Введение

Производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы предприятия, выражением эффективности затрат труда.

Производительность труда - это степень эффективности целесообразной деятельности людей, отражающая способность производить за единицу рабочего времени определенный объем потребительных стоимостей. Под эффективностью труда следует понимать достижения работниками наилучших результатов с наименьшими затратами.

Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема произведенной продукции или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции.

Производительность труда является важнейшим показателем эффективности любой общественно-полезной деятельности. Повышение производительности труда - приоритетное направление развития экономики промышленно развитых стран.

В настоящее время эта проблема особенно актуальна для России, т.к. повышение производительности труда является основным источником реального экономического роста. Экономический кризис, затронувший в последние годы все отрасли и сферы народного хозяйства, отразился на эффективности общественного производства. Об этом свидетельствует значительное снижение всех экономических показателей, в том числе и производительности общественного труда. Начиная с 1991 года, она имеет ярко выраженную отрицательную динамику.

Объектом исследования является производительность труда в промышленных предприятиях.

Предмет исследования – статистический инструментарий, характеристики производительности труда в промышленных предприятиях.

Цель работы – изучить основы статистики производительности труда.

В зависимости от указанной цели имеются следующие задачи статистического изучения производительности труда:

- рассмотреть основные понятия и определения статистики производительности труда;

- выделить систему показателей статистики производительность труда;

- изучить основные методы производительности труда;

- решить практические задачи производительности труда.

В контрольной работе были использованы труды отечественных и зарубежных специалистов по статистике производительности труда, таких как Гусаров В.М, Кузнецова Е.И., Годин А.М., Симчер В.М. и т.д.

Информационной базой послужили статистические данные федеральной службы государственной статистики и его региональных отделений по Республике Татарстан.

1. Теоретические основы статистики производительности труда

1.1. Основные понятие и определения статистики производительности труда.

Под производительностью труда, как известно в экономической литературе, понимают результативность конкретного труда, эффективность целесообразной производительной его деятельности по созданию продукта в течение определённого промежутка времени.

Производительность труда - это плодотворность, продуктивность производственной деятельности людей, измеряемая количеством времени, затрачиваемым на единицу продукции, или количеством продукции, производимой в единицу рабочего времени (час, день, месяц, год).

Под ростом производительности труда подразумевается экономия затрат труда (рабочего времени) на изготовление единицы продукции или дополнительное количество произведенной продукции в единицу времени, что непосредственно влияет на повышение эффективности производства, так как в одном случае сокращаются текущие издержки на производство единицы продукции по статье "Заработная плата основных производственных рабочих", а в другом — в единицу времени производится больше продукции.

Значительное влияние на рост производительности труда оказывает внедрение достижений научно-технического прогресса, которое проявляется в использовании экономичного оборудования и современной технологии, что способствует экономии живого труда (зарплата) и увеличению прошлого труда (амортизация). Однако прирост стоимости прошлого труда всегда меньше, чем экономия живого труда, иначе внедрение достижений научно-технического прогресса экономически не оправдано (исключением является повышение качества продукции). В условиях становления рыночных отношений рост производительности труда - объективная предпосылка, так как происходит отвлечение рабочей силы в непроизводственную сферу и сокращается численность работающих вследствие демографических изменений.

Характеризуя эффективность затрат труда в материальном производстве, производительность труда определяется количеством продукции, производимой в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции. Чем больше продукции создаётся в единицу времени, тем выше производительность труда.

Различают производительность живого труда и производительность общественного (совокупного) труда.

Производительность живого труда (на микроуровне – на предприятии, либо на группе предприятий, выпускающих однородную продукцию, например, филиалы и представительства предприятия) определяется затратами времени в данном производстве, на данном предприятии, а производительность общественного труда (на макроуровне – например, в рамках отдельной отрасли) – затратами живого и прошлого труда, произведёнными на предшествующих стадиях общественного производства и овеществленные в сырьё, материалах, топливе, энергии, орудиях труда, потребляемых на данном предприятии в процессе производства продукции. По мере научно-технического прогресса, совершенствования производства доля затрат общественного труда увеличивается, поскольку растет оснащенность работника всё новыми средствами труда (от простейших машин до электронных комплексов). Однако основная тенденция состоит в том, что абсолютная величина затрат как живого, так и общественного труда на единицу продукции сокращается. Именно в этом сущность повышения производительности общественного труда¹.

На микроуровне в основные задачи анализа производительности труда входит:

- установление уровня производительность труда по предприятию, цехам и рабочим местам;

- сопоставление полученных показателей с показателями предыдущих периодов, плановыми и достигнутыми на аналогичных предприятиях или в цехах;

- изучение динамики производительности труда;

- определение интенсивных и экстенсивных факторов роста производительности труда и на этой основе выявление, классификация и расчет влияния факторов;

- исследование качества применяемых норм выработки, их выполнения и влияния на рост производительности труда;

- выявление резервов дальнейшего роста производительности труда и расчет их влияния на динамику продукции.

Основными задачами статистики производительности труда в различных отраслях производства являются следующие: разработки методических основ статистики производительности труда; определение показателей, характеризующих уровень и динамику производительности труда; анализ влияния факторов на уровень и динамику производительности труда; характеристика выполнения норм выработки рабочими – сдельщиками и нормированных заданий – повременщиков; изучение влияния изменения производительности труда на изменение объема продукции и затрат рабочего времени; международные сопоставления уровней и динамики производительности труда и др².