1.3 Расчет числа рабочих
Для расчета численности производственных рабочих, требуемых предприятию необходимо знать годовые фонды времени рабочих и оборудования. Среди них различают годовые фонды времени явочного и штатного рабочего.
Фонд времени явочного рабочего – это годовое количество часов, которое должен отработать рабочий соответствующей специальности без учета потерь рабочего времени на отпуск и по уважительным причинам.
Фонд времени штатного рабочего – это годовое количество часов, которое рабочий должен отработать на одном рабочем месте с учетом потерь рабочего времени на отпуск и по уважительным причинам.
Численность производственных рабочих определятся по каждому и видов технических воздействий, по производственным участкам и зонам. Расчет ведется на основании трудоемкости работ и фондов времени рабочих.
Технологически необходимое (явочное) число рабочих определяется по формуле:
,чел (25)
где:
— процент постовых работ;
— годовой
фонд времени рабочего места в часах при
односменной работе.
Штатное (списочное) число рабочих определяется по формуле:
,чел (26)
где:
— годовой объем работ проектируемого
участка, чел.
ч;
— годовой
фонд времени штатного рабочего в часах,
ч.
Годовой фонд времени явочного рабочего ФМ определяется продолжительностью смены (сходя из продолжительности рабочей недели) и числа рабочих дней в году.
Для нормальных условий труда установлена 40-часовая рабочая неделя, а для вредных – 35 часовая.
Исходя из продолжительности рабочей недели, продолжительность рабочей смены составляет при 5-дневной рабочей недели 8 ч для производства с нормальными условиями труда и 7- часовая с вредными.
Годовой фонд времени явочного рабочего определяется продолжительностью смены (исходя из продолжительности рабочей недели) и числа рабочих дней в году:
,ч (27)
где:
— продолжительность рабочей недели в
часах;
— продолжительность
рабочей недели в днях;
— число календарных дней в году (365 дней);
— число
выходных дней (104 выходных дня);
— число
праздничных дней в году (9 дней).
(ч).
Годовой фонд времени штатного рабочего определяет время, практически отработанное исполнителем на рабочем месте. Он меньше фонда явочного рабочего на величину продолжительности предоставляемых рабочим отпусков и не выходов на работу по уважительным причинам (болезнь и др.)
,ч (28)
где:
— число дней отпуска штатного рабочего
в году (18 дней при нормальных условиях
труда, 24 дня — при вредных условиях
труда).
— число
дней невыхода на работу по уважительным
причинам за год (3…5 дней).
(ч).
Определяем технологически необходимое (явочное) число рабочих:
(чел).
Определяем штатное (списочное) число рабочих:
(чел).
Окончательно для работы принимаем 3 человека.
1.4 Расчет производственной площади и подбор оборудования
Так как выполняется проект реконструкции отделения, производственные площади не рассчитываются, а подбирается только оборудование с учетом коэффициента плотности расстановки оборудования. Таким образом, сводим необходимое оборудование в таблицу 5.
Таблица 5 – Ведомость технологического оборудования
-
№ п/п
Наименование оборудования
Тип,
модель
Техническая характеристика
Габаритные размеры,
мм
Кол-во ед.
Площадь, занимаемая оборудованием
Единицы,
Суммарная,
1
Тиски слесарные
Т-1
Ширина губок 140
420×250
1
0,13
0,13
2
Верстак для ремонта подушек и спинок сидений
5104
Стационарный
2250×1250
2
2,813
5,626
3
Стеллаж для материалов
ПИ-41
-
900×620
1
0,558
0,558
4
Верстак слесарный
ОН-20
Стационарный
1650×850
1
1,043
1,043
5
Стеллаж для подушек и спинок
СИ
Трех ярусный
1500×650
1
0,825
0,825
6
Стул
-
-
300×300
3
0,09
0,27
7
Вращающийся стеллаж
СИ
Одноярусный
R 260
1
0,283
0,283
8
Швейная машина
Класс 97
Р=0,4кВт,
2800об/мин
1100×650
1
0,715
0,715
9
Швейная машина
Класс 23А
Р=0,27кВт
1100×650
1
0,715
0,715
10
Стол для раскроя
-
-
1500×1000
1
1,5
1,5
Итого:
-
-
13
-
12,611