3. Порядок применения дисциплинарных взысканий

3.1. Порядок применения дисциплинарных взысканий по отношению к студенту, в чьей письменной работе было выявлено ее несамостоятельное выполнение, вводится в целях повышения качества организации учебного процесса, уровня дисциплины обучающихся и стимулирования добросовестной конкуренции.

3.2. При обнаружении плагиата, объем, и характер которого ставят под сомнение самостоятельность выполнения письменной работы или одного из ее основных разделов; при повторном обнаружении плагиата; а также при обнаружении фабрикации данных в ней, научный руководитель или преподаватель обязан, помимо проставления неудовлетворительной оценки, в течение трех рабочих дней письменно проинформировать декана соответствующего факультета/ директора филиала о выявленном факте с приложением копии письменной работы (или ее фрагмента), указанием объема заимствованного текста, его источника и прочее.

3.3. При обнаружении подлога письменной работы преподаватель обязан, помимо проставления неудовлетворительной оценки обучающемуся, чьим именем подписана работа:

- установить личность исполнителя и лиц, вовлеченных в организацию подлога (если возможно);

- в течение трех рабочих дней письменно проинформировать декана соответствующего факультета/ директора филиала о выявленном факте с приложением копии письменной работы (или ее фрагмента), указанием объема подложного текста, его источника с изложением обстоятельств совершения подлога и указанием всех установленных участников.

3.3.1. В случае если установлены лица, вовлеченные в организацию подлога, декан факультета/ директора филиала обязан:

• если участник подлога обучается на другом факультете/ филиале – в течение трех рабочих дней направить копии всех документов по данному делу декану соответствующего факультета/ директору филиала.

• если участник подлога не обучается в РГСУ – направить официальное письмо, уведомляющее о факте подлога по месту обучения или работы данного участника.

3.4. Декан факультета/ директор филиала в отношении студента, уличенного в несамостоятельном выполнении письменной работы, может избрать следующие виды дисциплинарных взысканий:

• принятие решения об отказе в допуске письменной работы к предзащите/ защите/ сдаче;

• принятие решения о ходатайстве перед администрацией университета об объявлении выговора студенту (при первичном обнаружении нарушения);

• принятие решения о ходатайстве перед администрацией университета об отчислении студента (при вторичном и последующих обнаружениях нарушения);

3.4.1. Дисциплинарное взыскание в виде принятия решения об отказе в допуске письменной работы к предзащите /защите/ сдаче фиксируется на титульном листе работы и при оформлении зачетно-экзменационной ведомости /ведомости по проведению защиты выпускной квалификационной работы/ журнала текущей успеваемости и посещаемости приравнивается к неудовлетворительной оценке.

3.4.2. Дисциплинарное взыскание в виде принятия решения о ходатайстве перед администрацией университета об объявлении выговора студенту фиксируется на титульном листе работы и оформляется направлением служебной записки на имя ректора об объявлении выговора конкретному студенту, с приложением документов, подтверждающих факт несамостоятельного выполнения письменной работы и письменных объяснений студента (акта об отказе или уклонении в даче письменных объяснений). Выговор студенту объявляется приказом ректора.

3.4.3. Дисциплинарное взыскание в виде принятия решения о ходатайстве перед администрацией университета об отчислении студента фиксируется на титульном листе работы и оформляется направлением служебной записки на имя ректора об отчислении конкретного студента, с приложением документов, подтверждающих факты несамостоятельного выполнения письменных работ и письменных объяснений студента (акта об отказе или уклонении в даче письменных объяснений). Отчисление студента за нарушение Правил внутреннего трудового и учебного распорядка оформляется приказом ректора.