- •1. Научные основы экономического анализа: цель, задачи, предмет, метод, объекты анализа, основные концепции анализа.
- •2. История и перспективы развития экономического анализа в условиях рынка и реформирования бу
- •3. Система комплексного экономического анализа, классификация видов анализа.
- •4. Классификация резервов, комплексная оценка резервов производства.
- •5 Экстенсивные и интенсивные факторы роста производства
- •6 Методология комплексного анализа основных показателей хоз. Деятельности
- •7. Информационное обеспечение экономического анализа
- •8 Методология и методика экономического анализа деятельности предприятия
- •9. Анализ в системе маркетинга.
- •10 Содержание комплексного управленческого анализа и последовательность его проведения
- •11 Итоговый и оперативный анализ объема продаж
- •12 Обоснование формирования и оценка эффективности ассортиментных программ
- •13 Анализ состояния и использования трудовых ресурсов
- •14 Анализ состояния и использования материальных ресурсов
- •15 Анализ состава, динамики, состояния основных средств и эффективности их использования.
- •16 Анализ состава и структуры нематериальных активов и эффективности их использования
- •17. Анализ производительности труда.
- •18 Анализ и управление затратами.
- •19.Особенности анализа прямых и косвенных, переменных и постоянных затрат.
- •20 Анализ обновления продукции и ее качества
- •21 Прибыль как показатель эффективности хозяйственной деятельности. Формирование и сметный расчет показателей прибыли.
- •22 Методы комплексного анализа уровня использования экономического потенциала организации.
- •23 Анализ и оценка структуры затрат и доходов организации
- •24. Анализ состава, структуры и динамики активов организации.
- •25 Анализ состава, структуры и динамики источников формирования активов организации
- •26 Финансовое состояние коммерческой организации и методы его анализа Алгоритм традиционного финансового анализа включает следующие этапы:
- •Финансовый анализ дает возможность оценить:
- •27 Методика рейтингового анализа
- •28 Анализ организационно-технического уровня и других условий производства.
- •29 Анализ и оценка уровня организации производства и управления.
- •30 Анализ технической оснащенности производства
- •46 Анализ эффективности капитальных и финансовых вложений
- •31 Жизненный цикл изделия, техники и технологии и учет его влияния на анализ организационно-технического уровня
- •32 Анализ фонда оплаты труда
- •33 Оценка результативности производственно-хозяйственной, финансовой и инвестиционной деятельности
- •34 Анализ состава и движения капитала организации
3. Система комплексного экономического анализа, классификация видов анализа.
Классификация АХД имеет важное значение для правового понимания его содержания и задач. АХД классифицируется по разным признакам:
По отраслевому признаку анализ делиться на отраслевой и межотраслевой
По признаку времени: предварительный и последующий.
Предварительный (прогнозный) необходим для обоснования управленческих решений и плановых задний, а также для прогнозирования будущего и оценки ожидаемого плана. Последующий (ретроспективный) используется для контроля за выполнением плана, выявления неиспользованных резервов, объективной оценки результатов деятельности предприятия. Перспективный анализ ни ретроспективный тесно связаны между собой. Без ретроспективного невозможно сделать перспективный.
Ретроспективный анализ делиться на: оперативный (ситуационный) и итоговый (результативный).
Оперативный проводиться сразу же после совершения хоз. операции. Его цель – выявит недостатки и воздействовать на хоз. процессы. Итоговый проводиться за отчетный период времени. Его ценность в том, что деятельность предприятия изучается комплексно и всесторонне по отчетным данным за соответствующий период.
По пространственному признаку: внутрихозяйственный и межхозяйственный. Внутрихозяйственный изучает деятельность только исследуемого предприятия и его подразделений. При межхозяйственном сравнивается результаты деятельности двух или более предприятий.
По объектам управления:
Технико-экономический (взаимодействие технических и экономических процессов и их влияние на результаты деятельности)
Финансово-экономический (особое внимание уделяется финансовым результатам деятельности)
Управленческий (цель – предоставление информации для планирования, контроля и принятия оптимальных решений, выработка стратегии и тактики по вопросам финансовой политики и т.д.)
Маркетинговый (для изучения внешний среды функционирования предприятия, формирования ценовой политики, разработки тактики и стратегии маркетинговой деятельности)
По методике изучения объектов: сопоставительный, диагностический, факторный, маржинальный, экономико-математический и т.д.
По субъектам (пользователям): внутренний и внешний
По охвату изучаемых объектов: сплошной и выборочный
По содержанию программы: комплексный и тематический.
4. Классификация резервов, комплексная оценка резервов производства.
Под хоз. резервами в АХД понимают возможности повышения эффективности деятельности организации на основе использования достижений НТП и передового опыта.
Классификация хоз. резервов:
I. По пространственному признаку: внутрихозяйственные, отраслевые, региональные и общегосударственные резервы.
II. По признаку времени: неиспользованные, текущие и перспективные.
III. По стадиям жизненного цикла изделия: предпроизводственная, производственная, эксплуатации и утилизации изделия.
IV. По стадиям процесса воспроизводства резервы относятся как к сфере производства, так и к сфере обращения. Основные резервы находятся, как правило, в сфере производства, но их много и в сфере обращения (предотвращение разных потерь продукции на пути от производителя к потребителю, а также уменьшение затрат, которые связаны с хранением, перевозкой, продажей готовой продукции и приобретением производственных запасов).
V. По видам ресурсов.
VI. По экономической природе и характеру воздействия на результаты производства: экстенсивные и интенсивные. К резервам экстенсивного характера относятся те, которые связаны с использованием в производстве дополнительных ресурсов. Резервы интенсивного типа связаны с наиболее полным и рациональным использованием имеющегося производственного потенциала.
VII. По способам выявления : явные и скрытые.
VIII. По времени возникновения: резервы, не учтенные при разработке планов, и резервы, возникшие после утверждения плана.
Основные принципы поиска резервов:
1) Поиск резервов должен носить научный характер, что предполагает знание их экономической сущности, источники и основные направления их поиска, а также методики и техники их подсчета.
2) Поиск резервов должен быть комплексным и системным, что позволяет, с одной стороны, более полно выявлять резервы, а с другой - избежать их повторного счета.
3) Резервы должны быть экономически обоснованными и реальными. При их подсчете надо учитывать возможности предприятия, подкрепленные конкретными мероприятиями.
4) Большое значение для повышения эффективности поиска резервов имеет предварительное определение резервоемких направлений.
5) Поиск резервов дожжен быть оперативным. Чем он оперативнее, тем эффективнее этот процесс.
6) Поиск резервов не должен быть дискретным. Его необходимо проводить планомерно, систематически.
7) Резервы выявляются тем полнее, чем большее число работников разных профессий и специальностей участвует в их поиске.