как грамотно поставлены цели и задачи перед его подразделением, как выстроена организационная структура, как налажена система контроля и отчетности. Главный инженер входит в высшее управленческое звено гостиницы и является заместителем генерального директора, что подразумевает высокий уровень ответственности.
Технический отдел возглавляет менеджер, как правило, с техническим (инженерным) образованием. Он осуществляет контроль взаимодействия всех технических работников, с тем, чтобы минимизировать издержки гостиницы, связанные с функционированием ее оборудования и систем.
Проектный отдел в структуру гостиницы входит редко, его функции выполняют сторонние организации, но если это подразделение присутствует в составе инженерно-технической службы, то обычно им руководит архитектор или инженер: он занимается вопросами, связанными с реконструкцией.
3а работу систем водоснабжения, электрогенераторов, центральной системы отопления и т.д. отвечает персонал отдела обслуживания и управления оборудованием.
Для осуществления контроля и координации всех технических мероприятий в состав инженерно-технической службы включают отдел контроля, к основным функциям которого относятся: определение необходимого количества материалов и оборудования, численности рабочей силы; наблюдение за расходами на технические нужды; расчет эффективности мероприятий по реконструкции и усовершенствованию. В состав инженерно-технической службы также входят: электрики, сантехники, плотники и т.д.
Для гостиниц, состоящих из нескольких корпусов среднего размера и имеющих небольшую площадь, общая структура инженерно-технической службы не так сложна. Персонал, как правило, немногочисленный (примерно 12 человек), и основные работы направлены на устранение возникающих технических проблем. В случае возникновения потребности в реконструкции или усовершенствовании систем оборудования прибегают к услугам сторонних организаций.
Гостиницы, небольшие по размеру, с небольшой прилегающей территорией, в своем штате имеют 1-2 человек, своего рода «мастеров на все руки», а генеральный директор берет на себя обязанности по техническому обслуживанию, выполняя функции главного инженера. В общем случае деятельность персонала ограничена следующими видами работ:
1) профилактические работы: любые действия персонала, связанные с обслуживанием и наблюдением за устройствами и техническими установками, обеспечивающие их бесперебойную работу. График проведения профилактических работ по каждому устройству устанавливается в соответствии с рекомендациями производителя;
2) ремонтные работы – выделяют два вида: текущие – продолжение профилактических работ, срочные – осуществляются по мере необходимости, вне обычного графика;
3) замена оборудования: происходит по мере достижения оборудованием (или его отдельными частями) предела срока службы, когда его дальнейшее использование неэффективно и стоимость ремонта не окупается;
4) усовершенствование: деятельность, направленная на повышение эффективности оборудования и снижение издержек. Может подразумевать смену оборудования на более эффективное или установку энергосберегающих систем и т.д. Руководитель инженерно-технической службы имеет план подобных изменений, который обосновывается и должен окупиться не более чем за 3 года;
5) реконструкция: такие приемы вносят изменения в инженерно-технические системы гостиницы, обеспечивая более высокий уровень функционирования. План реконструкции создается вне ИТС (на уровне администрации) и отличается от усовершенствования более широким форматом.