Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
УИП УМКД ТГУ без лекций.doc
Скачиваний:
11
Добавлен:
09.11.2019
Размер:
696.83 Кб
Скачать

Тема 9. Правовое регулирование труда осужденных к лишению свободы. Организация профессионально-технического обучения.

Учебные вопросы:

1. Общественно полезный труд как одно из основных средств исправления осужденных.

2. Правовое регулирование труда осужденных в исправительных учреждениях.

3. Профессиональное образование и профессиональная подготовка осужденных к лишению свободы.

Изучив данную тему, студент должен:

иметь представление

-о правовом регулировании туда осужденных в исправительных учреждениях,

- о видах трудовой деятельности осужденных,

- о правовых основах получения профессионального образования,

- об организационных формах и методах трудовой деятельности осужденных.

знать:

- понятие и принципы организации общественно полезного труда в местах лишения свободы,

- перечень работ, на которых использовать труд осужденных запрещается.

- понятие рабочего времени и времени отдыха,

- основания для предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска.

уметь:

- раскрыть правовые основы применения труда как одного из основных средств исправления осуждения,

- применять нормы ТК РФ и УИК РФ при определении норм рабочего времени и времени отдыха осужденных,

- формулировать правовые основания для привлечения осужденных к работам без оплаты труда.

владеть навыками:

- применения норм УИК РФ, Минимальных стандартных правил обращения с заключенными, регламентирующих их трудоиспользование, использования методов и приемов, направленных на формирование и развитие профессиональной памяти, мышления, психологической наблюдательности, эмоционально-волевых и коммуникативных качеств.

Методические рекомендации по изучению темы

При освоении темы необходимо:

  • изучить нормы УИК РФ (Глава 14. ст.103-108), учебный материал по Уголовно-исполнительному праву (Особенная часть),

  • ознакомиться с Минимальными стандартными правилами обращения с заключенными,

  • акцентировать внимание на правовых основах привлечения к труду осужденных в местах лишения свободы .

  • выполнить задания к практическому занятию №9;

  • выполнить тест по теме №9;

  • ответить на следующие вопросы:

- Какими н.п.а. регулируется привлечение осужденных к труду?

- Каковы условия труда осужденных к лишению свободы?

- Какова роль труда и профессионального образования в карательно-воспитательном процессе?

- Как производятся удержания из заработной платы осужденных?

- Каковы формы начального профессионального образования и профессиональной подготовки?

Основная литература.

Конституция РФ, ст. 37.

Уголовно-исполнительный кодекс РФ, ст.ст.103-108.

Гражданский кодекс РФ, гл.8.

Кодекс законов о труде РСФСР, ст.ст.43, 46, 48, 90, 139-160, 163 175,176.

Трудовой Кодекс РФ.

Правила внутреннего распорядка исправительных учреждений./ Утв. Приказом МВД РФ № 330 от 30 июня 1997 г.

Минимальные стандартные правила обращения с заключенными, ст.ст.71-76.

Уголовно-исполнительное право./ Под ред. И.В. Шмарова. - М., 1996.

Постановление Правительства РФ от 2 августа 1997 г. № 974 « Об утверждении норм создания материально-технической базы для организации воспитательной работы с осужденными в исправительных учреждениях»// СЗ РФ. 1997. № 32.

Приказ Минюста РФ от 25 марта 2003 г. № 69 «Об утверждении Положения об отряде осужденных исправительного учреждения»//Российская газета. № 68. 10 апреля 2003.

Дополнительная литература

Волкова Т. Пожизненная альтернатива: уместна ли гуманность? // Уголовное право. 2003. № 3.

Зубков А И. Социально-правовые и организационные проблемы труда осужденным к лишению свободы. -Рязань. 1980.

Зубков А.И. Трудовое перевоспитание заключенных в советских исправительно-трудовых учреждениях и его правовое регулирование. – Томск, 1970.

Стручков Н.А. Курс исправительно-трудового права Проблемы Особенной части. - М.: Юрид. лит-ра, 1985.

Сундуров Ф.Р. Лишение свободы и социально-психологические предпосылки его эффективности. – Казань, 1980.