- •1 Охрана труда. Цели и задачи дисциплины «Охрана труда». Основные понятия
- •2 Основные законодательные акты Республики Беларусь по охране труда
- •3 Межотраслевые и отраслевые нормативные правовые акты по охране труда
- •4 Виды ответственности за несоблюдение законодательства об от
- •5 Государственный и общественный контроль за соблюдением законодательства об охране труда
- •6 Основные принципы государственной политики в области охраны труда
- •7 Коллективный договор. Порядок заключения и содержание
- •8 Трудовой договор
- •9 Права и гарантии работников на охрану труда
- •10 Обязанности работодателя и работника по обеспечению охраны труда
- •11 Аттестация рабочих мест и компенсация работающим за работу в неблагоприятных условиях труда
- •12 Льготы и компенсации за работу с вредными и опасными условиями труда
- •13 Структура системы стандартов безопасности труда. Содерж. И обознач.
- •14 Служба охраны труда на предприятии, ее функции и основные задачи
- •15 Планирование и финансирование работ по охране труда
- •16 Показатели эффективности мероприятий по улучшению условий и охране труда
- •17 Затраты на мероприятия по улучшению условий и охране труда
- •18 Порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда
- •19 Организ. Обуч., инструктиров. И проверки знаний работников по от
- •20 Создание, оборудование и организация работы кабинетов от
- •21 Классификация опасных и вредных производственных факторов
- •22 Классификация несчастных случаев. Причины несчастных случаев
- •23 Порядок расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний на производстве
- •24 Причины производственного травматизма и профессиональных заболеваний
- •25 Методы анализа травматизма
- •26 Принципы обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •27 Порядок осуществления страховых взносов, обязанности и права страхователей
- •28 Права и обязанности застрахованного
- •29 Порядок назначения страховых выплат
- •30 Естественные средства защиты
- •31 Средства индивидуальной защиты
- •32 Средства коллективной защиты. Защитные устройства и знаки безопасности
- •33 Электробезопасность. Средства защиты от поражения электрическим током
- •34 Характеристика помещений и наружных установок по степени поражения электротоком
- •35 Мероприятия по предупреждению электротравматизма
- •36 Защитное заземление. Защитное зануление
- •37 Исполнение заземляющих устройств (естественных и искусственных)
- •38 Действие тока на организм человека
- •39 Статическое электричество. Защита от статического электричества
- •40 Оказание помощи при поражении электрическим током
- •41 Горение и пожароопасные свойства веществ и материалов
- •42 Пожарная безопасность при хранении веществ и материалов
- •43 Классификация взрывоопасных и пожароопасных зон производственных помещений и наружных установок
- •44 Огнестойкость строительных конструкций и зданий
- •45 Основные принципы тушения пожаров
- •46 Характеристика основных огнетушащих веществ
- •2. Огнетушащие пены
- •3. Инертные разбавители (инертные гасящие вещества).
- •5. Твердые огнетушащие вещества.
- •47 Первичные средства тушения пожаров
- •48 Устройство и принцип действия различных типов огнетушителей
- •49 Автоматические стационарные системы пожаротушения
- •50 Пожарные извещатели. Пожар. Связь и сигнализация на предприятии
- •51 Первая помощь пострадавшим при пожаре
- •52 Требования биологической безопасности
- •53 Метеор. Условия производственной среды и их влияние на работающих
- •54 Нормирование и контроль параметров микроклимата производственных помещений
- •55 Мероприятия по обеспечению нормативных параметров микроклимата
- •56 Отопление помещений, кондиционирования и аэроинизации воздуха
- •57 Освещение производственных помещений. Основные светотехнические понятия и определения
- •58 Естественное освещение, его нормирование и расчёт
- •59 Искусственное освещение, его нормирование и расчёт
- •60 Характеристика источников света и светильников
- •61 Характеристики шума и вибрации
- •62 Воздействие шума и вибрации на организм человека
- •63 Измерение и нормирование шума и вибрации
- •64 Методы борьбы с шумом и вибрацией на производстве
- •65 Влияние инфразвука и ультразвука на орг. Человека и ср-ва защиты
- •66 Токсичность веществ и её показатели
- •67 Пути проникновения и характер воздействия вредных веществ на организм человека
- •68 Производственная пыль и воздействие её на организм человека
- •69 Нормирование вредных веществ и методы их контроля
- •70 Индивидуальные средства защиты работающих от воздействия вредных веществ
- •71 Вентиляция производственных помещений
- •72 Характеристика электромагнитного излучения и методы защиты
- •73 Нормирование и защита работающих от ультрафиолетового излучения
- •74 Нормирование и защита от источников ионизирующих излучений
- •75 Общие требования безопасности технологических процессов и производственного оборудования
- •76 Технологический регламент как основа безопасности технологического процесса
- •77 Безопасность эксплуатации сосудов, аппаратов, систем и оборудования, работающих под давлением
- •78 Требования к установке, регистрации и техническому освидетельствованию стационарных сосудов, работающих под давлением
- •79 Требования безопасности при эксплуатации передвижных сосудов, работающих под избыточным давлением
- •80 Безопасность эксплуатации грузоподъёмных машин и механизмов
- •81 Техническое освидетельствование грузоподъёмных машин. Испытание грузоподъёмных машин
- •82 Браковка элементов грузоподъёмных машин
- •83 Требования безопасности при работе на металлорежущих станках
- •84 Организация и обеспечение безопасн. Проведения газоопасных работ
- •85 Организация и обеспечение безопасности проведения огневых работ
- •86 Организация и безопасность погрузочно-разгрузочных, транспортных и складских работ
- •87 Обеспечение безопасности труда операторов и пользователей пэвм
- •88 Воздействие физических и умственных нагрузок
- •89 Режим труда и отдыха
- •90 Оптимизация рабочей зоны согласно требованиям охраны труда
7 Коллективный договор. Порядок заключения и содержание
Коллективный договор и соглашения регулируют трудовые и связанные с ними отношения, позволяют обеспечить учет и согласование интересов и потребностей всех участников трудовых отношений в системе социального партнерства в сфере труда.
Генеральное соглашение является основой для тарифных и местных соглашений, коллективных договоров.
Коллективный договор - локальный нормативный акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между нанимателями и работающими у него работниками.
Коллективные договоры могут заключаться в организациях любых организационно-правовых форм, их обособленных подразделениях (по вопросам, относящимся к компетенции этих подразделений).
Соглашение - нормативный акт, содержащий обязательства сторон по регулированию отношений в социально-трудовой сфере на уровне определенной профессии, отрасли, территории.
Соглашения заключаются на республиканском (генеральное соглашение), отраслевом (тарифное соглашение) и местном (местное соглашение) уровнях.
Сторонами коллективного договора являются работники организации в лице их представительного органа (профессиональные союзы и иные представительные органы) и наниматель (руководитель) или уполномоченные им лица. При этом руководитель организации или его заместители не могут осуществлять представительство интересов работников.
Законодательство определяет примерный перечень положений, которые могут быть включены в коллективный договор. Это положения об:
- организации труда, системы оплаты труда, продолжительности рабочего времени и времени отдыха;
- создании здоровых и безопасных условий труда, улучшении охраны здоровья, гарантиях социального страхования работников и их семей, охране окружающей среды;
- регулировании внутреннего трудового распорядка и дисциплины труда;
- строительстве, содержании и распределении жилья, объектов социально-культурного назначения;
- организации санаторно-курортного лечения и отдыха работников и членов их семей и т.д.
Коллективный договор распространяется на нанимателя и всех работников, от имени которых он заключен, и является обязательным для исполнения. Все работники должны быть ознакомлены с действующими у него коллективными договорами и соглашениями.
8 Трудовой договор
Основополагающим актом, регулирующим правоотношения в сфере охраны труда, в настоящее время является Трудовой кодекс Республики Беларусь.
Трудовой кодекс:
-определяет основные обязанности, права и ответственность нанимателей и работников по вопросам охраны труда;
-устанавливает гарантии права работников на охрану труда;
-регламентирует деятельность службы охраны труда;
-устанавливает функции государства в этой области;
-предусматривает систему государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда и общественный контроль в этой области.
При приеме на работу наниматель обязан:
-ознакомить работника под роспись с порученной работой, условиями и оплатой труда и разъяснить его права и обязанности;
-ознакомить работника под роспись с коллективным договором, соглашением и документами, регламентирующими внутренний трудовой распорядок;
-провести вводный инструктаж по охране труда;
-оформить заключение трудового договора приказом (распоряжением) и объявить его работнику под роспись;
-в соответствии с установленным порядком завести (заполнить) на работника трудовую книжку.