- •Кафедра социологии и политологии
- •План лекционного курса
- •План семинарских занятий
- •Учебная программа курса
- •1. Введение в курс Тема 1.1. Социология труда как отрасль социального знания. Предмет социологии труда
- •Тема 1.2. Возникновение и становление социологии труда
- •Тема 1.3. Общественный труд как объект социологии труда
- •Тема 2.1. Содержание труда
- •Тема 2.2. Характер и условия труда
- •Тема 2.3. Организация труда
- •Тема 2.4. Разделение и перемена труда
- •Тема 2.5. Отчуждение труда и отношение к труду
- •Тема 2.6. Удовлетворенность трудом
- •Тема 3.1. Трудовое поведение и возможность его регуляции
- •Тема 3.2. Современные подходы к мотивации труда
- •Тема 3.3. Социальный контроль в сфере труда
- •Тема 4.1. Социальные проблемы наемного труда в условиях различных форм собственности
- •Тема 4.2. Формирование и развитие социально-трудовых отношений
- •Тема 4.3. Социальная напряженность и трудовые конфликты в производственных организациях
- •Тема 4.4. Рынок труда. Социальные проблемы занятости и безработицы
- •Тема 5.1. Движение и текучесть кадров
- •Тема 5.2. Трудовая адаптация работников
- •Тема 6.1. Свободное время и его роль в развитии субъекта труда
- •Список литературы Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Зарубежная литература
- •Планы семинарских занятий Тема 1 Предметная область социологии труда
- •Тема 2 Генезис, структура и социальная сущность труда
- •Тема 3 Трудовая среда и тенденции ее изменения
- •Тема 4 Организация труда как базовое понятие социологии труда
- •Тема 5 Разделение труда как закон развития общественного труда
- •Тема 6 Отчуждение труда и отношение к труду
- •Тема 7 Удовлетворенность трудом и ее значение для субъекта труда
- •Тема 8 Мотивация трудовой деятельности
- •Тема 9 Формирование и развитие социально-трудовых отношений
- •Тема 10 Диагностика и профилактика социальной напряженности в производственной организации
- •Тема 11 Движение, текучесть и адаптация кадров
- •Тема 15 Труд и рекреация
- •Лабораторные работы Лабораторная работа №1 Социологический анализ удовлетворённости трудом
- •1.3. Выявление элементов производственной ситуации, которые оказывают наибольшее влияние на уровень удовлетворенности работой в конкретной организации
- •Лабораторная работа №2 Оценка уровня движения и текучести персонала на предприятии
- •1. Методологические и методические предпосылки анализа
- •1.3. Потенциальная текучесть
- •3.Порядок выполнения лабораторной работы
Тема 5.2. Трудовая адаптация работников
Трудовая адаптация как вид социальной адаптации. Первичная и вторичная адаптация, их функции. Производственная адаптация как процесс и результат. Структура производственной адаптации. Процессы производственной адаптации: профессиональная адаптация, психофизиологическая, социально-психологическая, организационная, экономическая. Объекты производственной адаптации. Процессы непроизводственной адаптации: адаптация к бытовым условиям, адаптация к внепроизводственному общению с коллективом, адаптация в сфере досуга, рекреации. Объекты непроизводственной адаптации.
Эмпирические признаки адаптированности работника. Срок адаптации.
Взаимосвязь текучести кадров и адаптации.
Технология управления адаптацией. Особенности контроля за адаптацией молодых работников.
Труд и рекреация
Тема 6.1. Свободное время и его роль в развитии субъекта труда
Социологическое изучение бюджета времени. Рабочее и внерабочее время. Продолжительность рабочего времени. Формы рабочего времени, "гибкий" график. Структура внерабочего времени. Проблемы сверхурочного труда и вторичной занятости.
Свободное время, досуг. Функции свободного времени и проблема здорового образа жизни.
Понятие "рекреация". Функции рекреации: восстановление энергии, дальнейшая социализация человека. Проблема утомления и отдыха. Типы рекреационной деятельности: кратковременная, долговременная, эпизодическая.
Роль государственной социально-экономической политики в сохранении и развитии трудовых ресурсов за счет влияния на объем свободного времени.
Список литературы Основная литература
1. Здравомыслов А. Г., Ядов В. А. Человек и его работа в СССР и после. М.: Аспект Пресс, 2003.
2. Вебер М. Избранные произведения. М.: Прогресс, 1990.
3. Дюркгейм Э. О разделении общественного труда. М.: , 1991.
4. Кравченко А. И. Социология труда в ХХ веке. М.: Наука, 1987.
5. Маркович Д. Социология труда. М.: РУДН, 1997.
6. Социология труда/Под. ред Н. И. Дряхлова, А. И. Кравченко,
В. В. Щербины. М.: МГУ. 1993.
Чангли И. И. Труд. М.: ЦСП, 2002.
Дополнительная литература
1. Авдошина Н. В. Партисипативные методы управления в активизации трудового поведения// Сборник научных трудов учёных и аспирантов социологического факультета. Самара: Изд-во «Самарский университет», 2001.
2. Авдошина Н. В., Тукумцев Б. Г. Партисипативные методы управления в современных условиях //Проблемы теории и практики управления. 1994. №5.
3. Бородкин Ф.М., Коряк Н.М. Внимание: конфликт! Новосибирск,: Наука, 1989.
4. Бочаров В. Ю. Институциализация договорных трудовых отношений на предприятиях //Социологические исследования. 2001. №7.
5. Бочаров В. Ю. Готовность российских профсоюзов к развитию социально-трудовых отношений //Социально-трудовые отношения: состояние и тенденции развития в России. Материалы научной конференции. Самара, 1999.
6. Бочаров В. Ю. Становление социального института найма в современных условиях// Сборник научных трудов учёных и аспирантов социологического факультета. Самара: Изд-во «Самарский университет», 2001.
7.Вайсбурд В.А. Текучесть кадров в промышленности и пути ее сокращения. Куйбышев: КГУ, 1983.
8. Васькина Ю. В. Государство как субъект реализации трудовых отношений // Социологические отношения. 2001. №7.
9.Васькина Ю. В. Методика измерения уровня развития договорных трудовых отношений на промышленных предприятиях//
Социально-трудовые отношения: состояние и тенденции развития в России. Материалы научной конференции. Самара, 1999.
10. Васькина Ю. В. Наёмный труд и трудовые отношения: причины и общие тенденции развития //Избранные труды кафедры социологии, политологии и управления: К 10-летию социологического факультета Самарского государственного университета. Самара: Изд-во «Самарский государственный университет», 1998.
11. Величко А., Подмарков В. Социолог на предприятии. М.: Политиздат, 1976.
12. Вершинина Т.Н. Взаимосвязь текучести и производственной адаптации рабочих. Новосибирск: Наука, 1986.
13. Гастев А.К. Как надо работать. М.: Экономика, 1972.
14. Демократизация управления, или поиск новой мотивации труда. Самара: Самарский университет, 1993.
15. Дикарева А.А., Мирская М.И. Социология труда. М.: Высшая школа, 1989.
16. Зайцев А.К. Социальный конфликт на предприятии. Калуга: Калужский институт социологии, 1993.
17. Зайцев А.К. Социологическая служба объединения. М.: Политиздат, 1982.
18. Замфир К. Удовлетворенность трудом. Мнение социолога. М.: Политиздат. 1983.
19. Здравомыслов А.Г. Потребности, интересы, ценности. М.: Политиздат, 1986.
20. Кравченко А.И. История зарубежной социологии труда. Общие принципы. М.: МГУ. 1991.
21. Кравченко А.И. Прикладная социология и менеджмент. М.: МГУ,1995.
22. Кравченко А.И. Социология Макса Вебера. Труд и экономика. М.: На Воробьевых, 1997.
23. Краткий словарь по социологии. М.: Политиздат, 1988.
24. Кревневич В.В. Социальные последствия автоматизации. М.: Наука, 1985.
25. Кузьминов Я.И. и др. Отчуждение труда: история и современность. М.: Экономика, 1989.
26. Кунявский М.Б., Моин В.В., Попова И.М. Сознание и трудовая деятельность. Киев, Одесса: Вища школа, 1985.
27. Кутта Ф. Человек, труд, техника. М.: Прогресс, 1970.
28. Лапин Н.И., Коржева Э.М., Наумова Н.Ф. Теория и практика социального планирования. М.: Политиздат, 1975.
29. Магун B.C. Потребности и психология социальной деятельности личности. Л.: Наука, 1983.
30. Маркс К. Капитал. Т. 1. Соч. 2-е изд. Т. 23.
31. Маркс К. Немецкая идеология. Соч. 2-е изд. Т. 3.
32. Маркс К. Экономическо-философские рукописи 1844 года. Соч. 2-е изд. Т. 42.
33. Мескон М.X., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.:
Дело, 1992.
34. Михайловская В.П. Внутризаводская текучесть рабочих кадров. Новосибирск: Наука, 1984.
35. Молевич Е. Ф. труд как объект и предмет исследований общей социологии / Социологические исследования. 2001. №7.
36. Орлов Д.С. Социология рекреации. М., 1995.
37. Патрушев В. Д., Калмакан Н. А. Удовлетворенность трудом: социально-экономические аспекты. М.: Наука, 1993.
38. Подмарков В.Г. Введение в промышленную социологию. М.: Мысль, 1973.
39. Подмарков В.Г. Человек в трудовом коллективе: (Проблемы социологии труда). М.: Экономика, 1982.
40. Попова И.М. Стимулирование трудовой деятельности как способ управления. Киев: Наукова думка, 1976.
41. Предприятие и рынок: динамика управления и трудовых отношений в переходный период. М.: РОСПЭН, 1997.
42. Профсоюзы на капиталистических предприятиях. М.: Наука, 1991.
43. Рабочий класс и научно-технический прогресс. М.: Наука. 1986.
44. Саморегуляция и прогнозирование социального поведения личнос-
ти. Л.: Наука. 1979.
45. Скотт Синк Д. Управление производительностью. М.: Прогресс, 1989.
46. Собственность и трудовые отношения: варианты трансформации. Новосибирск: ИЭиОПП, 1995.
47. Сознание и трудовая деятельность. Киев-Одесса: Вища школа, 1985.
48. Социально-трудовые исследования//Выпуск V. К изучению общественных проблем труда в России первой половины 90-х годов: субъекты и объекты социально-трудовых отношений. М.: ИМЭМО РАН, 1996.
49. Социально-трудовые отношения: состояние и тенденции развития в России. Материалы научной конференции. Самара, 1999.
50. Социально-экономические проблемы труда на промышленном предприятии. Новосибирск: Наука-сибирское отделение. 1979.
51. Социология труда в новых условиях. Самара: Самарский университет, 1993.
52. Суслов В.Я. Социология труда. Теоретические и методологические проблемы. Л.: ЛГУ. 1971.
53. Тейлор Ф. Научная организация труда//Научная организация труда и управления. М.: Экономика, 1966.
54. Тощенко Ж.Т. Социальные резервы труда. М.: Политиздат, 1989.
55. Труд и социальное развитие. Словарь. М.: ИНФРА-М, 2001.
56. Тукумцев Б. Г. Перспектива становления новых социально-трудовых отношений на отечественных предприятиях / В сб. Избранные труды кафедры социологии, политологии и управления. Самара: Изд-во «Cамарский университет», 1998.
57. Тукумцев Б. Г. Социально-трудовые отношения в контексте государственных интересов //Социально-трудовые отношения: состояние и тенденции развития в России. Материалы научной конференции. Самара, 1999.
58. Хекхаузен X. Мотивация и деятельность. В 2 т. М.: Педагогика, 1986. Т. 1.
59. Человек и его работа/Под ред. А.Г.Здравомыслова. В.П.Рожина, В.А.Ядова. М.: Мысль, 1967.
60. Черкасов Г.Н., Гурин Л.Е., Лобанов Н.А. Теория и практика научной организации труда в промышленности. Л.: Лениздат. 1973.
61. Шаленко В.Н. Конфликты в трудовых коллективах. М.: МГУ, 1992.
62. Шеррер Ж. Физиология труда (эргономия). М.: Политиздат. 1973.
63. Шкаратан О.И. Промышленное предприятие. М.: Мысль, 1978.
64. Щербак Ф.Н. Стимулы трудовой деятельности. Л.: ЛГУ, 1976.
65. Энгельс Ф. Роль труда в процессе превращения обезьяны в человека. Соч. 2-е изд. Т. 20.
66. Энгельс Ф. Происхождение семьи, частной собственности и государства. Соч. 2-е изд. Т. 21.
67. Энциклопедический социологический словарь/Под общ. ред. Г.В. Осипова. М., 1995.
68. Ядов В. А. Диспозиционная концепция личности//Социальная психология. Л.: ЛГУ, 1979.