Метод семантического дифференциала Осгуда

(от греч. semantikos – означающий и лат. differentio – разность) – предложенный американским психологом Ч. Осгудом способ исследования восприятия и поведения человека, анализа социальных установок и личностных смыслов. М.с.д. строится на фиксации вкладываемого личностью смысла и эмоционального значения понятия с помощью биполярной шкалы, полюса которой задаются вербально. Шкала состоит из набора противоположных слов, например "хорошее – плохое". При этом респондент может выбрать под "хорошим" цифру +3,+2,+1, а под "плохим" – -3,-2,-1. О обозначает ни "плохое", ни "хорошее". При правильном, продуманном использовании метод может оказаться исключительно эффективным и при диагностике скрываемых личностью установок.

Диагностика межличностных отношений

Социометрия рефренометрия

Социометрическая матрица

Критерии выбора

Особенности социометрического опроса в армии

Социограмма

Математические методы, применяемые в социометрическом исследовании

Метод выработки соглашений

Сущность группового оценивания личности (ГОЛ)

Выбор и обоснование критериев оценивания

Математическая и содержательно-психологическая обработка результатов оценивания

Методы моделирования групповой деятельности

Гомеостат и его устройство

Особенность гомеостатического исследования

Разновидность лабораторного эксперимента, заключающегося в выявлении особенностей группового взаимодействия, качеств личностей, проявляющихся при этом, в процессе группового выполнения испытуемыми задачи выведения стрелок пультов гомеостата в заданное положение. Причем решение может быть принято испытуемыми только коллективно (если не задается режим, при котором решения нет). При этом проявляются лидерские качества, происходит столкновение и борьба мнений и др. Г.м. позволяет диагностировать межличностные отношения между испытуемыми, их социально-психические характеристики.

Метод парной словесной пробы

Метод анализа взаимодействия

Метод сравнительного анализа индивидуальной и групповой деятельности