специальности (технологической)

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ

ФГОУ СПО «ЕКАТЕРИНБУРГСКИЙ ЭКОНОМИКО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

1. Специальность: 0613 "Государственное и муниципальное управление"

2. Отделение: заочное

3. Отчет по практике по профилю специальности

__Государственное бюджетное учреждения

социального обслуживания населения

«Комплексный Центр социального обслуживания населения г.Североуральска»

Студент___Сычёва О.В

^(ФИО)

Группа ГМУ-536

М.В.Огурцова Руководитель практики от организации Т.А.Поздеева

^(Ф.И.О)

должность Директор

оценка: Четыре

М.П.

Содержание

1. Общее знакомство с учреждением и его местом в системе органов государственного управления.

2. Структура учреждения.

3. Изучение основных видов деятельности учреждения.

4. Изучение процесса и системы управления.

5. Оценка эффективности работы центра.

6.Список использованных источников.

7.Список литературы.

8.Приложение---------17-32 ст

Фгоу спо “Екатеринбургский экономико-технологический колледж” Отзыв (характеристика) по практике на студента-практиканта

Ф.И.О. __________Сычёва Ольга Валерьевна_____________

Студент группы_____ЕЭТК ГМУ -536_____Специальность_____Государственное и муниципальное управление_________________________________

Дата приема на практику 7 июня 2012г

Необходимо оценить степень выраженности личностных и деловых качеств студента-практиканта

(напротив выбранной графы, поставить знак X)

№		Личные и деловые качества	Степень выраженности
			Сильно		Средне		Слабо
1. Волевые качества
1		Ответственность (добросовестно выполняет свои обязанности)	x
2		Настойчивость	x
3		Требовательность к себе			x
4		Требовательность к другим	x
5		Стремление самостоятельно повышать свою квалификацию	x
2. Коммуникативные качества
1		Умение слушать и располагать к общению	x
2		Тактичность	x
3		Умение легко и быстро налаживать контакты с людьми	x
4		Активность в общении	x
5		Разбирается в людях и верно понимает мотивы их поведения			x
3. Поведение в кризисных ситуациях
1	Способность не терять самообладание в сложных ситуациях					x
2	Готовность к оправданному риску			x
3	Умение найти нужный стиль поведения в любой ситуации			x
4	Способность организовать работу других в сложных ситуациях			x
5	Работоспособность			x
4. Принятие решений
1	Умение быстро и правильно оценить ситуацию			x
2	Самостоятельность в оценке ситуации			x
3	Способность предвидеть последствия принимаемых решений					x
4	Восприимчивость к новой информации , изменениям			x

Оцените степень готовности к самостоятельному выполнению возложенных на него функций и обязанностей:

• *полностью готов;

• не готов;

• недостаточная подготовка.