2. Обов’язкові індивідуальні завдання для самостійної роботи

Компетенції, які формуються у процесі самостійної роботи студентів:

• Здатність та вміння до пошуку сучасної інформації в інформаційних мережах, наукових виданнях;

• Здатність до системного мислення, творчого пошуку;

• Вміння провести комплексний аналіз проблеми та здатність до прийняття рішення щодо кола вирішення проблеми;

• Вміння виділити сучасні проблеми та основні тенденції використання та розвитку трудового потенціалу суспільства:

• Вміння сформулювати висновки та запропонувати заходи щодо більш ефективного використання фізіологічної та психологічної складової трудового потенціалу суспільства;

• Вміння підготувати та провести презентацію, захистити завдання у групі;

• Здатність до засвоєння нових знань.

Критерії оцінки обов’язкових індивідуальних завдань

Індивідуальне завдання оцінюється за 15-ти бальною системою за такими складовими:

• розкриття теми;

• підготовка доповіді та презентації;

• підготовка, обробка та доповідь додаткової сучасної, закордонної інформації та огляд наукової літератури;

• участь у дискусії та відповіді на додаткові запитання.

Теми обов’язкових індивідуальних завдань

Тема. Нормативно-правові основи охорони праці у галузі

1.Охорона праці як невід’ємна складова соціальної відповідальності. Міжнародні норми соціальної відповідальності. Директиви ЄС з охорони праці.

2. Покажчик нормативно-правових актів з питань охорони праці.

3. Проведення державного нагляду за охороною праці. Види та основні параметри проведення наглядових заходів.

Тема. Система управління охороною праці в організації

1. Елементи системи управління охороною праці, міжнародний стандарт OHSAS 18001:2007.

2. Примірний розподіл функціональних обов’язків з охорони праці керівників, посадових осіб і фахівців підприємства галузі. Пріоритет функцій забезпечення безпеки. Ефективність функціональної структури СУОП.

3. Планування заходів з охорони праці. Виявлення, оцінка та зменшення ризиків небезпечних подій. Облік і аналіз показників охорони праці. Плани локалізації і ліквідації аварійних ситуацій й аварій. Мета та основні параметри планів. Аналітична та оперативна частини Плану.

4. Інтегровані системи менеджменту в галузі охорони праці. Основні складові інтегрованої системи менеджменту. Функціональні та організаційні особливості.

5. Регіональні системи управління охороною праці, мета, принципи та основні функції. Служби охорони праці місцевих державних адміністрацій та органів місцевого самоврядування.

Тема. Травматизм та професійні захворювання в галузі. Соціальне страхування на виробництві

1. Розслідування та облік нещасних випадків, хронічних професійних захворювань і отруєнь на виробництві. Організація розслідування, склад комісій з розслідування, встановлення зв’язку нещасного випадку з виробництвом, основні документи.

2. Розслідування та облік аварій, інцидентів та невідповідностей.

3. Дослідження та профілактика виробничого травматизму. Звітність та інформація про нещасні випадки, аналіз їх причин. Методи дослідження виробничого травматизму. Основні технічні та організаційні заходи щодо профілактики травматизму та професійної захворюваності в галузі.

4. Завдання страхування від нещасного випадку. Принципи та види страхування. Страхові експерти з охорони праці, їх функції і повноваження.

5. Фінансування страхових виплат, соціальних послуг та профілактичних заходів. Джерела фінансування Фонду. Страхові тарифи. Страхові виплати.