- •Правовая психология
- •Общая часть Тема 1. Предмет и метод правовой психологии.
- •Предмет правовой психологии.
- •Академическое знание;
- •Прикладное знание.
- •Методы правовой психологии.
- •3. Понятие о личности.
- •Тема 2. Поведение.
- •Тема 3. Механизмы стереопизации.
- •Пирамида потребностей Маслоу.
- •Психология малых групп.
- •Структура группы:
- •Виды лидеров:
- •Типы лидеров:
- •Кандидаты в группу Особенности психики несовершеннолетних (до 20 лет).
- •Особенная часть
- •Тема 4. Криминальная психология.
- •Тема 5. Психологические типы (!).
- •Тема 6. Психология следственных действий.
- •Психология допроса:
- •Подготовка включает в себя:
- •Проведение допроса
- •Тема 8. Психология осмотра места происшествия.
- •Подготовка
- •Правила зонирования:
- •Признаки усталости:
- •3. Анализ.
- •Тема 9. Судебно психологическая экспертиза.
- •Психопрофилактика стрессов у работников юридической специальности.
- •Алгоритм решения проблемы психологическими способами.
- •Цитата дня: «Никогда не заговаривайте с незнакомцами».
- •Тема. Психология следователя и следственных действий.
- •Профессиональная деформация следователя.
- •Тема. Психология обыска.
Тема 2. Поведение.
Поведение – внешнее проявление психики человека.
Поведение имеет 3 формы:
-
биологический – представлено моделью: «стимул → реакция» # свет в глаза – зрачок сужается. Реакция происходит на автомате. Недостаток – неадаптивность.
-
социальная: «стимул → обработка (О1 О2 О3 О4 О5) → реакция»
Собор – временная блокировка интеллектуальной, волевой эмоциональности.
-
психологический: «стимул →…..→ реакция»
Тема 3. Механизмы стереопизации.
Механизмы стереопизации - это форма экономии энергии в области ПСЕВДОмыслительной деятельности.
-
биологический – форма автоматизации действий.
-
социальный, которая представлена установками – автоматизация мыслей. Одна из функций установок, помимо экономии энергии, заключается в освобождении себя осознать свою вину.
- националистический – недостаток – мозг не работает. Установка усыпляет сознание. Она базируется рекламой.
- профессиональные установки – утверждение о том, что смертная казнь не является борьбой с преступностью. Чем больше общих установок, тем больше профессиональных
-
психологический уровень представлен ролевыми позициями # я родитель. На определенном этапе превращается в единственно правильно представляемый.
Мотив.
В основе мотива лежит потребность (дополнение из вне). Существует определенная иерархия мотивов вообще и частные мотивы у каждого человека.
Пирамида потребностей Маслоу.
Социальные потребности необходимы для возникновения высшей потребности – потребности самоактуализации.
Потребность более высокого уровня не может быть удовлетворена в 2х случаях: если нижняя потребность не удовлетворена вообще или удовлетворена на 100%
от 50-70 % - оптимальный вариант.
Психология малых групп.
Социальные потребности находят отражение в деятельности малых групп.
Малые группы – количественное образование, которое соответствует следующим требованиям:
-
от 3 до 7 (от 2х нельзя считать, т.к. интересы только одного преследуются, а вот 3 – возможность компромисса). «Миллеровская семерка» психика работает в экономичном режиме, если число объектов не превышает 7, когда допускается бесконфликтное образование. Группы, где число превышает 7 – психика становится более требовательной. Шостерн «Человек манипулятор»
-
общие интересы – дополняемость интересов. Не единство целей (!) Оптимальность дополняемость интересов. Интересы должны находиться в одной сфере, но не быть тождественными.
-
непосредственность общения – лицом к лицу, невозможно существование группы по телефону, скайпу и т.д.(2 уровня – вербальный – слова и невербальный - мимика). Когда мы общаемся опосредовано, то мы сообщаем вербальную информацию. Доверия удаленным способом не бывает.
-
наличие иерархии – Эрих Фром «Бегство от свободы». Человеку не свойственна самостоятельность, это энергорасход. Поэтому человечество тяготеет к диктатуре. # США, Великобритания.
+ бегство от неуверенности. Чем лучше человек исполняет свою роль, тем больше группа в нем нуждается.
Если какого-то из описанных элементов нет – это группировка. Если в группе доминирует формальный момент – коллектив.
Группы бывают иерархические и концентрические. Отличаются дистанцией между лицом с наивысшим статусом и лицом с наивысшим. Чем меньше интеллект, тем больше человек тяготеет к иерархическим группам.
1
2
3
4