- •Курсовая работа
- •1.Теоретическая часть. Показатели экономической эффективности инвестиций
- •2.Расчетная чать
- •2.1 Определение годовой программы ремонта электрических машин
- •2.2 Определение годовой трудоемкости работ
- •2.4 Определение фонда оплаты труда
- •2.5 Определение расходов на материалы
- •2.6 Определение амортизационных отчислений
- •2.7 Определение затрат на выполнение годовой программы ремонта электродвигателей
- •Список литературы
- •1.Экономика строительства / под ред. И.С. Степанова. Юрайт, 1997г. Лист регистрации замечаний
2.4 Определение фонда оплаты труда
Оплата труда рабочих производится в зависимости от присвоенного квалификационного разряда и отработанного времени по тарифным ставкам. В случае отклонения условий труда от нормальных рабочим (сварщики, пропитчики) выплачивается компенсация за условия труда в размере 10% от ЧТС соответствующего разряда.
За качественное и своевременное выполнение работы рабочим выплачивается премия в размере 58% от зарплаты по тарифу.
Дополнительная зарплата (оплата очередных и дополнительных отпусков) составляет 11% от основной зарплаты, которая представляет собой сумму зарплаты по тарифу и премии.
Единый социальный налог составляет 26,2% от фонда заработной платы, который представляет собой сумму основной и дополнительной зарплаты.
Таблица 8. Расчет годового фонда оплаты труда рабочих
|
Показатели |
Разряд рабочих |
Всего |
||
|
2 |
3 |
4 |
||
|
1. Численность рабочих, чел |
5 |
7 |
8 |
20 |
|
2. ЧТС, руб. |
37,68 |
41,44 |
45,58 |
124,7 |
|
3. Подлежит отработке в текущем году, час |
|
|
|
|
|
одним рабочим |
1709,96 |
1709,96 |
1709,96 |
|
|
всеми рабочими |
8549,8 |
11969,72 |
13679,68 |
|
|
4. Зарплата по тарифу, руб. |
322156,46 |
496025,19 |
623519,81 |
1441701,46 |
|
5. Премия, % от зарплаты по тарифу |
58 |
58 |
58 |
|
|
руб. |
18650,74 |
287694,91 |
361641,48 |
667987,13 |
|
6. Основная зарплата, руб. |
509007,20 |
783720,10 |
985161,16 |
2277888,46 |
|
7. Дополнительная зарплата, % от основной зарплаты |
11 |
11 |
11 |
|
|
руб. |
55660,79 |
86209,21 |
108367,72 |
250237,72 |
|
8. Годовой фонд заработной платы, руб. |
564667,99 |
869929,31 |
1093528,88 |
2528126,18 |
|
9. Единый социальный налог, % от ФЗП |
26,2 |
26,2 |
26,2 |
|
|
руб. |
147943,01 |
227921,47 |
286504,56 |
662369,04 |
|
10. Годовой ФЗП с отчислениями, руб. |
712611 |
1097850,78 |
13800,33 |
3190495,22 |
Труд ИТР и МОП оплачивается по повременно-премиальной системе. Должностной оклад мастера составляет 10500-15500 руб., уборщицы – 4330-5800 руб. Мастерам выплачивается премия в размере 45%, а уборщице - 25% от оклада. Дополнительная зарплата составляет соответственно 10% и 7% от основной зарплаты. Единый социальный налог составляет 35,7% о фонда заработной платы.
Таблица 9. Расчет годового фонда оплаты труда ИТР и МОП
|
Показатели |
Категории персонала |
|
|
ИТР |
МОП |
|
|
1. Численность, чел. |
2 |
1 |
|
2. Должностной оклад, руб. |
10500 |
5000 |
|
3. Премия, % от оклада |
45 |
25 |
|
руб. |
4725 |
1250 |
|
4. Основная зарплата за год, руб. |
334950 |
68750 |
|
5. Дополнительная зарплата, % от основной зарплаты |
10 |
7 |
|
руб. |
33495 |
4812,5 |
|
6. Годовой фонд заработной платы, руб. |
368445 |
73562,5 |
|
7. Единый социальный налог, % от ФЗП |
26,2 |
26,2 |
|
руб. |
96532,60 |
19273,37 |
|
8. Годовой ФЗП с отчислениями, руб. |
464977,60 |
92835,88 |