21.1. Менеджмент: общие понятия, виды и особенности проявления в социально-культурной сфере.

Мж- это руководство людьми на производстве для достижения цели организации наиболее эффективным способом.

(Бузене.теория и практика ск мж)

Общие понятия.

Мж-это система управленческих действий, нацеленных на обеспечение жизнедеятельности фирмы в условиях изменяющегося рынка.

2 главных условия ск мж: добровольность и свободное время.

Виды.

1. Производственныйменеджмент определяет:

Оптимальный объем и структуру выпускаемой продукции; используемые технологии; рациональный способ загрузки оборудования; расстановку кадров; управление персоналом; способы разрешения конфликтов;

Способы устранения сбоев и неполадок; методы проведения текущего контроля

2. Снабженческо-сбытовойменеджмент включает: организацию подписания хозяйственных договоров;

Закупку, доставку и хранение сырья, материалов и комплектующих; хранение и отправку конечной

Продукции покупателям.

3. Инновационный менеджмент направлен:

На управление научно-исследовательской деятельностью, прикладными разработками;

Создание опытных образцов; внедрение инноваций в производство.

4. Маркетинг-менеджментзанимается:

Исследованием рынков; определением существующего и потенциального спроса на продукцию;

Разработкой ценовой и рекламной политики предприятия.

5. Менеджмент персоналазанимается:

Подбором, расстановкой и обучением персонала; определением методов мотивации сотрудников;

Созданием благоприятного психологического климата на предприятии; улучшением труда и быта работников; налаживанием и поддержанием отношений с профсоюзами.

6. Финансовый менеджментуправляет:

Созданием бюджета и финансового плана организации; формированием и распределением ресурсов фирмы; оценкой сложившегося и перспективного финансового состояния предприятия; принятием мер по укреплению финансового положения организации.

Особенности проявления в СКС.

СКС это результат СКД. СКС имеет особый продукт, который создается внутри человека. Специфика продукта культ деят не материальна, в отличие от продукта культуры (картины, музыка и тд). Продукт все время воспроизводится. Он изготавливается и потребляется одновременно. Он не складируется, его можно придержать и изменить.

Блоки менеджмента СКУ (по Бузине):

Первый блок: логико-мыслительный (1. Целеполагание (миссия, политика) 2. Стратегополагание 3 тактический МЖ 4. Планирование

Второй блок: организационно-технологический(1. Регулирование 2.координирование 3 мотивирование 4 стимулирование 5 контроль

Третий блок: реализационный(1.торговая 2.PR 3 рекламирование 4 позиционирование, имиджирование, брендинг)

21.2. Принципы скд.

Наиболее общие положения, которые отражают целевые установки, связи, отношения, связывающиеся в процессе СКД.

1.добровольности и общей доступности

2.развития инициативы и самодеятельности (попытка пробуждения творческого начала)

3.комплексности использования культуросозидающего потенциала общества и природы (использовать природу и человека вместе)

4.дифференциации идейно-эмоционального воздействия на разные группы населения (дети-мячи, игры; учителя – доклады)

5.приемственности и последовательности (от старших к младшим) вовлечение индивида в мир культуры.

6.взаимовлияния и взаимодополняющегося воздействия реализации функций СКД

7.единство информационно-логического и эмоционально-образного воздействия на сознание, чувства и поведение людей (когда хотим убедить и влиять на человека, надо помнить что у него есть разум, чувства и мысли)

8.эстетизации общественной жизни (сделать жизнь прекраснее, ярче, следовать законам эстетики)

С прикл ультурологии:

- принцип общедоступности

- п дифференциации воздействия на разные группы населенич

- п приемственности и последоват вовлечения человека в скд

- п развития инициативы и самодеят