Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Муниципальное право РФ.doc
Скачиваний:
36
Добавлен:
10.11.2018
Размер:
435.2 Кб
Скачать

IV. Муниципальный служащий: понятие, права и обязанности.

В соответствии со ст. 10 ФЗ №25: «Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определённом муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счёт средств местного бюджета».

Основные права муниципального служащего изложены в ст. 11 ФЗ №25.

Основные обязанности муниципального служащего изложены в ст. 12 ФЗ №25.

V. Ограничения и запреты по муниципальной службе.

Ограничения по муниципальной службе закреплены в ст. 13 ФЗ №25.

Запреты по муниципальной службе закреплены в ст. 14 ФЗ №25.

VI. Прохождение муниципальной службы (основные этапы).

Прохождение муниципальной службы включает в себя следующие этапы:

  1. Поступление на муниципальную службу (ст. 16, 17 ФЗ №25);

  2. Аттестация муниципальных служащих (ст. 18 ФЗ №25);

  3. Перемещение по службе;

  4. Стимулирование служебной деятельности (ст. 26 ФЗ №25);

  5. Ответственность муниципального служащего (ст. 27 ФЗ №25);

  6. Прекращение муниципальной службы (ст. 19 ФЗ №25) – основания прекращения муниципальной службы делятся на 2 группы:

  1. Предусмотренные ТК РФ:

  • Отставка муниципального служащего;

  • Увольнение (например: в связи с ликвидацией органа местного самоуправления или сокращением штатов);

  • Признания безвестно отсутствующим в установленном порядке (по решению суда);

  • Смерть муниципального служащего;

  • Обвинительный приговор суда, по которому гражданин лишается права занимать муниципальную должность в течении определенного срока.

  • Основания предусмотренные ст. 19 ФЗ №25.

    VII. Гарантии по муниципальной службе (ст. 23 фз №25).

    Муниципальному служащему гарантируется:

    1. Условия работы, обеспечивающие исполнение им должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией;

    2. Право на своевременное и в полном объёме получение денежного содержания;

    3. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

    4. Медицинское обслуживание муниципального служащего и членов его семьи, в том числе после выхода муниципального служащего на пенсию;

    5. Пенсионное обеспечение за выслугу лет и в связи с инвалидностью, а также пенсионное обеспечение членов семьи муниципального служащего в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей;

    6. Обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу муниципального служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей;

    7. Обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения муниципальным служащим муниципальной службы или после её прекращения, но наступивших в связи с исполнением им должностных обязанностей;

    8. защита муниципального служащего и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей в случаях, порядке и на условиях, установленных федеральными законами.

  • Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]