Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Ответы по микро 2.docx
Скачиваний:
4
Добавлен:
15.04.2019
Размер:
617.58 Кб
Скачать

28. Рынки факторов производства. Предельная доходность фактора производства (труда). Спрос на факторы производства в условиях совершенной и несовершенной конкуренции

Рынки факторов производства – это рынки, на которых фирмы приобретают ресурсы (труд, капитал, землю), необходимые для осуществления производства товаров. Предложение факторов производства формируют домашние хозяйства. Важной особенностью рынков факторов производства является производный характер спроса на них. Спрос на факторы производства зависит от спроса на товары и услуги, производимые с помощью этих факторов.

Чтобы получить максимум прибыли, фирмы должны производить наиболее выгодную продукцию при наиболее эффективном сочетании ресурсов. В производстве факторы дополняют друг друга и только в определенных границах могут быть взаимозаменяемы. Поскольку потребление факторов производства взаимосвязано, количество произведенного товара определяется наличием всех факторов, необходимых для организации процесса производства.

Цены на факторы производства влияют на распределение доходов между их собственниками (расходы, которые несут фирмы при приобретении ресурсов, выступают в общем виде как доходы их владельцев). Цены на факторы определяются исходя из конкурентной структуры, сложившейся на рынках факторов производства и готового продукта. Возможно воздействие неэкономических факторов на цены производственных ресурсов.

Факторы производства, будучи источником дохода своих собственников, лишь на время передаются в пользование производственной фирмы, которая выплачивает цену за пользование услугами этих факторов. Текущая цена фактора производства – это цена услуг данного фактора в течение определенного времени. Она позволяет определить эффективность использования нанятых работников, арендованного капитала и т.п. В то же время факторы производства (кроме труда) имеют помимо текущей цены капитальную оценку. Капитальная цена определяется при смене собственника фактора и учитывает доход от производительного использования фактора в течение всего его жизненного цикла. Распределение доходов во времени ставит задачу межвременного выбора.

Рассмотрим формирование текущей цены на фактор производства на примере рынка труда, а модель межвременного выбора – на примере рынка капитала.

1. Рынок труда

Пусть фирма использует труд как единственный переменный ресурс. Спрос на труд определяется производительностью конкретного вида труда и уровнем цен на товары, в производстве которых он используется. Предельная доходность труда MRPL (marginal revenue product) это дополнительный доход, получаемый фирмой в результате использования дополнительной единицы труда: МRРL = МРL×MR.

Кривая MRPL является кривой спроса на труд DLRРL (рис.10.1).

Отрицательный наклон кривой спроса на труд объясняется убывающей производительностью факторов в производстве (при фиксированной величине всех прочих используемых факторов большему количеству используемого фактора соответствует меньший предельный продукт каждой дополнительной его единицы). На конкурентном рынке товаров предельный доход равен рыночной цене товара MR=P, поэтому предельная доходность труда определяется как произведение убывающего предельного продукта труда и постоянной цены товара: МRРLс = МРL×Р.

В условиях несовершенной конкуренции на рынке готового продукта предельный доход ниже рыночной цены и убывает с ростом объемов продукции. Фирма в таких условиях склонна сдерживать производство, поддерживая высокие цены и извлекая из этого дополнительную прибыль. Ее спрос на труд является убывающей величиной, поскольку убывают оба множителя: МRРLm = МРL× MR.

Таким образом, если на рынке готовой продукции фирма обладает рыночной властью, то ее спрос на фактор будет меньше спроса конкурентной фирмы, на рис.10.1 кривая МRРLс расположена правее кривой МRРLm.

Кривая спроса на труд определяется технологией производства, ценами и объемами дополняющих и заменяющих факторов производства. Отраслевой спрос на труд определяется путем горизонтального суммирования индивидуальных объемов спроса фирм при каждой данной ставке зарплаты. Чем эластичнее спрос на продукт, тем эластичнее спрос на факторы производства. Эластичность спроса на фактор определяется технической возможностью замены одного ресурса на другой (чем она выше, тем эластичнее будет спрос на заменяемый ресурс). Чем неэластичнее предложение факторов-конкурентов, тем неэластичнее спрос на фактор производства, цена которого меняется. В долгосрочном периоде спрос на фактор производства более эластичен, т.к. увеличиваются возможности его замещения.

На конкурентном рынке труда приобретение фирмой любого количества труда не влияет на сложившуюся рыночную ставку заработной платы. Работники продают труд в любом количестве также, не влияя на цену